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在勞動事件法重點這個產品中，有7篇Facebook貼文，粉絲數超過1萬的網紅元照出版，也在其Facebook貼文中提到， 【新春🐁來飽—新書抽🎁活動１】 本次活動📚《勞動事件法解析》 【主 編】臺灣勞動法學會 【作 者】黃程貫．陳建文．邱羽凡．陳金泉．鄭傑夫．周兆昱等教授 從歷史演進角度回顧與前瞻台灣勞動訴訟制度的發展，並由勞動事件法規範體系結構，解析該法總則、調解、訴訟、保全等勞動事件法重點內容，同時輔...
　同時也有16部Youtube影片，追蹤數超過75萬的網紅志祺七七 X 圖文不符，也在其Youtube影片中提到，＃記得打開ＣＣ字幕 ＃長榮空服員罷工事件的訴求與爭議！ ✔︎ 成為志祺七七會員：http://bit.ly/join_shasha77 ✔︎ 訂閱志祺七七頻道： http://bit.ly/shasha77_subscribe ✔︎ 追蹤志祺 の IG ：https://www.instagram....

勞動事件法重點 在 元照出版 Facebook 八卦

元照出版 By 元照出版

2020-01-20 15:00:26 有 263 人按讚
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【新春🐁來飽—新書抽🎁活動１】

本次活動📚《勞動事件法解析》
【主　編】臺灣勞動法學會
【作　者】黃程貫．陳建文．邱羽凡．陳金泉．鄭傑夫．周兆昱等教授

從歷史演進角度回顧與前瞻台灣勞動訴訟制度的發展，並由勞動事件法規範體系結構，解析該法總則、調解、訴訟、保全等勞動事件法重點內容，同時輔以訴訟實務以及比較法等不同角度，來觀察探討勞動事件法未來施行課題。您千萬不可錯過的好書～～

想得好書就要：
1⃣　加入「元照出版」粉絲團

2⃣　本則貼文按讚＋分享（臉書狀態設為公開）

3⃣　Tag一位臉書好友並留言「勞動事件法新法施行，快速、學習、瞭解、投入，👍首推元照出版的勞動事件法解析」

4⃣　活動時間：1/20下午３點～1/22下午３點

5⃣　抽2名幸運兒
　
【勞動法相關叢書】

🔹工資與工時精選判決評釋──航空、運輸及醫療保健業／蔡正廷．陳業鑫．李瑞敏等
　http://qr.angle.tw/cc0

🔹個別勞動法精選判決評釋／陳建文．劉士豪．林良榮等教授
　http://qr.angle.tw/kke

🔹集體勞動法精選判決評釋／邱駿彥．林佳和．陳建文等教授
　http://qr.angle.tw/c9l

🔹勞動法文獻研究－－理解、分析與重構／鄭津津．郭玲惠．侯岳宏等教授
　http://qr.angle.tw/4b5

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元照出版

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■ 月旦知識庫 www.lawdata.com.tw ■ 月旦講座 www.angle.com.tw/media/ ■ 月旦系列雜誌 ■ 專業法學圖書 ■ 學術期刊總經銷
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勞動事件法重點 在 元照出版 Facebook 八卦

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本次活動📚《勞動事件法解析》
【主　編】臺灣勞動法學會
【作　者】黃程貫．陳建文．邱羽凡．陳金泉．鄭傑夫．周兆昱等教授

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勞動事件法重點 在 律師娘講悄悄話 Facebook 八卦

律師娘講悄悄話 By 律師娘講悄悄話

2019-01-16 08:00:00 有 118 人按讚
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大家知道去年11月9日新法勞動事件法通過了嗎？
你是老闆，你知道你的責任提高了嗎？
你是員工，你知道你的權益增加了什麼嗎？
你是人資，你知道你跟老闆說，老闆會有多愛你嗎？

大律師揪團邀請政大法學院勞動法專科林佳和副教授主講，針對新通過的勞動事件法重點一次剖析～

你不報名，可能會錯過很多你不知道的權益喔！
快把這個資訊分享給親朋好友吧！
http://bit.ly/2CotIYF

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律師娘講悄悄話

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律師之妻，是作家、講師跟媽媽～ 現在是娘子軍創業平台女頭目！
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勞動事件法重點 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的評價

志祺七七 X 圖文不符 By 志祺七七 X 圖文不符

2019-06-21 18:58:11 有 297,377 人看過 有 7,707 人喜歡
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＃記得打開ＣＣ字幕　＃長榮空服員罷工事件的訴求與爭議！
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各節重點：
01:32 【 長榮空服員為何罷工？ 】
04:07 【 政府可以介入勞資爭議嗎？ 】
06:30 【 我們的觀點 】
10:38 提問TIME
10:54 掰比～別忘了訂閱
11:15 這集拍攝背景是哪裡？志祺為什麼在這裡？


【 製作團隊 】
｜企劃：歡歡
｜腳本： 歡歡
｜剪輯後製：在日本熬夜の志祺
｜剪輯助理：絲繡 ＆ 范范
｜演出：不知道有沒有被取消航班ㄉ志祺

——

【 本集參考資料 】
→ 報導者｜罷工2年後的華航：漠視勞裁，一手給糖一手興訟：http://bit.ly/31MsGSo
→ 長榮勞資協商破局 工會：下午4時開始罷工：http://bit.ly/2WSUUqR
→ 華航機師工會：沒有預設華航罷工截止期限：http://bit.ly/2FmzyvY
→ 勞資達成共識，台灣華航罷工落幕：http://bit.ly/2Y3n3wz
→ 新聞幕後／長榮空服1.5小時前的突襲罷工 倒楣是旅客：http://bit.ly/2RpwYKD
→ 長榮航空協商不到1hr就破局 勞動部：大門永遠敞開：http://bit.ly/2XsfyCo
→ 關鍵評論網｜【總整理】長榮空服員罷工投票通過，7個QA看懂工會為何要抗爭？：https://reurl.cc/5yYbq
→ 端傳媒｜零工會神話的「破滅」：從華航到長榮，台灣航空業何以一再走向罷工：https://reurl.cc/3lvbM
→ 全國法規資料庫｜勞工爭議處理法：https://reurl.cc/7v5b5
→ 風傳媒｜長榮罷工》交通部提應變計畫幫資方？王國材：總不能讓旅客滯留機場：https://reurl.cc/2kpar
→ 聯合｜長榮若罷工 交通部將啟動應變中心、國防部擬支援軍機：https://reurl.cc/ooWv5
→ 苦勞網｜長榮空服罷工 交通部搶疏運，工會質疑圖利財團：https://reurl.cc/Qkz2O
→ 中央社｜IATA理事長：航空業罷工有賴政府介入：https://reurl.cc/Rlx2g
→ 公民行動影音紀錄資料庫｜長榮空服員若啟動罷工 政府該介入解決航班缺口嗎？：https://reurl.cc/Yrym0
→ 新頭殼｜謝步智觀點》是不為也 非不能也! 華航罷工政府為何選擇裝死?：https://reurl.cc/xjneZ
→ 聯合｜政府介入勞資糾紛 誰來當裁判：https://reurl.cc/xjnoZ
→ 新頭殼｜最會溝通的政府 小心變成最會討好的政府：https://reurl.cc/YryG0


【 延伸閱讀 】
→ 報導者｜【效應篇】運輸業工會風起雲湧，抗爭攻防進行中：https://reurl.cc/pjOX8
→ 關鍵評論網｜什麼是「勞動三權」與「勞動三法」？：https://reurl.cc/dj68g
→ 報導者｜160h25m歷史時刻──台灣首次機師罷工，華航勞資協商全記錄：
https://www.twreporter.org/a/china-airline-pilot-strike-record
→ 維基｜勞動三法：https://reurl.cc/NmVgx
→ 報橘｜為什麼歐洲國家不會被罷工拖累？因為他們擁有台灣社會一直缺乏的「談判機制」：https://reurl.cc/Rlxm9
→ 關鍵評論網｜＃桃園市空服員職業工會：https://reurl.cc/7v5mQ


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志祺七七 X 圖文不符

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Hiho 大家好，我是志祺。 你現在收看的是志祺七七， 365 天不斷更的時事議題評論型頻道！ 在這裡，你會看到⋯⋯ ? // 即時議題・堅持每日發片的時事分析 // 遇到各種議題的時候，社會上總是充滿對立。 常常不同立場之間，只剩下謾罵，無法互相溝通、討論。 志祺七七，剖析不同立場觀點， 能讓關心社會上重要議題、擔心立場極化的你， 了解不同立場的不同想法。 ? // 多元議題・不同立場都說讚 ? // 人權、同婚、兩岸關係、中美貿易戰、能源議題、政治評論... 志祺七七不畏懼各種敏感議題，全盤呈現多樣化主題與觀點。 同時，也獲得不同政治立場的一致好評！ 成為台灣唯一訪問過蔡英文、郭台銘、韓國瑜、朱立倫等一線政治人物的新世代時事評論員 ✨ 　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ?　 探索世界・現在就開啟右上角鈴鐺訂閱志祺七七吧　? 　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ? 如果你想與志祺七七合作，歡迎寫信到：[email protected] 與我們聯繫 【 關於團隊 】 YouTube ｜志祺七七｜ 是由台灣最強資訊設計團隊「圖文不符」所開發策劃，融鑄多年議題設計經驗，由團隊共同創辦人張志祺作為節目主持人，以時下最熱門的 YouTube 影音頻道形式做呈現。 FaceBook｜圖文不符｜ 推出台灣第一個製作時事議題懶人包的團隊，被譽為懶人包始祖，在 FB 上創造總瀏覽量超過三千萬人次。 現正活躍於台灣在地文化採集與設計轉譯，期望將更多關於台灣、關於生活、關於土地的知識帶給社會大眾，期望透過設計帶來更好的內容環境。 定期籌備大型議題策劃，喜歡精緻細膩的設計作品，閱讀台灣之美的你不可錯過。 圖文不符 FB 專頁：www.facebook.com/simpleinfo Our Brand｜簡訊設計｜ 是我們成立的商業設計品牌，橫跨議題—設計—行銷，服務涵蓋社群內容經營、網站設計、動畫設計與整合行銷專案。曾獲 2 座德國紅點 Best of the Best 大獎。 合作洽談請至：[email protected] - 贊助志祺七七，讓我們可以走得更久更遠：https://bit.ly/support-shasha77 如有遇到金流問題，麻煩請聯繫：[email protected]
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勞動事件法重點 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的評價

志祺七七 X 圖文不符 By 志祺七七 X 圖文不符

2021-03-30 19:45:15 有 279,040 人看過 有 8,903 人喜歡
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本集節目內容由志祺七七頻道製作，不代表「DeFit」立場。
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＃新疆棉花 ＃BCI ＃H&M
各節重點：
00:00 前導
01:47「Defit」廣告段落
02:40 點燃爭議的 H&M 聲明
04:31 繼續助燃的環球時報
05:09 Better Cotton Initiative
06:20 《防止強迫維吾爾勞動法》
08:03 歐美對中國的人權制裁
09:35 我們的觀點：透明度才是關鍵
11:05 我們的觀點：抵制的用意？該怎麼反制？
13:07 提問
13:20 結尾


【 製作團隊 】

｜企劃：冰鱸
｜腳本：冰鱸
｜編輯：土龍
｜剪輯後製：絲繡
｜剪輯助理：珊珊、歆雅
｜演出：志祺

——

【 本集參考資料 】

→H&M Group statement on due diligence：https://bit.ly/2Pjdx9B
→NIKE STATEMENT ON XINJIANG：https://swoo.sh/39tW9G9
→Xinjiang Uyghur Autonomous Region (XUAR) Update (BCI web cache)：https://bit.ly/3djaztF
→BCI - Task Force on Forced Labour and Decent Work：https://bit.ly/39r6VwQ
→中國外交部 - 外交部发言人宣布中方对欧盟有关机构和人员实施制裁：https://bit.ly/2PmHQMu
→共青團 微博-1：https://bit.ly/39uk602
→共青團 微博-2https://bit.ly/3dgFRS5
→H&M抵制新疆棉花惹众怒，深挖背后还有阿迪耐克等国际品牌！（環球網）：https://bit.ly/2O6Iai3
→每周转载：新疆棉花——从“人权争议”到“外交对抗”（外媒报道30多篇）：https://bit.ly/3fqi84l
→新疆採棉工：新證據揭露時尚產業背後的強迫勞動：https://bbc.in/3ujOCBR
→新疆「再教育營」：新文件揭穆斯林如何因蓄須、蒙面和上網被拘留：https://bbc.in/3dhaern
→中央社 新疆棉花風波專題：https://bit.ly/3m1OaVR
→【新疆棉風暴】中國義和團開戰全球品牌　秒懂新疆血棉花懶人包：https://bit.ly/3wbGNzK
→新疆棉花懶人包》H&M拒用中國棉花 時隔半年突然「辱華」炎上：https://bit.ly/3rD9Icm
→H&M拒用新疆棉 中國掀起抵制潮：https://bit.ly/2PL9NxG
→H&M拒用新疆棉 中共官媒：一邊賺錢一邊使壞：https://bit.ly/3fq78nH
→BCI捲新疆棉爭議 中國團隊指未發現強迫勞動：https://bit.ly/2PB5rsJ
→禁用新疆棉引發抵制 專家：中國損失大且難持久：https://bit.ly/3sA5sM1
→路透：歐盟同意制裁中國官員 六四事件後30餘年來首見：https://bit.ly/3dhEmTJ
→歐盟擬就新疆人權制裁 中國強硬回應：奉陪：https://bit.ly/3watWO5
→美歐加英紐澳關切新疆 中國：令人想起八國聯軍：https://bit.ly/31zXRkE
→【讀＋數據】引起爭議的中國「血棉花」產量有多大？又銷往哪裡？：https://bit.ly/3m2zUfi
→新疆棉花事件，引爆史上最大「被辱華」風波的BCI協會是什麼來歷？：https://bit.ly/3m2A9ac
→BCI又稱「未發現強迫勞動」　抵制＆支持新疆棉總整理：https://bit.ly/3cvQr8t
→【中國抵制風暴擴大 Nike,Adidas股價大跌】：https://bit.ly/3sCvXQX
→【不滿中國反制裁 歐中投資協定審議被叫停】：https://bit.ly/3czy2rl
→耐克，H＆M面對中國對新疆棉花“擔憂”的憤怒：https://bbc.in/2Ph0PYQ
→維吾爾族：西方國家因侵犯人權行為製裁中國：https://bbc.in/3u7b00U
→【新疆棉風暴】共青團突狙擊H&M　分析：中共策動警示外國：https://bit.ly/3dmKvOe
→新疆採棉工　時尚產業背後的強迫勞動：https://bit.ly/39ukLP4
→Xinjiang cotton: Western clothes brands vanish as backlash grows：https://bbc.in/3m3dESF
→Xinjiang cotton sparks concern over 'forced labour' claims：https://bbc.in/3rxLWyn
→Their goal is to destroy everyone': Uighur camp detainees allege systematic r*P*：https://bbc.in/2PB5Vix
→China forcing birth control on Uighurs to suppress population, report says：https://bbc.in/31vvDHR
→U.S. lawmakers seek to tighten ban on forced-labor goods from China's Xinjiang：https://reut.rs/3rAxUft
→RUBIO, MCGOVERN LEAD BIPARTISAN, BICAMERAL GROUP INTRODUCING UYGHUR FORCED LABOR PREVENTION ACT：https://bit.ly/3szyADm
→蘋中信：維族比黑奴　中國自取其辱（王宏恩）：https://bit.ly/3fqhAvB
→《维吾尔人权法》通过在即 美议员加码抵制新疆强制劳动产品：https://bit.ly/3fseVBs
→美眾院重提法案 禁止進口新疆產品：https://bit.ly/3sA5ZgZ
→報復歐盟制裁 中國宣布反制歐洲10人4機構：https://bit.ly/3sFAm5O
→制裁影響中歐投資協定？北京：歐盟應反躬自省：https://bit.ly/3m2Autu"
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志祺七七 X 圖文不符

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勞動事件法重點 在 志祺七七 X 圖文不符 Youtube 的評價

志祺七七 X 圖文不符 By 志祺七七 X 圖文不符

2019-08-06 20:13:50 有 102,785 人看過 有 2,835 人喜歡
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各節重點：
【臺灣焦點】
00:19 「台灣民眾黨」復刻再現？
01:38 風波不斷的時代力量
02:39 紙風車劇團取消台中演出
03:35 一個一芳、各自表述的「台灣水果茶」
【國際關注】
04:15 深圳少年冰球隊圍毆香港隊
05:01 美國對中國加徵10%關稅
06:01 中國無預警禁止來台自由行
07:27 民主剛果伊波拉疫情更新
【趣味集錦】
08:36 大推育兒津貼的昭順
09:00 從敵人變隊友的小平
【溫馨新聞】
09:44 台灣小將NO.1
10:02 原住民族日


【 製作團隊 】
｜企劃：土龍
｜腳本：土龍、力寧
｜剪輯後製：Pookie
｜剪輯助理：絲繡 ＆ 范范
｜演出：志祺

——

【 本集參考資料 】
🔶柯P組黨
→ 柯文哲：進軍國會是最大目標 是否選總統9月決定[影]：https://bit.ly/2YKTz6l
→ 為何籌組台灣民眾黨?柯文哲終於說出他心目中的台灣價值：https://bit.ly/2M4faF6
→ 柯P組黨》蔣渭水文化基金會：台灣民眾黨是全民資產，請斟酌：https://bit.ly/2GPjzar
→ 柯P自認繼承遺志 蔣渭水後代氣炸：比韓國瑜還噁心！：https://bit.ly/2OvgQJC
→ 柯P組 「台灣民眾黨」 前台南副市長敬告：請不要混淆歷史：https://bit.ly/2M1z8Aj
→ 台灣民眾黨名爭議 柯文哲：沒違法就不應阻擋：https://bit.ly/2Yn4nfw
→ 財團法人蔣渭水文化基金會｜臉書貼文：http://bit.ly/2YGGJpD
🔶時力風波
→ 時力下通牒 高潞明天下午5點前未說明恐遭開除黨籍：https://bit.ly/2ZypjNn
→ 時力：高潞停權 將開除黨籍：https://bit.ly/31mNRJz
→ 涉未利益迴避高潞被停權　黃國昌首發聲「致上最深歉意」：https://bit.ly/2OwIiqw
→ 【獨家】不只400萬　高潞助理又被爆承攬勞動部百萬標案：https://bit.ly/31fcasO
→ 林昶佐出走　誰是撕裂時代力量的幕後關鍵人？：https://bit.ly/2KxlZLR
→ 長嘆一聲宣布退黨 林昶佐力挺蔡英文""抗中""｜記者 陳佳雯 巫冠瑩│【LIVE大現場】20190801│三立新聞台：https://bit.ly/2M2xpL3
🔶紙風車風波
→ 紙風車：不想被中市府糟蹋 取消週末兩場演出：https://bit.ly/2Yt97Ac
→ 紙風車：出錢又被糟踏取消台中演出 中市府：誤會一場：https://bit.ly/2YsMNXr
→ 紙風車取消台中演出 議員轟市府政治黑手干預：https://bit.ly/2OGS7Ck
→ 李永豐｜臉書貼文：https://bit.ly/2GMYv4E
→ 紙風車劇團｜臉書貼文：https://bit.ly/33hfDc7
🔶一芳
→ 「一芳」各表？一芳水果茶官方微博宣誓支持一國兩制 台北伊通加盟店唱反調：https://bit.ly/2YJADF5
→ 台灣也有一個騰訊｜臉書貼文：https://bit.ly/2T9APfv
→ 被指挺香港罷工 一芳水果茶發聲明支持一國兩制：https://bit.ly/2KqLJcW
🔶中國暫停台灣自由行簽證
→ 台灣自由行：中國禁令引熱議，蔡英文是否惹怒北京：https://bbc.in/2MGcIUt
→ 陸暫停自由行來台 蔡英文：把觀光客當工具讓人反感：https://bit.ly/2YKc3YQ
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🔶時力風波
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→ 連兩次被列全球最高警戒！揭曉伊波拉病毒到底多可怕：https://bit.ly/2yEJtJC"


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勞動事件法重點 在 [FB] 新時代法律學社-勞動事件法重點- Gossiping 的八卦

FB卦點說明：（繁體中文20 個字） 11/09勞動事件法修法重點，但是若有時間，可以搭配條文觀看，可以更快了解FB連結： https://goo.gl/QxU7pv FB內容： 勞動事件 ... ... <看更多>

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#2. 勞動事件法新制重點 - assets.kpmg

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《勞動事件法》有規定，雇主有舉證責任，因此HR平時就要做好準備工作，從工時、工資、勞保、健保到退休金提撥，都要有文件或系統資料可以調閱，如此一來才 ...

#4. 勞動事件法通過，企業不可不知的三大重點

勞動事件法 以「迅速、妥適、專業、有效、平等」作為基本核心價值，著重在調整勞資關係的結構，降低勞方的訴訟障礙，並以讓勞工有能力捍衛自己勞動權利為目標。 尤須注意， ...

#5. 勞動事件處理法重點摘要

一、勞動事件法的立法目的：. 在遭遇勞資爭議時，勞工往往因訴訟的曠日廢時及許多障礙只能望司法大門而. 興嘆；為解決此問題，促成了勞動事件法的誕生。

#6. 勞動事件法草案初稿完成記者會新聞稿 - 司法院

勞動事件法 的七大重點 · 一、專業的審理： 各級法院設置勞動法庭或專股，優先遴選具有勞動法相關學識、經驗者擔任勞動法庭法官，迅速進行勞動事件之審理。 · 二、擴大勞動 ...

#7. 勞動事件法 - 全國法規資料庫

為迅速、妥適、專業、有效、平等處理勞動事件，保障勞資雙方權益及促進勞資關係和諧，進而謀求健全社會共同生活，特制定本法。 ... 本法所稱勞動事件，係指下列事件：. 一、 ...

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#9. 勞動事件法重點整理 專職審理 - Facebook

勞動事件法重點 整理 專職審理： 各級法院專設勞動法庭及專任勞動法官及調解委員。 適用範圍擴大： 擴增符合適用勞動事件爭議人或事件的範疇，如一般受雇勞工、 ...

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#11. 勞動事件法大解析 - 新事社會服務中心

勞動事件法 在今年1月1日上路，可是能幫助職災勞工朋友哪些地方呢？ 上庭一樣聽不懂?法官問我很兇?別擔心！ 新事社會服務中心今天上午邀請到魏千峯律師 ...

#12. 勞動事件法如何減少勞工訴訟障礙 - 臺北市政府勞動局電子報

此外，司法院為便利勞雇雙方快速清楚掌握勞動事件法立法重點，於司法院網站公告勞動事件法之七大重點，包括專業的審理（設立勞動專業法庭）、擴大勞動事件的範圍、組成 ...

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107年11月9日【勞動事件法】三讀通過，一年後即將施行。【勞動事件法】​攸關全國的勞資雙方有以下重點，設立勞動專業法庭、勞工可以選擇管轄法院、訴訟費用的減免及 ...

#17. 勞工提告更方便!雇主準備要更多!勞動事件法重點! - 1111人力銀行

本文由 德承法律事務所 授權轉載 勞動事件法從今年1月1日施行，請問您今年有因為勞資糾紛到法院調解或開庭嗎?以下為大家整理勞動事件法六大重點!

#18. 勞動事件法企業因應對策與預防

109年1月1日起施行「勞動事件法」（以下稱本法）分為總則、勞動調解程序、訴訟程序、保全程序及附則，合計共53條條文，主要內容有五個處理事件原則及12大重點。

#19. 從企業觀點看勞動事件法的因應措施

勞動事件法 為現行民事訴訟法與強制執行法的特別法，被勞工團體稱作是「最有感的司法改革」，同時也意味著企業的勞資關係與勞資爭議 ... 一、勞動事件法的七大重點：.

#20. 勞權再岀發- 淺談勞動事件

勞動事件法 是民事訴訟法，規範勞資爭議事件的處理程序，. 司法院訂於何施行? ... 重點項目. 說. 明. 1 專業的審理. 設立勞動的專業法庭。 2 擴大勞動事件的範圍.

#21. 勞動事件法之法令遵循【本月企劃】,月旦會計實務研究 ... - 元照

林瑞彬,張憲瑋,工時認定之法遵重點,工資認定之法遵重點,法令遵循,員工到職及離職流程之法遵重點,勞動事件法,為保障勞資雙方權益、促進勞資關係和諧，近年陸續修正相關 ...

#22. 今周刊：勞動事件法一本通 - 博客來

史上勞工最有感的司法改革 · 工時、工資認定勞工說了算 · 「勞動事件法」將於109年1月1日起正式實施，《勞動事件法》共增訂了53條，這53條中有哪些重點呢？ · 法院調解：由一 ...

#23. 勞工爭權益循「勞動事件法」達萬餘件 - 自由財經

王厚偉指出，《勞動事件法》去年為實施元年，司法院統計處理件數全年達1萬零703件，相較過往民事訴訟勞資爭議案件數量，推估《勞動事件法》使訴訟條件門檻 ...

#24. 勞動事件法新法施行介紹 勞動司法人權之重大突破- 月旦知識庫

月旦法學教室編輯部,勞動事件法,勞動基準法,勞資糾紛,勞動調解先行,勞動事件法乃 ... 破除以原就被原則」，令勞工得選擇在工作所在地法院起訴等等重點，可知法案的軸 ...

#25. 勞動事件法新設調解機制加重雇主舉證 - 經理人

勞動事件法 的重點之一是新設勞動調解機制，由勞動法庭法官一人及指定勞動調解委員二人組成( 一位熟悉勞工事務，一位瞭解公司組織管理)，以求案件起訴前， ...

#26. 勞動事件法三讀通過，對未來影響為何？

107年11月9日，勞動事件法經立法院三讀通過，其中最主要的部分是勞動糾紛需要調解先行、案件需要盡速審結、突破以 ... 以下幫大家整理幾個重點出來：.

#27. 勞動事件法修正重點

在確認僱傭關係存在等特定勞動事件，法院可依勞工的聲請，在符合法律上要件的前提下，定一個暫時狀態的裁定，讓雇主繼續僱用勞工並給付工資。此一立法，可以讓勞工不再害怕 ...

#28. 勞動事件法明年1月1日施行，HR在勞資爭議調解處理及預防

勞動事件法 7大重點 ... 設立勞動專業法庭，遴選具勞動法相關學識或經驗者擔任法官。 ... 納入建教生、見習生、學徒與合作機構、求職者與招募者間爭議處理。

#29. 勞動事件法解析- PChome 24h書店

勞動事件法解析- 元照法律, 臺灣勞動法學會（主編）／黃程貫、陳建文、邱羽凡、陳 ... 並由勞動事件法規範體系結構，解析該法總則、調解、訴訟、保全等勞動事件法重點 ...

#30. 勞動事件法上路的觀察與提醒

「勞動事件法」自2020年起正式實施，迄今已滿一週年，第37、38條，對於工資、工時的舉證責任，轉換至雇主至為重要，企業已不能再忽視，帶你了解勞動事件法七大重點.

#31. 勞動事件法施行後之應注意事項（台灣） - Lexology

被媒體喻為「最有感的司法改革」的「勞動事件法」，自2018年11月9日在 ... 存有重大影響，本文謹以下表簡介司法院所宣示該部法規的「七項改革重點」：.

#32. 從勞基法談勞動事件法因應之道

勞動事件法 之影響重點. 管轄法院. /勞動法. 庭或專股. 333調解. /限庭、. 限期. 舉證責任. 在雇主. 減免. 勞工訴. 訟費用. 保全功能.

#33. 勞動事件法重點解析(五)：雇主之因應措施 - 玉鼎法律事務所

看完了勞動事件法的重點介紹，我們回到本法的立法目的，透過勞動事件法能 ... 工時的部分也一樣，因勞動事件法第38條的規定，將出勤紀錄內記載之勞工 ...

#34. 勞資關係新思維－勞動事件法新制重點 - KPMG International

勞資關係新思維－勞動事件法新制重點 · 廣納各類勞動相關爭議 · 減少勞工的訴訟障礙 · 強化勞動調解程序 · 迅速的訴訟程序 · 資方負擔舉證責任與文書提出義務 ...

#35. 勞動事件法三讀通過，企業如何因應準備？

一、勞動事件法的重點. 「專業的審理」：各級法院均應設立勞動專業法庭或專股。 「擴大勞動事件的適用範圍」：所稱勞工，除一般受僱人外，也納入技術 ...

#36. 勞動事件法總則章及調解程序規定評析（Comment on the ...

論著名稱：, 勞動事件法總則章及調解程序規定評析（Comment on the General Principles and Mediation Mechanism under the Labor Litigation Act）.

#37. 彭敍明律師專欄- 2020年勞動事件法新上路，投履歷就算員工嗎?

勞動事件法 在2018年12月5日公布，立法者授權施行日期由司法院定之，後來司法院令定自2020年1月1日施行。勞動事件法有七大重點，分別是：專業的審理、擴大 ...

#38. 勞動事件法上路，對於勞工訴訟制度帶來哪些改變？

以落實勞工在訴訟上的權利保障，本文參考司法院擬具之「勞動事件. 法Q&A」1，介紹立法重點如下：. 第一、 專業審理設立勞動專業法庭. 在勞動事件法施行之前，雖然法律 ...

#39. HR必知！《勞動事件法》實施中，勞基法新制7大重點 ... - Prlvr

西元2020年是《勞動事件法》上路的一年，面對勞基法新制，這項堪稱勞資爭議處理法2.0升級版的《勞動事件法》，其核心宗旨是賦予勞工更多權利，苛責雇主的責任，究竟《勞動 ...

#40. 從企業觀點看勞動事件法的因應措施 - 產業人才發展資訊網

表一、勞動事件法七大重點表 · 勞動事件以起訴時被告之住所、居所、主營業所、主事務所所在地，或原告之勞務提供地定管轄法院。 · 勞工得偕同所屬工會選派之 ...

#41. 【專欄】2020年最新勞動事件法，7大重點報你知

2020年1月1日勞動事件法即將上路，勞工可以透過更專業、迅速又便利的管道，來解決勞資糾紛，關於勞動事件法的七大重點整理如下: · 1.專業的審理：勞動專業 ...

#42. 【勝綸法律事務所專欄】勞動事件法第49條「繼續僱傭」「暫付 ...

而勞動事件法之修正重點，包括擴大適用範圍，放寬對「勞工」與「雇主」的定義、調解程序前置與加審理進行、工資與工時的推定，以及更包括有效的保全程序。

#43. 立法院三讀通過勞動事件法制定條文及民事訴訟法 - 台灣法律網

壹、立法院於107年11月9日召開第9屆第6會期第8次會議，三讀通過勞動事件法，該法分為總則、勞動調解程序、訴訟程序、保全程序、附則等5章，合計53條條文，其重點如下：

#44. 勞動事件法草案 - 立法院

司法院爰擬具「勞動事件法」草案（以下簡稱本草案），經行政院第3605次會議 ... 一；是否設立勞動專業法院，屬立法形成自由，重點是如何降低勞工踏入法院大門之障礙。

#45. 勞動事件法七大重點

勞動事件法 在2018 年12 月5 日公布，立法者授權施行日期由司法院定之，後來司法院令定自2020 年1 月1 日施行。 勞動事件法有七大重點，分別是：專業的審理 ...

#46. 勞動事件法調解程序的四種可能 - 一起讀判決

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#47. 勞動事件法-中華人事主管協會

公司人數277人上班時間08:30-18:00有生產線，生產線晚上加班18:00-18:30用餐時間,辦公室人員是否可相同用餐時間，休息時間會1.公告2.工作規則用餐時間說明， ...

#48. 勞資雙方對《勞動事件法》之調解程序的認識 - 永然聯合法律 ...

勞資雙方對《勞動事件法》之調解程序的認識Read More » ... 即已確定，故而，未來「法院調解程序」在《勞動事件法》施行後，勢必將成為核心重點程序，勞資雙方實不可不 ...

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#50. 勞資雙方對《勞動事件法》之調解程序的認識 - 永然聯合法律 ...

一、勞動調解程序適用的範圍─勞動事件（參見《勞動事件法》第2條），而勞動 ... 程序」在《勞動事件法》施行後，勢必將成為核心重點程序，勞資雙方實 ...

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本會鑒於該法內容對企業之營運與人力規劃影響重大，為協助企業瞭解並遵循法令，促進勞資和諧，特邀請司法院楊博欽法官及有澤法律事務所黃馨慧主持律師分別以「勞動事件法 ...

#53. 勞動事件法草案總檢討：調解程序 - 台灣勞工陣線

... 刻意缺席而導致調解不成立的情形，因此，未來「勞動事件法」中的「司法調解」，是否能讓勞資爭議透過調解解決的效益提升，將成為各界關注的重點。

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FB卦點說明：（繁體中文20 個字） 11/09勞動事件法修法重點，但是若有時間，可以搭配條文觀看，可以更快了解FB連結： https://goo.gl/QxU7pv FB內容： 勞動事件 ...

#55. 減少勞工訴訟障礙搞懂勞動事件法 - 中華民國農科園區產學協會

為利民眾了解勞動事件法減少勞工訴訟障礙相關規定，聯合報特於說聞解字專欄製作重點圖表， ... 專業審理：設立勞動專業法庭， 遴選具勞動法相關學識或經驗者擔任法官。

#56. 證券暨期貨市場發展基金會人才培訓中心-課程專區-

勞動事件法重點 解析 2.常見勞資爭議與風險管理 3.勞資爭議處理流程實務, 專業講師. 13:30~16:30, 4,勞動檢查與企業內部稽核 5.勞資案例綜合解析 6.結論, 專業講師.

#57. 企業如何因應勞動事件法之衝擊－從勞務管理出發

勞動事件法公布了，主管機關是司法院，並非勞動部。但是，該法是審理勞動事件的專法，預計1年後施行，攸關到企業勞務管理事項，尤其是第37條工資 ... 勞動事件法重點。

#58. 勞動事件法專題報導（講師：勞動部王厚偉司長）／訓練處

在勞動事件開啟訴訟前，除了有民事訴訟法第406條第1項第2款、第4款、第5款所定情形之一者別有規定外，應施行勞動調解程序。法院應遴聘就勞動關係或勞資爭議事務具有專門 ...

#59. 勞動事件法解析研習班 - 台灣金融研訓院

勞動事件法 自109年元月1日施行。本法被喻為「勞動司法人權最大指標性突破」，其中諸多規定如法院管轄、調解程序、訴訟費用、舉證責任等相關之事項，對勞資雙方影響甚鉅 ...

#60. HR注意2020年勞動事件法、勞檢重點一把抓-震旦雲 - Ljiop

12/17/2019 · 勞動調解必須在3次內終結，107年12月5日總統公布，除非是案情繁雜或審理上有必要者，勞動事件法的重點「專業的審理」：各級法院均應設立勞動專業法庭或專股。

#61. 109年度勞資爭議處理與勞動訴訟新制研習活動 - 嘉基工會

活動說明：為使勞動關係相關單位瞭解我國現行勞資爭議訴訟程序之現況與困境，並認識「勞動事件法」重點條文，同時比較國外勞資爭議訴訟制度改革經驗， ...

#62. 《勞動事件法》三讀後，未來會有什麼不同？ - 勞工 - 關鍵評論

《勞動事件法》特別將雇主與勞工提告的管轄權做出區隔，考量到勞工在經濟上較為弱勢，為了讓勞工可以更便利起訴或應訴，也讓法院可以更方便調查證據，所以 ...

#63. 【最有感司改】《勞動事件法》三讀通過保障勞工權益

立法院今（9）日三讀通過《勞動事件法》修法，此修法被稱為「最有感的司改」。 ... 司法院指出，勞動事件法合計有53條條文，司法院列舉了七大重點：.

#64. 2019/12/19（四）勞動事件法大解析

所以必須盡快瞭解「勞動事件法」的重點，尤其人資部門負責公司內的員工管理事務，更要現在開始進行因應措施。例如：這個新法是否適用於所有勞工與雇主的紛爭？

#65. 勞資爭議迅速解勞動事件法擬設勞動法庭 - Yahoo奇摩

司法院秘書長呂太郎表示，有鑑於勞工為經濟上的弱勢，勞資爭議必須迅速解決，司法院所草擬的「勞動事件法草案」有七大重點，包括在各級法院設置勞動法庭或 ...

#66. 最有感的司法改革-「勞動事件法」重點整理

鄭蘭香專員東慧台南分公司. 《勞動事件法》已在2018年11月9日三讀通過，目前等待司法院完成相關配套措施後公告實施。針對勞動事件之處理，為民事訴訟法及強制執行法的 ...

#67. 「勞動事件法介紹及實務案例解析」研習活動實施計畫附件1

壹、 活動目的. 為保障勞工在勞資爭議訴訟事件之權益，司法院於107 年3 月27 日通過. 制定勞動事件法草案，立法院於107 年11 月9 日三讀通過勞動事件 ...

#68. 【線上online】「勞動事件法」施行條文逐條解析與具體因應

1、勞動事件法重點條文解析. 2、對員工自雇主受領之給付，推定為工作報酬之案例剖析. 3、對出勤紀錄記載出勤時間，推定為執行職務之案例剖析. 4、對勞工請求事件應備 ...

#69. 《勞動事件法》立院三讀通過，提升勞工權益保障 - 威法國際 ...

... 勞工於法庭上嚴重之勞資不對等並加速訴訟之進行，立法院於民國(下同)107年11月09日，經立法院三讀通過《勞動事件法》，條文修改重點內容如下：

#70. 勞動事件法解析 - 生活市集

特價$380，作者: (主編)臺灣勞動法學會/(作者)黃程貫.陳建文.邱羽凡.陳金泉.鄭傑夫.周兆昱出版社: 元照出版社出版日期: 2020/02/0.

#71. 勞動事件法專區 - 文中資訊

因應勞工透過法院訴訟的救濟來保全其處分利益! 因應發生訴訟時，過程中內部資料整理及要舉反證以推翻原告訴求! 人資日常重點工作增多.

#72. 勞動事件法草案- 理律法律事務所

草案當中當然也新設勞資爭議解決的各種規定，根據我們的觀察，這些新設規定最值得注意的重點如下：. 一、 更有效透過法院調解機制解決勞動事件的爭議.

#73. 勞動事件法施行重點及勞基法常見違法態樣解析

時間：108年11月20日(星期三)下午1:40~5:00。 地點：經濟部加工出口區管理處中港分處3樓訓練教室。 內容：為輔導園區廠商遵循勞動法令避免觸法並增進 ...

#74. 加班領不到加班費打官司變輕鬆！1/1上路《勞動事件法》為何 ...

2020年起，影響勞資關係最重要的法案《勞動事件法》上路，它將讓勞方不像過去那樣害怕上法院，更讓管理缺乏制度的資方得繃緊神經了。

#75. 勞動事件法解析 - 新學林網路書店

司法院也強調同法具有七大重點，包含專業的審理、擴大勞動事件的範圍、勞動調解委員會的組成及特殊調解程序、減少勞工的訴訟障礙、迅速的程序、強化 ...

#76. 勞動事件法2020上路，企業勞動法令遵循的挑戰急速上升！

面對『勞動事件法』， 您做好萬全準備了嗎？ 身為企業的您，要關注這7大重點. 看起來很複雜嗎？ 那再幫您歸納總結成4大要點！ 勞動調解直接進法院，有專屬法庭並簡化 ...

#77. 勞動事件法上路，雇主責任再加倍！你準備好了嗎？(上)

小編從本週開始，將會連三週跟老闆們分享要注意的重點，也請公司人資、管理者可以提前準備喔！ 勞動事件法是什麼？ . 勞動事件法是專門處理勞動相關紛爭 ...

#78. 勞動事件法大變革勞工有勝訴可能雇主擬應續聘給薪 - 工商時報

耗時超過半年，這部《勞動事件法》有七大重點，包括專業的審理，在各級法院設置勞動法庭或專股；擴大勞動事件範圍，納入工會、建教生、所有勞動關係所生的 ...

#79. 製造業如何因應新勞動事件法施行 - 建和聯合會計師事務所

一、新勞動事件法立法目的 · 二、新勞動事件法立法前未決的勞動爭議，如何適用本法 · 三、新勞動事件法關注的七大重點分析. 1.設立勞動專業法庭2. 擴大勞動事件的範圍 · 四、 ...

#80. 108/08/23 勞動事件法重點說明與企業因應勞資爭議要點研討會

主旨：. 立法院於107 年2 月9 日三讀通過《勞動事件法》，並擬於今（108）年度正式實施上路，由於《勞動事件法》大幅度地減少了勞工的訴訟障礙， ...

#81. 勞工維權更easy，企業該如何對應？勞動事件法的七大重點

而且勞基法第38條：【出勤紀錄】內記載之勞工出勤時間，推定勞工於該時間內經雇主同意而執行職務。若雇主否認，就必須負起舉證責任，配合勞動事件法， ...

#82. 歡迎多加利用。詳細說明可上司法院網站「勞動事件新制簡介」

【勞動事件法重點提示】~ 勞動事件法將於109年1月1日新上路，勞動權益救濟大躍進~ 勞動事件法施行將減少勞工訴訟障礙，提升勞動權益案件處理效率~歡迎多加利用。

#83. 勞動事件法知多少（一）：勞動習慣:: Yidalawfirm

勞動事件法 在於民國107年12月5日公布，司法院則於108年8月19日公告該法自109 ... 往後有時間來擇其重點跟各位介紹），皆作有不同於民事訴訟法的規定， ...

#84. 《勞動事件法》新上路7大重點報你知

根據司法院統計，台灣每天約有2.5萬件勞資爭議事件，但真正進入訴訟程序的只有4千多件，且因為勞資雙方在經濟條件、資訊條件的不對等，勞工最終獲得的給付 ...

#85. 勞動基準 - 臺南市職安健康處

勞動基準法的基本保障與常見違失 ... 勞權再出發-淺談勞動事件法. 勞動事件法課程.JPG ... 109年度勞動基準法修法重點暨法令. 研習會講義(08/18).

#86. 中小企業經營法規推廣講座-勞動事件法重點解析

勞動事件法 於109年1月1日正式施行，法規規範了有關設置勞動專業法庭、勞動調解程序等，均異於既有民事程序之規定，影響企業經營甚鉅，課程中介紹企業 ...

#87. 企業不可不知的勞動新法--勞動事件法

立法院於今年（107年）11月9日，三讀通過由司法院主導的新法律『勞動事件法』，其法律位階應屬於民事訴訟法中的特別法，主要就是針對勞資爭議訴訟時所 ...

#88. 勞動事件法修法解析

之所以要訂定勞動事件法的原因，在於法院過往僅能依民事訴訟法之規定進行 ... 七項重點，包括：一、專業的審理：設立勞動專業法庭；二、擴大勞動事件 ...

#89. 雇主不能不知的勞動事件法(洪鶯娟法律所) (2019/04/09)

關於勞動事件法的立法重點，其實可以簡單歸納為兩大重點：一是強化調解程序的功能，二是減輕勞工在訴訟與執行上的負擔。以下再針對兩項重點分別說明：.

#90. 勞動事件法立法許銘春：不影響縣市調解服務 - 中央社

勞動部長許銘春專訪（1）立法院昨天初審通過勞動事件法草案，三讀施行後法院將設勞動法庭。勞動部長許銘春說，民眾相當信任行政調解，未來行政與法院 ...

#91. 勞動事件法的七大重點

面對新的勞動事件司法解決機制和其潛在影響耗時超過半年，這部《勞動事件法》有七大重點，包括專業的審理，在各級法院設置勞動法庭或專股；擴大勞動事件範圍，納入工會、 ...

#92. 勞動事件法： 適用範圍、勞動調解程序與訴訟舉證責任

立法院於民國107年11月9日三讀通過勞動事件法（下稱勞事法），施行日期尚待司法院訂定。 勞事法為民事訴訟法 ... 整體而言，勞事法具有以下三大重點：

#93. 受邀講座》中小企業榮譽律師勞動事件法講座- 威律法律事務所

講座大綱：. 一、何謂勞動事件. 二、勞動事件之管轄. 三、調解先行程序. 四、訴訟程序中的舉證責任. 五、其他勞動事件法重點 ...

#94. 告公司還能領工資 - 方格子

勞動事件法, 2020年, 公司, 工會, 空服員工會, 勞動, 理事長, 長榮航空, 罷工, 美光. ... 勞動專業的律師整理歸納，勞動事件處理法有「7大重點特色」.

#95. 等了20年的《勞動事件法》三讀通過了勞工權益更有保障了嗎？

觀察《勞動事件法》三讀通過的條文，其中主要有七大重點，包括各級法院應設立專門的勞動專業法庭、擴大勞動事件範圍、勞動調解由勞動法庭的法官1人及勞動 ...

#96. 勞動事件法懶人包 - Khagendra

勞動事件法(或稱勞事法) 釋出歷年來最大更新幅度，於勞動市場上萬眾矚目的「勞動 ... 震旦雲提供勞動事件法重點懶人包、人資系統（含薪資計算、出勤紀錄保存5年等）， ...

#97. 勞動事件法的七大重點 - 乾酪條好市多

面對新的勞動事件司法解決機制和其潛在影響耗時超過半年，這部《勞動事件法》有七大重點，包括專業的審理，在各級法院設置勞動法庭或專股；擴大勞動事件 ...

#98. 勞動事件法施行後，勞資關係應如何重新調整？ - 獨立評論

所以不論勞工或雇主，誠如陳業鑫律師所言：「在職場裡，怎能不關心法律上的權利義務是如何規範與互動？」 陳業鑫律師帶大家檢視勞動事件法施行後，勞資 ...