Làm thế nào để biết được mình nên chọn làm gì trong tương lai? Đây là vấn đề mà rất rất nhiều bạn hỏi Trinh trên mọi nền tảng, đặc biệt là trong một sự kiện hướng nghiệp mà mình tham gia hôm chủ nhật vừa rồi. Bản thân mình đã mất đến 6 năm đổi định hướng tận 3 lần và cuối cùng đã may mắn tìm được con đường để theo đuổi như hiện tại – một influencer và đầu tư một số business riêng lẻ bên cạnh.
Mình nghĩ đối với ai cũng vậy thôi, điều quan trọng giúp bạn chọn công việc mà mình mong muốn cần sự thấu hiểu bản thân và kiên trì theo đuổi đam mê. Ngày xưa Trinh thực sự không hiểu quá rõ bản thân mình đâu - và vấn đề là chính mình cũng không để ý đến việc đó. Chỉ chú tâm vào học để lấy cái bằng thôi. Nên hôm nay Trinh muốn chia sẻ với mọi người một số cách để tìm hiểu thêm về tính cách của bản thân nhé!
- Bài test tính cách MBTI (Myers–Briggs Type Indicator): Bài test này mình có nhắc đến trong 1 video rồi, đây là bài test mình được làm trong 1 lớp ở Mỹ. Sau khi làm xong thì mình mới nhận ra là tính cách, xu hướng tư duy, xu hướng làm việc của mình nó phức tạp và quan trọng như thế nào. Khi chọn 1 công việc, môi trường hay đội nhóm phù hợp với cá tính và điểm mạnh của mình, chưa biết thành công hay không nhưng chắc chắn là chúng mình sẽ cảm thấy dễ dàng và thoải mái hơn đúng không? Điều đó sẽ giúp mình có thời gian để hoàn thiện các kỹ năng và phát triển nhanh chóng hơn. Bạn nào muốn làm test MBTI có thể làm ở đây, mình thấy phân tích khá kỹ càng: https://www.16personalities.com/free-personality-test
- Gần đây mình cũng biết đến bài test DISC cũng ngắn gọn và khá hay, mọi người tìm hiểu thêm ở đây nha: https://discpersonalitytesting.com/free-disc-test/
Có một điều là tính cách mình sẽ thay đổi theo thời gian, nên các bạn cố gắng làm mỗi năm 1 lần hoặc mỗi 2 - 3 năm 1 lần, đặc biệt khi lựa chọn công việc/ngành học hay tự dưng cảm thấy mất động lực hay chán nản với công việc/ngành học đang theo đuổi nhé. Hiểu được tính cách & xu hướng làm việc của bản thân rồi thì chúng mình nên biết đam mê của mình là gì. Thực ra ai cũng có một niềm yêu thích nào đó, tuy nhiên phải nuôi dưỡng thường xuyên thì niềm yêu thích mới có thể trở thành đam mê.
- Tham khảo ý kiến của những người đang làm trong ngành. Hoặc nếu có điều kiện xin vào làm thực tập, làm thêm ở những công ty đó để xem mình có thực sự hợp với nó không. Khi đang đi học thì mình vẫn còn có thời gian lựa chọn nên nếu có điều kiện đi làm thì cứ đi để mình lựa chọn khi ra trường được chuẩn hơn ^^
Có 1 điều chắc chắn là chỉ cần thực sự đam mê cái gì, mình sẽ sống được với nó. Lý do đơn giản là vì khi đã quá thích, mình sẽ suốt ngày chỉ nghĩ đến nó thôi nên chắc chắn sẽ luôn tìm ra được cách để duy trì đam mê ấy. Ví dụ như hồi mình mới làm vlog, ở Việt Nam khi ấy chưa có nhiều blogger về làm đẹp, lối sống nên chẳng có mấy người ủng hộ đâu. Nhưng mình rất thích edit video, làm ra những thứ mới mẻ nên 24/7 lúc nào cũng chỉ nghĩ đến việc làm video, tìm hiểu các sản phẩm mới - nên cuối cùng thì mình chọn vững tin đi theo công việc này và đến bây giờ chưa từng hối hận. Bí quyết thực sự chỉ nằm ở 2 chữ kiên trì thui ạ.
Thực sự không phải là chuyên gia hướng nghiệp nên Trinh chỉ biết khuyên mọi người dựa trên kinh nghiệm của mình thôi, mọi người muốn hỏi thêm gì cứ bảo tui nhé
#careerorientation #understandyourself #nurtureyourpassion
「myers-briggs type indicator」的推薦目錄:
myers-briggs type indicator 在 海苔熊 Facebook 八卦
還有幾個*:
-很看重人際關係,不想麻煩或得罪別人
-內心有一個小世界,需要大量的自己的時間
-對陌生的環境、人很戒備
-對伴侶要求很高,所以很少進入戀愛,但只要進入了忠誠度就很高。
.
看起來是很辛苦的,不過據說許諮商師也具有這樣的性格,更重要的是,每一百個人就一個到兩個! 如果你或朋友就是這樣的人,請珍惜他們這些保育類的動物!
—
#大家都很愛用MBTI
#不過或後續研究指出它信度不高詳見此
https://www.thenewslens.com/article/26529
#當然也有後設分析指出信度仍很好(.7~.8之間)
Capraro, R., & Capraro, M. (2002). Myers-Briggs Type Indicator Score Reliability Across Studies: A Meta-Analytic Reliability Generalization Study (Vol. 62).
#如果你不知道支持哪邊,或有疑慮可用big five 大五人格測驗,兩者亦有相關
Furnham, A. (1996). The big five versus the big four: the relationship between the Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) and NEO-PI five factor model of personality. Personality and Individual Differences, 21(2), 303-307. doi: https://doi.org/10.1016/0191-8869(96)00033-5
* https://zh.m.wikipedia.org/wiki/INFJ
善解人意、人緣很好,但內心深處卻纖細而複雜,非常需要獨處?你可能是最稀少的「作家型人格」
myers-briggs type indicator 在 李開復 Kai-Fu Lee Facebook 八卦
【關於情商,回答網友的七個問題】
Q1: 飯桌上沒話說,是不是情商低的表現?
開復: 溝通肯定是情商的重點之一,但說太多了、說錯話了還不如沈默。發言的時候你需要注意講的內容有沒有營養,還要注意你的禮貌、態度合不合適。溝通時不要只是表達自己的觀點,還要尊重別人的觀點,讓別人知道你有聽他們說的話,而不是搶話題、轉話題。
Q2:內向的人是不是情商低?
開復:不是。很多人會把很多事情混在一起。外向、內向,善於溝通、不善於溝通,情商高、情商低,這是三件完全不同的事情。內向的人也可以很有魅力,只是極端內向就有問題了。比爾·蓋茨就是一個內向的人,但他在公司很有魅力。當然大部分有魅力的人是外向一點的。而且內向和外向也是可調整的。
感興趣的朋友可以用 MBTI (Myers-Briggs Type Indicator 麥爾斯—布瑞格斯人格類型量)測量一下自己的性格。我在20多歲的時候測了一次,偏內向;十年後再測就偏外向,所以情商、性格是可以調整變化的,但不可能有顛覆式改變,比如從-0.5變成+0.5 。
Q3:經常自己控制不住自己的情緒,易怒,說話傷人,事後知道錯了,但每次到那個狀態就很難控制自己。有沒有什麼方法能夠控制自己的情緒?
開復:這需要從理性角度不斷提醒自己,以前發脾氣付出了多大的代價,告訴自己不值得。但在生氣的時候,很多人的理性是很難被喚醒的。所以我覺得最重要的是學會離場,就是你要發火了就離開,說「對不起,我需要出去一下……」,比如每次我要和我太太生氣的時候,我就會說,「對不起,我要去冷靜一下」或者「我出去走一走,呆會兒再談。」等平靜了,再回來接著談。
或者,如果你能逼自己沈默也行,但相比離場,沈默不太容易做到。此外,還有一些方法,比如找個信任的人提醒你,當你的情緒要上來的時候,他能在桌子底下踹你一腳,幫你恢復理智。
Q4:關於情商,有沒有書籍推薦?
開復:書籍要讀就讀情商的「聖經」。一本是Daniel Goleman的《 EQ - Emotional Intelligence》(中文譯本好像就叫《情商》),這本書語言比較學術化,情商這個詞就是從這本書里來的。另一本是Dale Carnegie的How to win friends and influence people。中文版名字好像是《人性的弱點》。
除此之外,我覺得還有兩種書能夠讀,第一種就是名人傳記,但要看名人親自參與寫作,復盤自己成長經驗的那類書。你可以參考他們的案例,但不能抄襲他們。第二種是真正的學者寫的書,這種比較學術派的書里會有真實的統計基礎、研究案例、研究背景。
Q5:最近看了一個排行,說富豪榜上,女性企業家越來越多。你怎麼看?
開復:女性在維持企業方面是有一定的優勢的。我曾經就這個話題,請夏華和王麗芬來創新工場做過分享。女性在企業管理方面有很多優勢.
美國的一個研究機構發現,如果一個企業的董事會高層中有一定比例的女性,這個公司的業績會更好。一方面,如果董事會全是男性的話,他們就不會瞭解50%的用戶,另一方面,女性相對柔性的管理方式也許會被更多員工信服。現在很多成功的女人都是把自己變成了男人。實際上,發揮女性的一些優勢是有助於成功的。
Q6:我每天吃飯都是問題,還談什麼理想,怎麼談?
開復: 當我們追求理想時,當然不能忽略了實際的問題。 最完美的是能將理想和實際結合,找一份你最愛的工作。
當理想和實際有分歧時,通常有三種做法。比如說你的理想是做一個詩人,但是實際上你為了溫飽,你可以:(1)在文學雜誌工作,雖然待遇不高,但可得溫飽,也可做你愛做的工作,(2)你可以到報社工作,待遇也許較好,然後把每一分秒多餘的時間(跑新聞路上等)做你的理想工作,(3)你可以作待遇最好的寫作工作(如公關、市場、技術、小說),甚至找和寫作無關的工作(做生意、編程……),拼命賺錢,賺夠了錢再做你的最愛的工作。
不管哪一種路徑,你都需要設定階段性目標,須有計劃,能付出,還得執著,不忘初心。
Q7:我從小寄宿在親戚家,現在覺得很難融入周邊的環境,想問在孩子很小的時候把孩子放在老人家或者讓孩子讀寄宿學校是不是對孩子的性格不太好?
開復:肯定是不太好。孩子很小的時候讓他們讀寄宿學校要謹慎,因為在成長過程中,家庭的溫暖很重要。孩子信任父母,和父母成為好朋友,無話不談,有了問題會來找父母,年紀大了會照顧父母,這都和早期的親子關係是有關的。
我不太建議讓小學生上寄宿學校。隨著孩子讀初中和高中,可以看孩子的獨立性、親子關係決定,還要考慮到周邊環境,有些太小的孩子到陌生的環境會不會染上不好的習慣,會不會受到其他孩子的負面影響,有沒有辦法抗拒一些誘惑,能不能交到朋友,交不到朋友會不會抑鬱等問題,因為這些都有可能發生。中學前不建議上寄宿學校,高中好一些。
myers-briggs type indicator 在 Myers–Briggs Type Indicator - Wikipedia 的相關結果
In personality typology, the Myers–Briggs Type Indicator (MBTI) is an introspective self-report questionnaire indicating differing psychological preferences ... ... <看更多>
myers-briggs type indicator 在 Myers-Briggs Type Indicator: The 16 Personality Types 的相關結果
The Myers-Briggs Personality Type Indicator is a self-report inventory designed to identify a person's personality type, strengths, and ... ... <看更多>
myers-briggs type indicator 在 MBTI® Basics - The Myers & Briggs Foundation 的相關結果
The purpose of the Myers-Briggs Type Indicator ® (MBTI® ) personality inventory is to make the theory of psychological types described by C. G. Jung ... ... <看更多>