還有前老闆們的八卦，YOUTUBE、PTT、MOBILE01和Yahoo名人娛樂都在討論

#11. 光寶大老闆們的活力｜數位時代BusinessNext

買蘋果也會帶旺台積電？3奈米下半年還有變數？魏哲家法說會上沒說的事 ... 台積電昨日釋出對2023營運看法，對3奈米訂單十分樂觀。分析師則認為，下半年旺不旺取決於iPhone買 ...

#12. 講座活動 老闆與員工間必須談的對話- 台北共享辦公室 - 工作樂

職場茫茫，商場茫茫，員工和老闆們，會了什麼、熟了什麼、懂了什麼、學了什麼、做了什麼、教了什麼？ ❙ 課程時間❙. 談績效. 4/26 (三) 19:30-20:30. 談績效前， ...

#13. 2022小老闆玩具交換親子市集現正開賣啦 - 更生新聞

... 組家庭齊聚婦幼親創園區共同參與，還有花蓮民眾帶著小朋友一起為小老闆 ... 小老闆自己設計的攤位非常有創意，小老闆們從幾個星期前就開始收集、 ...

#14. 太羞辱！員工遲到1分鐘「拔1根陰毛」 變態老闆親自動手

秘書這份工作不僅要內外兼具，還要懂得察言觀色，是大老闆們身邊的心腹，近日有曾做過祕書工作的5位美女，受邀到節目上聊工作辛酸和經驗談， ...

#15. 離職了前公司還一直找上門？想「人情留一線」可以這樣婉轉回絕

小編劃重點：既然已有新工作，還是要以新工作為重、協助老東家和舊同事都是量力而為，才是理想的工作態度。 以上就是本次《104職涯診所》的職場前輩們所給 ...

#16. 老師意外發現「班上有公司老闆」！13歲學生認了 - LINE TODAY

大陸重慶一名老師以「曬曬我們班的牛人（厲害人物）」為題目讓學生們寫作文，沒想到意外揭露班上的一名13歲學生是公司老闆，且底下竟還有5、6名員...

#17. 老闆就是任性？面對動輒說「不要」、注意力不集中的主管

面對像孩子一樣的老闆們，如何將他們像孩子一樣哄得開開心心，抱高高？ ... 正面對著幹，而是把對方當另一半來哄，心情不但輕鬆還有錢拿，豈不快哉？

#18. 請大老闆們出手拉文化圖書產業一把 - 名家評論

這使得出版社大為跳腳，前有14家出版社及三大公會連署聲明籲請建立「圖書銷售折扣秩序制」，後有立委召開公聽會，來了約60家出版上下游業者，多數的 ...

#19. 好老闆比總統還偉大| Pubu 電子書城

過年前，總有很多老闆來當鋪求援，小公司或大企業都有，所以過年時期，當鋪人山人海，忙得不可開交。剛好一位老客戶到店，神色匆匆，我就問他是不是來贖 ...

#20. 店員寧兼差、師傅棄收徒、老闆跑外送 服務業大缺工的時代變貌

除了要擅長聊天炒熱氣氛外，也要懂得角色扮演，在「老闆」們的要求下變成網路上的老婆或老公，有時更會遇到情色或金錢詐騙，風險不低。晨晨常常晚上還在 ...

#21. 學徒月薪喊到4萬...日料老闆道出「缺工斷代危機」 - 今周刊

還有 電費是不是又要漲？ 我上個月幫所有員工調整，跟上現在人力行情價。當你調整最低的員薪資時，相對的老 ...

#22. 老闆藏哏「春酒吃中式餐廳」 他到場錯愕：1人限點250元

原PO還補充後續，公司請吃「中式餐廳春酒」還有限定每人餐費「一個人250元喔」，自己也真的點了20顆鮮蝦水餃。 奇葩的春酒經驗一出，立刻引起網友們熱 ...

#23. 老闆想要成長— 我們就讓老闆「看見」成長 - 工程師幹話

老闆們 還會自以為謙遜地標榜「我們不自許成功，而是追求成長」 — 好像這個世上真的會有毫無限制、永不停歇的成長，而且相信這一套，就一點都不像 ...

#24. 求職天眼通: ಠ_ಠ Qollie

老闆 都下午進公司，下班前特別愛找你開會 ... 每個同事都知道因為有數據出來，老闆們還換新車去歐洲玩，炒地皮…等 ... ⑦其他人員離職前有拍照留底門市商品狀況，.

#25. 老闆們，你還在顧客至上？

經營者必須要有適切的養才新做法，才能留住人員、降低流動率，特別是對互聯網世代年輕人而言，雖然有眾多的工作可以選擇，但工作絕不會是生活中的一切， ...

#26. 上班族拚事業,老闆疼惜否? - 康健雜誌

從社會新鮮人到退休，人的一生約有一半時間在職場；台灣人的全年工時更高居世界前茅（約2300小時），長期拚工作的結果往往是身心健康亮紅燈。

#27. 周休三日議題和碩、宏碁大老闆們這樣看

台灣平均年總工時居全球第4高，有民眾發起周休三日提案，讓台灣成亞洲第一個周休三日的國家。 * 單選. 支持，周休三日勢在必行，可提高工作效率。

#28. 年輕人，你跟對老闆了嗎？沒有「慧根」，也要懂得「會跟」！

此外，只要聽到老闆們有出遠門去談生意、旅遊、打高爾夫球的計畫，不管再忙，我 ... 相較於沒有加入扶輪社前，在經商的功力上，好像被老闆們打通任督二脈似的，簡直 ...

#29. 虧錢不裁員還加薪！靠積蓄養員工佛心老闆：他們也要過生活啊

陳永聰不僅放有薪假，更替員工們加薪甚至照常發年終1個月，他解釋道，「因為在疫情間，我還可以去幫助弱勢、幫助別人，是因為我們的員工幫我們賺錢，我才 ...

#30. 惡老闆推倒女員工飆罵路人「干你屁事」 網怒灌負評 - 自由時報

原po在臉書「爆料公社公開版」PO出一段影片，可以看到有名老婦人跌坐在地上，旁邊還有另一名婦女正攙扶著老婦人，原PO在貼文中表示，22日晚間7時30分 ...

#31. 【2023最新】打工離職怎麼說？這樣提不尷尬

打工離職熱門問題情境2：離職當天還有薪水可以拿嗎？ 🛎️ 答案是：老闆應該支付薪資到打工或工讀的最後一天。 小雞們可以記住這個大原則：只要有付出 ...

#32. 《有氧人生》大老闆不約而同迷上瑜伽 - 人間福報

此外，學瑜伽還有一個好處，就是能讓這些企業老闆們一邊運動，一邊修心養性，還可以跟家人一起練習，培養家庭親情。 像是小白球功力高強的富邦金控董事長蔡明忠，全家每周 ...

#33. 71%企業確定發年終！打員工考績75分！ 兩成 ... - yes123求職網

考評老闆68分！ ... 相反的，員工們又是如何評價上司的能力？ ... 除此之外，還有8.9%的企業，屬於「已經確定不會發年終獎金」，去年同期為4.8%；剩 ...

#34. 能力差不多，為什麼升遷不是我？老闆觀察你的還有這件事

工作熊在【電子製造業】打滾多年，分享SMT、焊錫、塑膠射出、產品組裝與設計、瓦楞包裝、不良分析…等經驗。請注意文章內容不見得都正確，服用前請三思。工作熊也不是專家， ...

#35. 上一秒鐘還叫人重返辦公室的矽谷大老闆們，現在卻忙著砍掉 ...

20年前，成立5年的Google搬到了加州山景城，分散在幾個辦公室的員工有了新總部。開放的空間、跳躍的顏色、充滿創意的裝置……Google 的辦公室成了設計標 ...

#36. 被資遣怎麼拿非自願離職證明？律師教你3招維護權益！ - 法律010

加班補休未休完工資：勞工加班等延長的工作時數如果選擇補休（可參照勞動基準法第32-1條)，如果離職前還有未休完的補休時數，就要依照當時加班的時段，各自加乘為加班費發 ...

#37. 麻煩前輩們可以指引我嗎?關於留與不留的問題一直很困擾小 ...

關於留與不留的問題一直很困擾小老闆雖然不想我走但是我做起來真的很無力!! ... 有將近一年的時間我因為導不入ERP 因為一直有時程壓力還有系統問題常常更新就會連帶 ...

#38. 如何開一場有效率且讓老闆滿意的會議？ - 專案管理生活思維

前幾天，我在提問信箱看到一個問題，有個夥伴詢問：「該怎麼跟老闆開一場 ... 仰賴進度會議對老闆而言還有另一個缺點，那就是在會議上才靠著直覺快速 ...

#39. 提出離職後想用特休老闆卻不給休！HR在碰上員工提離職後

HR在碰上員工提離職後，還有什麼事可以注意？ ... 沒有休完的特休，將以勞工離職前1日的正常工作時間所得的工資（不包括延時工資及假日出勤加給之 ...

#40. 老師意外發現「班上有公司老闆」！13歲學生認了：還有5

[周刊王CTWANT] 大陸重慶一名老師以「曬曬我們班的牛人（厲害人物）」為題目讓學生們寫作文，沒想到意外揭露班上的一名13歲學生是公司老闆，且底下竟還有5 ...

#41. 磐石會不可輕忽的大老闆俱樂部中台灣上市櫃公司聯誼會

每年2次的會員企業觀摩聯誼很受大老闆們讚許。 ... 除了磐石會，中部還有另一個老字號的上市櫃公司聯誼會──中菁會，同樣勢力龐大，磐石會會長交接典禮上，也看到中菁 ...

#42. 老闆就是在意這些細節: 提升存在感與加薪幅度的37個小改變

在開會與談判的時候，除了下巴的角度之外，還有其他需要注意的地方。 首先，聆聽他人發言的時候，雙手不可交叉在胸前。我們在思考事情的時候，會不知不覺把 ...

#43. 創業時，老闆們上「知乎」聊什麼？ 華文最強知識網路社群的 ...

這本書的問題回答者有：網路行業裡最成功的創始人、創業家、最具創新精神的投資人、最活躍的產品經理、法律專家、財務分析師、網路工程師、連續創業者，還有無數個知乎 ...

#44. Z世代大軍來了！老闆們該認識的13種面貌 - 天下學習

右手敲著電腦鍵盤發信，左手滑著手機上的社群媒體按讚，早已習慣遊走於虛擬與現實間的Z世代，正帶著前幾個世代沒有的多元面貌，成為職場中最年輕的成員。Z世代指的 ...

#45. 《老闆說話學》｜方格子vocus

雖然小時羞澀、還有口吃，經過入行的一番磨練，死的也能說成活的。 ... 向上管理, 人類圖, 喉嚨中心, 冰山理論, 老闆, 閘門, 管理, 團隊, 替代方案, ...

#46. 「內卷」與「躺平」之間掙扎的中國年輕人- BBC News 中文

#47. 有哪些成本是老板们开公司前未曾预见到的？ - 知乎

举个例子，你的销售额是10万，利润是5万，实际上你真正拿到的钱是多少？计算方式如下。 扣除25%的企业所得税，如果开的是增值税发票，还要再加3%的增值税。

#48. 你不可不知的職場文化人類學！《你老闆在你背後，有點火》

這就是員工和老闆們在職場上的現狀，員工不愛控制狂老闆，而老闆怪員工「是你把我 ... 看到的個案寫成一本書，跟大家分享一些職場的文化和趣聞，當然還有一些如何才能 ...

#49. 台灣低薪的主因原來是放太多假？台灣的慣老闆真不愧號稱 ...

台灣不但要看老闆的臉色，還有被副總統遵奉為「諾貝爾獎」等級發明的無薪假。 ... 這樣變相的加班在台灣是非常病態的，大老闆們卻認為是「應該的」。

#50. 創業時，老闆們上「知乎」聊什麼？：華文最強知識網路社群的 ...

這本書的問題回答者有：網路行業裡最成功的創始人、創業家、最具創新精神的投資人、最活躍的產品經理、法律專家、財務分析師、網路工程師、連續創業者，還有無數個知乎死忠 ...

#51. 【大老闆 看疫情】Cutaway卡個位王耀誠：「還原」最適合的 ...

大老闆們究竟如何看待此波疫情？ ... 以前數位化不發達的時代、回顧百貨公司尚未興起的時代，其實這個店面空間不只有「店內用餐區」的功能，還有兩大 ...

#52. 老闆別再這麼做 - 就愛開餐廳

快來看看這3位店員的前老闆們，到底做了哪些事？ MG_4016拷貝. 美式餐廳 店員陳敬絜. 美式餐廳 店員陳敬絜. 之前我在一家連鎖餐廳工作時，會 ...

#53. 發員工認股權ESOP前老闆必須先知道的員工祕密｜直誠管顧

在新創圈打滾，很常聽到創業家老闆們來詢問「員工認股權(ESOP)」要怎麼發？有什麼注意事項？我還記得幾年前聽到這個問題時，我都會從公司市值和員工認 ...

#54. 【美股新聞】電信老闆們表示，下一代移動互聯網6G將於2030 ...

諾基亞首席執行官Pekka Lundmark表示:“距離6G還有一步路要走，那就是所謂的先進5G，它將在幾年內上市。 他上周在接受CNBC採訪時表示。 倫德馬克表示，這將 ...

#55. 萬華回收場老闆爆「身家2億擁6房」 居民：關門要放炮慶祝

光耀五金行所經營的資源回收場坐落在寶興街上，綽號「寶貝」的老闆黃世隆 ... 拾荒者們占據，附近還有幼兒園，人們路過都得不斷閃車，10幾年前就曾有 ...

#56. 發不出錢還摟雪乳網紅遊澎湖毅傳媒前老闆欠薪怪會計| 社會

去年7月開始，《毅傳媒》人事部門直接發信，表示「資金到位延遲」，月初該發的薪水拖延近大半個月，員工們人心惶惶，更有許多人被車貸、房貸和孩子的學費 ...

#57. 開放加盟前，19+1個你必須知道的加盟問題

老闆們 會想到的加盟事前三名大概會是：找合約、定加盟金、找曝光這三件事。 ... 技術、原物料後，你是否還有品牌價值，就決定這個加盟會不會長久，加盟主會不會續約。

#58. 老闆們要以徐重仁以為鑑 - 草根影響力新視野

受傷的陶醫師不是等閒之輩，已經聘請沒有輸過官司的律師高手要提告，可能天價求償，網路上拒搭聯航的串聯，還有刪除會員的風暴，讓聯行執行長不斷的低 ...

#59. 預告自請離職之後，資方可以要求勞工提前走人嗎？

舉例來說，假設一名到職約半年的勞工，原本在109年3月20日提前向老闆預告 ... 而終止契約還會有認定的爭議，為了避免衍生此類爭端，還是建議老闆們應 ...

#60. 老闆為何總是這麼摳？ :: 最新消息 - LED燈設計- LED照明燈

事實上，很多老闆在日常生活當中，花錢不如職員豪邁，甚至被人說摳門， ... 的生意不好就同情老闆，該繳的稅照樣要交，該付的薪水也不能少付，還有廠 ...

#61. 老闆和下屬有可能是好朋友嗎？職場上的這道界線可別輕易跨越

或是拿朋友洩漏自己離開上個公司的理由來諷刺他，「你前老闆恐怕沒問題，而是你自己有問題吧。」說實話，職場裡類似這樣天真的人還不少，我看過公司裡年輕的下屬出門不 ...

#62. 好聚怎麼好散？面對優秀員工離職，除了惋惜 - 大和有話說

可是還剩半年多的時間，我想拜託你一件事，幫我培養一位接班人。」 聽完老闆一席感人肺腑的話，離職前的員工也較不會擺爛，甚至還願意好好培養一個接班人 ...

#63. 創業聖經I：準老闆開店前，先來檢測你的適性指數

每種行業都有所謂「適合做這行」的人才。 ... 而且還能生意興隆？ ... 想法也不一定能間間成功，準老闆們在開店之前，不妨花5分鐘先做個測驗，立刻就能知道自己到底有 ...

#64. 面試得分！20個最常問的問題，原來要這樣準備！

最近你還有面試過哪家公司嗎？ ... 的話，可以舉出三個你在工作場合的特點，再舉個簡短例子，例如：我的前老板曾經說過我對用戶開發這塊了解蠻多的， ...

#65. 《上班族戰鬥系列》5件事教你別惹老闆生氣！加倍奉回前請先 ...

有在follow日劇《半澤直樹》的上班族們都知道，看著堺雅人一路從大阪前進東京打大魔王，大快人心有多爽！不僅吐露了許多無奈心聲，也將自己平時不敢做的事 ...

#66. 最好的创业老师，是你的前老板

其实最好的创业导师，就是你的老板们。前任的，现任的，未来的。 ... 最好的创业老师，是你的前老板. 刘玮冬 8月前 ... B老板还有一个技能是非常厉害，就是万物皆表。

#67. 「別這樣好嗎？慣老闆們！」六個灑狗血的理由，難怪沒人想待！

通常，有六成的慣老闆及沒有擔當的部門主管都會在員工快下班前講出這樣的提醒。 ... 週末加班是你的責任，當然不會補休給你，也別肖想還有加班費！

#68. NBA - 維基百科，自由的百科全書

1946年6月11日，包括著名的紐約麥迪遜花園廣場在內的1家球館老闆們聯合成立了全美 ... 年總冠軍及FMVP，還有連續當選2005年和2006年MVP的加拿大控衛史蒂夫·奈許（Steve ...

#69. 比老闆還聰明？！妳該如何一展長才 - CAREhER

如果有必要，試著觀察老闆們在工作場合以外的表現，他們也許是很好的父母、好的配偶、或擁有很多經驗的人生導師。也可試著找尋公司裡的其他可能，主動參與 ...

#70. 諾丁漢森林的神操作歐洲足壇老闆們的經營術

像老闆一人擁有多支球隊的情形在歐洲足壇並不少見，義大利商人波佐(Giampaolo Pozzo)他除了有義甲烏迪內斯外，還有在英冠的沃特福德；德甲RB萊比錫與奧地利薩爾斯堡， ...

#71. [問題] 大老闆們是不是都在東南亞幹蘿莉- 看板C_Chat

https://i.imgur.com/vT5NWUN.jpg 大老闆們來到東南亞準備幹蘿 ... 推jack651411: 這作者是誰阿，我有有印象以前在巴哈還哪裡看過.... 05/13 16:28.

#72. 虧錢不裁員還加薪！靠積蓄養員工佛心老闆：他們也要過生活啊

過去曾有網友票選，職場上老闆最惹毛員工的語錄，前十名中的其中一句就是「共體時艱」，特別是關係薪水、年終時。但在彰化有一名佛心老闆， ...

#73. 【首爾必吃】小而美的中型「望遠市場」吃遍美食Top5考驗你 ...

來到首爾，已經有太多自由行的觀光客們知道要到廣藏市場以及通仁市場 ... 另外還有起司炸雞、乾烹雞、辣醬炸雞、水果辣醬炸雞等多種口味可以選擇喔！

#74. 這篇別讓老闆看！到這餐廳當員工直接變股東育兒補助12年45萬

... 不用自己提撥自己薪水，公司直接發放股份給每一個人，ABV還有回購機制，除了可以期待公司未來規模不斷增加，讓自己的持股增值之外，離職時還可以 ...

#75. 中華菱利電動車改款了！加碼木床貨車版不到60萬 - 8891新車

在各項動力數據上，菱利E300對比小改前可說是全面提升，改款後維持單馬達後驅設定， ... 這之中還不包含各項保養或繳納稅額的時間成本，對「時間就是金錢」的老闆們來 ...

#76. 【秦鵬觀察】神祕女香港存款3000億隱形富豪？ | 馬雲| 泰國大選

比馬雲還富有！ ... 中國還有多少隱形富豪？ ... 的財富絕大部分實際上不是那些在公開的民營公司老闆們手中，而是掌握在趙家人和他們的私生子女手上。

#77. 公司里的5种人，建议马上开除

多年前，马云在某期湖畔大学开学演讲时，说了一句经典名言：“小公司的成败在于你聘请什么样的人，大公司的成败在于你开除什么样的人。”K哥觉得，还有 ...

#78. 【問題】想離職時給公司的請款單還沒下來怎麼辦

阿良 你不知道你公司的撥款規定是甚麼，有沒有固定日期撥款嗎？又沒有人是你同事，你怎麼不自己去問問撥款的細則？ B2. 9 小時前.

#79. 食客增4成、酒店秒售罄，环演唱会开店的老板们“多谢薛之谦”

如今，明星演唱会到底有多火？ 4月29日，歌手薛之谦演唱会在南京奥体中心体育场举办，场内的火热气氛也蔓延到了场馆周边的餐厅 ...

#80. 純關心or另有目的？ 女網友收前老闆「私密訊息」心中警鈴大作

父母會關心兒女的工作，親朋好友聚在一起時也會談論，但你有聽說過前老闆會來關心你現在的工作狀況嗎? 近日在Dcard上，有一位女網友表示， ...

#81. 老闆在不在@ 艾蜜莉的異想世界

除夕前一天正逢星期五，很多人乾脆請假返鄉。於是我們有了這樣的對話﹍ 李阿舍：星期五我打算請假不上班。我：嗯～星期五我老闆要請假， ...

#82. 我 在 _ 想 的 七 年 不_外界所知的_想 - 第 21 頁 - Google 圖書結果

那是我第一次近距离与公司的最高层在一起,看着这些大孩子般的老板们在玩闹,心里有种说不清的怪怪的感觉。晚饭前一个消息把大家的情绪推到了高潮:总部传来确认的IDC统计 ...

#83. 升職加薪必備！職場黑馬簡報術: 讓你不再莫名踩地雷，在每個關鍵時刻脫穎而出！

你說像小B這種客戶滿意、老闆放心、同事服氣的員工,有什麼理由不把這次升職機會給他呢?」事後,Alex在自我反思時說到:以前學長姊和前輩們都建議我在PPT ...

#84. 杜月笙:上海教父 - Google 圖書結果

公兴俱乐部老板高兴了,来这里的赌客们高兴了,强盗们也高兴了。 ... 舞厅有早场、上午场、下午场和晚场(上海还有黄昏场),赌场略有不同,分为日场和夜场,专业术语叫.

#85. 末日時在做什麼？有沒有空？可以來拯救嗎？ (1) - Google 圖書結果

其樣貌當然走在西側第七白鐵攤販街上的眾多行人停下腳步,攤販老闆們打不知從哪裡傳來了這樣的細語 ... 所以他很明白周遭的人們還有眼前披上斗篷的呆愣少女看見了什麼。

#86. 面試離職原因: 為何離開前公司？我該誠實回答嗎[離職原因範例]

或許沒有100%讓你過關的完美回覆，但絕對有100%該避開的地雷答案！ ... 「和前老闆不合，前老闆要求我們8點就要到公司開會，遲到一分鐘就要扣薪水， ...

#87. 是否該回鍋舊公司 - Mobile01

A主管把所有責任往我身上推~~後面就因此事與A主管鬧翻而離職~離職前A主管去跟老闆潑了我一身髒水...後面還好老闆娘與各大主管力挺~才平安下台前第二個工作 ...

#88. 離職半年被「突然問候」 網揭前老闆真正目的 - TVBS新聞

但也有許多網友認為，前公司老闆聯絡是因為「代表他想找你回去」、「他缺人手啦，問你如果待業，就直接問你要不要回去上班了」、「可能剛好內部有員工要 ...