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這影片來自加里的網上職場問答節目 #聽聽加里怎麼說 (#AskGaryVee)
這次的嘉賓是Simon Sinek：因發表「黃金圈法則」而出名，他的TEDx演講「偉大的領袖如何激勵行動」，有超過4700萬人次觀看，並有48國不同的字幕翻譯，是這個時代備受推崇的領導力大師，希望你喜歡。
＃時間標記
6:53 - 如果員工與企業的初衷不同，能雙贏嗎？
11:20 - 自我認知: 是來自經驗與智慧還是與生俱來的？
17:33 - 如何幫助團隊新人理解你想達成的願景?
22:50- 我應該用假名來推銷新書嗎？
27:13 - 你什麼時候知道可以為自己發聲的？
哈囉，華語粉專。小編又為大家帶來一個較長的影片啦！來自加里的網上職場問答節目 #聽聽加里怎麼說 (#AskGaryVee)
這次的嘉賓是Simon Sinek :一位作家，因發現黃金圈法則而出名。 他的TEDx演講「偉大的領袖如何激勵行動」是TED大會裡影片最多觀看數的第7名。希望你們會喜歡！🌹
＃時間標記
6:53 - 如果員工與企業的初衷不同，能雙贏嗎？
11:20 - 自我認知: 是來自經驗與智慧還是與生俱來的？
17:33 - 如何幫助團隊新人理解你想達成的願景?
22:50- 我應該用假名來推銷新書嗎？
27:13 - 你什麼時候知道可以為自己發聲的？
＿#職場
＿新同事到職沒多久，我面臨人生頭一次的勸退
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D女到職不到三個月，整個部門的人都知道我對他特別冷漠，從相敬如冰到擺明不合，職責平行，D女顯得八面玲瓏許多，像隻花蝴蝶四處噓寒問暖，恨不得拿電蚊拍起來用力一揮，一口氣滅了他。
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午餐時間是吐苦水的好時機，點的麵都還沒來，就先批哩啪拉的對資深同事大抱怨：「很明顯我的工作量高出很多，犧牲假日瘋狂加班，仍不及六點沒到就先收好包包，補妝準備去約會的D女，這一點我很不平衡。」
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萬萬沒料到主管最後選擇留他，而放棄我。
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＿更多職場文
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01:21 如何在工作中獲得成就感？
02:19 我很努力了 主管還是看不到該怎麼辦？
03:30 到底該不該創業？
05:08 為何老闆總是不讓我發問？
07:35 如何應對剁剁逼人的年輕新主管？
09:06 空降主管這件事該怎麼看待？
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