好啦~時力風暴至今過了一週,接下來除了我們要捲起袖子更戮力於黨內改革之外,市政推動和地方服務更是不能鬆懈!該打起精神繼續打拼了!
由於上半年開議的晚,議會也至七月底才閉幕,照慣例還是整理出問政重點給大家參考指教!每一類議題我也都會持續追蹤進度,實質推進!
👩🏫議會公開透明,市民監督議會
黃捷Youtube頻道 https://npptw.org/nJWmqB
20200518 市長施政報告質詢 https://reurl.cc/2059Yr
20200519 焚化爐減量減爐質詢 https://reurl.cc/MvnQ3k
20200521 財經部門質詢 https://reurl.cc/D9W2qR
20200522 教育部門質詢 https://reurl.cc/3DdnM8
20200528 農林部門質詢 https://reurl.cc/Qd8qV5
20200601 交通部門質詢 https://reurl.cc/2059lX
20200604 警消部門質詢 https://reurl.cc/X6v82j
20200604 衛環部門質詢 https://reurl.cc/oLOMoQ
20200609 工務部門質詢 https://reurl.cc/pdQNpe
20200610 都委會質詢 https://reurl.cc/KkVWqe
20200611 民政部門質詢 https://reurl.cc/0oYqn6
20200616 社政部門質詢 https://reurl.cc/j7bE41
20200622 黃捷市政總質詢 https://reurl.cc/oLOMjD
👀保障公眾知情權,落實全民監督
1. 道路刨鋪標準修正,PCI量表指數資訊公開。
2. 違建案件資訊公開,違建查報網升級更新。
3. 提高監視器妥善率,五年達98%。
🏙源頭減污,健康城市
1. 建設水質連續自動監測系統,改善鳳山溪水污染。
2. 制定及落實空污法授權的停工處分標準。
3. 建立空氣污染突發事故追蹤管理機制。
4. 登革熱稽查改善,入室稽查避開居家檢疫住所。
5. 建立水污染監測機制,避免鳳山再生水廠遭污染。
6. 仁武廠岡山廠南區廠減爐減量。
7. 提供境外生中繼宿舍,確保檢疫量能。
🌈性別平等,兒童權益
1. 虐嬰及不良托嬰機構應準公共化除名。
2. 增設家暴短期及中長期庇護所。
3. 增加同志業務聯繫會報開會次數。
4. 同志公民運動經費應舉辦用途相符活動。
5. 提出防止反性平人士成為性平調查員一案。
6. 提出性平教育監督小組(第四度被否決)。
🌳生態市容,打造宜居高雄
1. 制定一致性樹木倒伏處理機制。
2. 增派樹木巡查員。
3. 建議編列樹木健康度調查預算。
4. 建立全市景觀樹木的電子身分證。
5. 劃設流浪動物禁餵區,保護野生動物。
6. 亞灣區都市計畫細部設計,納入建築物防淹標準。
⛑友善勞工,落實勞權保障
1. 釋字785號應制定合憲勤休計畫。
2. 高雄警察外勤全面推動一週一勤務。
3. 警察常訓納入思覺失調應對教育課程。
4. 高雄空廚未落實無薪假通報,爭取員工薪資返還。
5. 下半年度進行社福產業專案勞檢,稽查回捐。
6. 建議勞工局建立常態性社福討論平台。
7. 建立模範青年公務員遴選。
🏃♀人本交通路權平等!
1. 整合高雄市交通APP。
2. 爭取鳳山增設智慧停車格。
3. 推動人行庇護島,規劃並提出建設期程。
4. 推動鳳山騎樓整平計畫。
5. 落實人行道稽查小組。
🚆捷運好行,優化大眾運輸路網
1. 捷運黃線路網站點納入民眾意見參與。
2. 爭取捷運輕軌第二階段興建維持原路線方案。
3. 爭取捷運站體閒置公共空間供民眾練舞使用。
4. 高雄捷運高架段設置月台門。
👩🏫第三次定期大會黃捷提案
👉民政委員會提案
1. 建請高雄市政府民政局辦理本市鳳山區鳳松路450巷道路重新刨除鋪設。
2. 建請高雄市政府人事處研擬青年模範公務員遴選要點。
3. 建請酒駕道安講習結合生命教育課程。
4. 請市府行政暨國際處擬汰換現有第二代公文系統,藉以提升公務員行政作業效率。
👉社政委員會提案
1. 敬請高雄市政府勞工局建立高雄在地社福產業相關工會常態性討論平台。
2. 敬請高雄市政府勞工局於2020年下半年度進行社福產業專案勞檢。
3. 建請修改兒童及少年寄養家庭服務資格,讓寄養家庭申請者不受限65歲。
4. 建請研議新增同志親密關係暴力危險評估表(TIPVDA)提供工作者評估關係暴力評估。
5. 建請家暴防治宣傳,增加多元家庭意象。
6. 敬請高雄市政府社會局增設短期及中長期家暴庇護所。
👉教育委員會提案
1. 建請重要高雄市政府記者會,聘請即時手語翻譯員。
2. 建請左營見城館介紹文宣,新增語言(越南語、印尼語等)。
3. 建請維護海洋文化及流行音樂中心小鯨魚展演廳草皮跟階梯。
4. 建請督促改善鳳山鳳西羽球館管理方式。
5. 敬請高雄市政府水利局完善污水回收之「前端監測、預警」機制,避免污水處理廠、再生水廠屢遭汙染。
👉農林委員會提案
1. 敬請高雄市政府水利局完善污水回收之「前端監測、預警」機制,避免污水處理廠、再生水廠屢遭汙染。
2. 敬請針對高雄休閒觀光區域(愛河沿岸、曹公圳)之下水道人孔蓋,試辦彩繪人孔蓋。
3. 敬請高雄市政府農業局於第三屆第四次定期大會前提交「高雄市有機農業促進區選址評估報告」,包括:區位、面積、期程。
4. 敬請修正《高雄市野生動物保育自治條例》文字內容。
5. 請市府動物保護處研議捷運公司各站點電視牆或是廠商合作方式,增加犬貓認養率與曝光率。
👉交通委員會提案
1. 建請市府交通局將交通運輸APP整合成單一系統,且語言功能也要多元化,功能上更加便利快速,讓使用者能更加便利。
2. 請市府交通局研議鳳山增設智慧停車格。
3. 建請以其他環保方式取代一次性免費小提燈發放。
4. 建請增蓋西子灣無障礙觀光廁所。
5. 評估高雄捷運紅線高架車站增設月台門相關預算。
👉警消衛環委員會提案
1. 建請高雄市政府環境保護局於「鳳山圳」、「埤頂排水」各增設一個水質監測站。
2. 敬請高雄市政府衛生局修正登革熱入室稽查SOP,暫停「嚴重特殊傳染性肺炎」居家檢疫、隔離住所在檢疫、隔離期間之入室稽查。
3. 建請針對後武漢肺炎疫情,組成心理衛生小組,關注及追蹤第一線防疫助人工作者「替代性創傷」心理健康。
4. 建請各分隊補齊美式梯,保障消防同仁勤務安全。
5. 敬請高雄市政府環境保護局針對《空氣汙染防制法》第96條第四、五、七款,明訂本市境內空氣污染突發事件「情節重大者應停工」之認定標準。
6. 建請改善消防救護車、警用公務車、員警秘錄器等影像提供,落實犯罪被害人之個資保護及隱私權。
7. 建請高雄市消防局試辦美國EVOC緊急車輛操作訓練。
8. 建請編列消防及義消人員因公傷、殘、復健醫療費。
9. 建請編列警犬、消防執勤犬因公傷、殘、復健醫療費。
10. 建請外勤單位購足警用辣椒水,已達各員配有勤務用辣椒水備用,並落實各員實務操作訓練。
👉工務委員會提案
1. 建請高雄市政府工務局建立樹木電子身分證系統,包括:栽植時間、樹木健康度調查記錄、修剪紀錄、樹木折損紀錄、民眾通報系統。
2. 建請高雄市政府都市發展局於「變更高雄多功能經貿園區特定區細部計畫(第三次通盤檢討)案」細部計畫案計畫書的「都市設計基準」章節,加入因應海平面上升之新型建築設計規範。
3. 建請高雄市政府工務局編列預算普查全市景觀樹木健康度,及早進行病樹治療及養護,以維護市民安全。
4. 建請高雄市政府工務局編列預算普查全市景觀樹木健康度,及早進行病樹治療及養護,以維護市民安全。
5. 建請高雄市政府工務局養護工程處所轄之楠梓苗圃,依今年林務局公告之臺灣原生植物於園藝、景觀應用樹種名錄,作為苗木栽培樹種選擇。
6. 請高雄市政府工務局研擬鳳山區騎樓整平計畫。
7. 請高雄市政府工務局參照新北市政府騎樓整平資訊平台,公開欲施作及已施作路段、路段騎樓損壞、高低差等狀況盤點及未來施作計畫期程,做有效系統整合,以利騎樓整平推動。
8. 請市府工務局應將道路刨鋪PCI指數、刨舖前與刨鋪後照片以及道路實際狀況等,一併上網公告讓市民知悉。
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無薪假通報 在 蔣萬安 Facebook 八卦
今天新增22例案例,關注防疫同時,疫情正對臺灣經濟造成嚴重影響。
四月中的無薪假通報人數,直逼一萬五千人,若加上未通報的數字,臺灣許多勞工正面臨沒有工作、沒有收入的困境。
國民黨團提出「排富發現金」,就是希望能夠在防疫期間,讓廣大勞工能夠趕快拿到現金,暫時度過難關。現金紓困「免申請、立即發。照顧廣、救急需」,相較於其他的紓困方案,是最公平、最有效率直接到達需要的民眾手上。
遺憾的是,這項政策受到執政民進黨的攻擊,一下說沒有排富條款、一下說發現金會存起來,沒有效果。但是民進黨政府的紓困方案,只有300萬的人能夠獲得幫助。我不禁要問,其他民眾不需要紓困嗎?為什麼不能聽聽在野黨的建議,思考怎麼幫助有急需的民眾?
臺灣的防疫成果受到國際肯定,期待民進黨政府能傾聽民意,讓更多國人能得到政府實質的幫助,共同度過疫情難關。
#防疫與紓困都必須超前部署
#國人需要政府給予更多幫助
無薪假通報 在 蔣萬安 Facebook 八卦
【無薪假薪資補償,成功爭取自1月15日開始適用!】
今天在衛環委員會質詢勞動部長許銘春,針對防疫期間勞動部規劃,協助受疫情影響的雇主及勞工的「安心就業計畫」提出疑問,希望勞動部能妥適規劃,保障廣大勞工權益。
🔰一、#針對無薪假通報黑數,#勞動部應提出解決方案
雇主實施無薪假,只要跟勞工協商取得同意,給付基本工資,現行法令並未強制通報地方主管機關。一旦雇主沒有通報,勞工沒有辦法申請紓困補助,針對這個通報黑數,我請勞動部研議解決方案,讓受疫情衝擊而放「無薪假」的勞工,能夠獲得政府補助。
此外,我也請勞動部訂定「防弊機制」,建立無薪假認定準則,排除雇主的惡意放無薪假的行為,避免剝奪真正需要補貼、幫助的民眾與企業的補助款。
🔰二、#無薪假薪資補償應溯及既往
受疫情衝擊,許多產業不得不放員工無薪假,勞動部長表示現在通報減班休息的企業已超過70家、約2200多人,但安心就業計畫中的補貼無薪假方案3月底才上路,2月受疫情影響開始放無薪假的事業單位,如果沒有溯及既往,對於勞工生計將產生影響。勞動部長當場允諾,紓困方案將回溯至1月15日,保護勞工權益。
最後,不管是 #無薪假 還是 #減班休息,我關注的不是名詞定義,而是對勞工而言,他的勞動權益遭受損害,沒有辦法領取足額薪資,勞動部如何有效協助勞工度過疫情難關。防治疫情需要全民努力,紓困勞工更要詳細研議,才能讓勞工真正安心,一起加油!💪
無薪假通報 在 公視新聞網 Youtube 的評價
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無薪假通報 在 林佳龍 Youtube 的評價
今(11)日林佳龍立委在社福及衛環委員會針對勞工權益問題質詢勞委會主委潘世偉及經建會副主委陳小紅。
林佳龍質詢潘世偉,目前無薪假通報有幾人?潘世偉回答無薪假通報有1595多人。林佳龍隨即說,這個數字應該不到實際的十分之一,是 嚴重低估,依照他對產業界的了解,下半年會更嚴重,也跟勞工團結聯盟的估計更是差很多。潘世偉指出,經濟部工業局每天透過產業工會等調查實施無薪假的廠商。林佳龍認為,無薪假不通報也沒罰責,應該鼓勵通報的給予撿舉獎金,提供正確通報的誘因,一點成本,而得到無限資訊回報,並可以產生嚇阻效用。
林佳龍質詢勞委會與經建會,是否有針對若政府開放台商引進外勞最多到四成,有哪一些台商會回來投資?有沒有做過調查?政策的效應如何?經建會副主委陳小紅表達她剛接任,今晚會與台商晚宴,將詢問台商的意見,經建會正積極規劃中,預計十一月底提出報告。林佳龍表示,若還在等今天晚上吃飯再去了解與宴的台商,如何能得到大規模,具有代表性的數字? 政策若是畫大餅,建立在流沙的基礎上,或是隔空抓藥,沒有建立在正確的評估上,最後也不會有成效。林佳龍要求經建會一個禮拜提出調查及評估資料,說明有多少台商會因為這個政策會回台投資及創造就業。經建會回答會盡量努力。
林佳龍也質詢潘世偉,勞委會應該是對勞工權益及職訓負責,但現在經建會的業務卻變成勞委會承擔,結果經建會一問三不知,政府完全亂了套。林佳龍表示,政府當前需要政策來提振內需,吸引更多本勞,創造在地經濟及就業,馬政府還停留在50年前,直接供給來刺激,而不是從在地經濟來刺激就業。

無薪假通報 在 綠委憂無薪假通報黑數高薪補助、低薪上班【立院快訊】 的八卦
... 被放 無薪假 ,很可能會因為雇主不願意 通報 而變成「 通報 黑數」。對此,勞動部長許銘春回應,關於貼近基本薪資的勞工族群,正在規劃讓他們到公部... ... <看更多>