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酸民罵艾瑪「想紅才吃老鼠」
真的是「井底之蛙」才當酸民
1.吃田鼠為什麼會紅？如果酸民職業是行銷或業務，快轉行吧，不然註定窮一輩子，連怎樣會紅都不懂！
2.我朋友們以前家貧，也都會抓田鼠自己殺自己煮，其中一個看完還建議：下次煮「麻油田鼠湯，超甜😋」我就嘗試吃朋友的苦日子伙食而已，也錯啦？
酸民啊~爸媽沒讓你過苦日子，要懂得惜福，而不是當酸民，丟爸媽的臉！
3.艾瑪是來我的頻道，當然內容是我想的，有沒有常識啊？幹嘛去罵她？艾瑪是全力配合我，即使刁難，她也照做。之前拍水中金魚，她脖子受傷好幾天，流汗都會痛，她一句怨言都沒有，這麼「敬業」才會常出現在我的頻道，不然早就踹走了。
如果你是井底之蛙，就好好待在井底別出聲，何必出來讓大家知道你蠢+沒常識+心地又壞？太丟臉了啊你！
曾經有很多人遇到我就問我說
欸
紅了以後業績很好厚
粉絲這麼多，隨便來幾個你業績就紅翻了！
遇到這個問題我實在內心很翻白眼然後很不想回答
我就會說：
我問你喔
如果今天你的偶像是劉德華
今天他轉行做保險了，
你就會跑去跟他保嗎？
這時候他們總是說：好吧，也是。
.
有次
我去剪西瓜蓋頭的時候
我的設計師問我說:
欸
你上次幫我檢查保單的時候
我真的覺得你真的蠻專業的蠻屌的
跟我遇到過的保險業務員都不太一樣
你怎麼不告訴在粉絲頁告訴大家說你在這一個方面很在行？
.
我說:
我也不知道，我就不想在粉絲頁上多講些什麼
不想被人感覺我在利用些什麼
.
他說:
可是你怎麼不想說
會因為有人在你的專業領域裡找到一個可靠的人
你這樣也是在幫忙人啊
也許，有人是需要你的
幹嘛想這麼多
.
那時候我心底那個打死也不要的想法有些動搖
.
接著過了一天，
我在粉絲頁的訊息裡面，
有個姐姐，
她訊息裡頭寫著
"泛舟哥吉吟弟
可以跟你買保險嗎？
我女兒快九個月，我想將她託付給你，
哦不，是保險託付給你。
賀某？"
不知道為什麼我回想起了設計師跟我說的話
也許，有人是需要你的
.
我就答應她了
.
見面的時候
我問姐姐為什麼會想找我，我們也沒見過你也不知道其實我是是白是黑還是奇怪的人不是嗎
她說：
我觀察了妳很久了，從一開始粉絲頁開始
我覺得你是可以託付保險這種一輩子事情的人
經歷了一番奔波
我多了一個姐姐還有姐夫
也多了一個女兒託付給我
其實跨過那一步後
心底是打從底下很開心的
.
現在我會跟你們說
你好
我是國泰人壽
業務襄理.張吉吟
歡迎有什麼任何保險相關問題可以來詢問我
但是我很龜毛的
請多多指教
：)
.
#關關難過關關過我走過了我自己這關
#對了還多了個乾姪女所以變成乾舅舅了
酸民罵艾瑪「想紅才吃老鼠」
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＃吳亦凡 ＃失德藝人
各節重點：
00:00 前導
01:15 《YouTuber 的 36 堂課》廣告段落
02:05 吳亦凡發生了什麼事
03:01 案情逐漸撲朔迷離
03:56 吳亦凡成為「失德藝人」
04:42《劣跡令》的威力
05:26《劣跡令》的規範內容
06:03《劣跡令》的爭議：標準混沌？
06:52《劣跡令》的爭議：波及無辜？
07:57 那些被中國封殺的藝人，現在怎麼了？
09:01 我們的觀點
10:16 提問
10:39 結尾
【 製作團隊 】
｜企劃：虎斑
｜腳本：虎斑
｜編輯：土龍
｜剪輯後製：Pookie
｜剪輯助理：歆雅
｜演出：志祺
——
【 本集參考資料 】
→都美竹姐姐：吳亦凡事件有9名受害者 最小的十六七歲：https://bit.ly/3y97jKM
→央視帶頭封殺吳亦凡 對失德藝人零容忍禁止冒頭：https://bit.ly/3l3C3ZP
→網傳《青簪行》緊急排播，疑似受吳亦凡事件影響，心疼楊紫！：https://bit.ly/3rEMep0
→吳亦凡性醜聞事件｜維基百科：https://bit.ly/3l3EVG4
→劣跡令｜維基百科：https://bit.ly/3x8ZaEN
→关于加强有关广播电视节目、影视剧和网络视听节目制作传播管理的通知｜維基百科：https://bit.ly/3rFqVnp
→《演出行業演藝人員從業自律管理辦法》全文來了！3月1日起施行：https://bit.ly/2UO4vV1
→中国演出行业协会：演艺人员不得在营业性演出中假唱假演：https://bit.ly/3iZ7sd4
→“劣迹艺人”惩戒复出程序业内首次明确 或被永久抵制：https://bit.ly/3y9wYml
→全國人大代表建議劣跡藝人懲戒滿後可復播作品 范冰冰有望復出？：https://bit.ly/2UOWqiU
→范冰冰復出之路再受阻？ 廣電總局下令劣跡藝人不可玩直播：https://bit.ly/376eszy
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本身彰化市民，在新北市工作已經有將近10年的經驗，去年中因為一些家
庭因素，決定回到中部就業，半年來斷斷續續面試了幾家，也順利找到
新工作，想分享一下自身的經歷跟心得，希望對大家有點幫助。
背景 :
老牌私大商學院畢, 退伍後找到經管幕僚的工作，3年後出國找了
家三流大學洗學歷，回台後想轉行做國外業務工作，但幕僚跟業務
給人感覺性質差異過大，洗完學歷工作反而更難找，碰巧前公司(傳產)
一直找不到人，老闆願意收留一做就7年，離職前是最小的業務主管。
本身不是開朗外向的人，加上胸無大志，厭倦要扛部門成績的生活
所以業務主管跟加註要求活潑開朗的業務職缺一併不考慮
履歷開啟後只丟了大概30家左右，最後總共收到了5家面試邀請
其中只有一家是我主動應徵，另外四家都是公司主動詢問是否有意願
因為乏人問津所以只好都去看看。
面試經驗(均為國外業務):
1.彰化X蘭科技(傳產)
這是一家做閥類的廠商，傳產，網路上幾乎查不到資料。
以外銷OEM為主，台灣跟大陸都有工廠，辦公室另外租在大樓內。
老板人不錯，有理想有抱負，產品多樣化，公司整體不太受景氣循環影響
面試前有簡易的性向測驗跟中翻英。
薪水老闆覺得我原本薪資太高(近60k)，若有機會合作只能給我不超過50K
結果: 無聲卡
2.南投某系統廠(科技)
南投一哥，版上經驗分享很多，HR那段過程不贅述
老弟我剛出社會雖然待過科技業，但是後來傳產待久了，對科技業的說話
方式已經無法適應，某A主管來就專有名詞+英文縮寫連發，聽得我都恍神
不過A主管覺得我的背景比較適合另一個業務單位，就請B主管過來
B主管覺得我的調性跟他們不合，直白地說不要浪費大家時間繼續談
我倒是欣然接受，因為我覺得我已經不屬於這個世界了
只是面試完我還是不知道應徵的是甚麼產品別的業務><
結果: 當場被打槍
3.原台中縣某布料廠(傳產)
轉型中，以機能性布料為主。客戶群有運動品牌
跟戶外用品大廠。參展出差機會多，歐美亞洲都有。滿適合愛到處跑的人
公司人不多，辦公室空間大但是空蕩蕩的，團隊頭頭年輕開明有想法。
薪水年薪計算，換算下來月薪約40K。
結果: 請我仔細考慮是否要投入這個產業，
不要上沒幾天班才說興趣不合不幹，有意願才敲上班日
4.彰化某文具廠(傳產)
家族色彩濃厚，以外銷為主，有自有品牌。公司老人不少，面試前要填履歷表跟
英文翻譯。面試有人資中文面試，業務主管英文面試。主管也是滿年輕
給人的感覺很不錯，辦公室的氣氛不錯，一進去就聽到紅茶拿鐵3杯.....
警衛大哥爽朗有趣，應該是前8+9轉型的。
主管說這邊很多東西可以學，以後去其他公司也受用(暗示大家都學了就跑?)
薪資悲劇，人資說33K，主管有多給，忘了加多少，只記得一樣3XK。
結果: 讓我回家想想，有意願再敲上班日
5.彰化某傳產(現職)
產品保密，因為同業稀少。也是外銷為主的公司，只在台灣生產
部分產品low end到大陸也不太會搶單，反而貢獻固定營收來源
公司約200人，主要都是作業員，辦公室就標準製造業傳產的氛圍。
台灣生產成本對應的這個價格帶，市場趨近飽和，往上技術門檻高
往下勢必要布局海外生產，長遠來說有些疑慮，也許五年十年後還
要再上來PO文分享心得也不一定。倒是老闆想法不錯，覺得鄉下地
方不給好一點的薪水哪會有人才來上班
薪資: 月薪55K略少於原工作，但有發三節，現職年薪>原工作。
結果: 給我考慮幾天，有意願再約上班日。
心得:
1. 一些公司回信說他們給不起我原本薪水，若能接受歡迎來面試。
開門見山講清楚，讓我節省很多時間。
2. 要你回家考慮不見得是被打槍，有時候是公司對自己的條件沒把握
不過3~5有志一同都不明說願意錄用也是滿有趣的，思考完還要打
電話去回絕，讓我覺得滿不好意思的。
3. 想回家要趁年輕，等年資夠薪水墊高了，返鄉求職會覺得很挫折。
4. 決定返鄉就要有耐心，中彰投是慣老闆大本營，慢慢找還是可以
找到薪水跟環境讓你滿意的公司，只是真的需要時間或運氣。
運氣不好的人就需要時間一家一家來過濾。
5. 有些主動邀約的公司(非保險房仲傳銷類的)，也許沒聽過，不過
去參觀看看也無妨，也許能發掘一些默默賺錢的好公司。
多聊聊知道別人產業在做甚麼還滿有趣的。
6. 離職前多益裸考才760，成績完全不敢拿出來，閱讀寫不完只拿到
三百出頭分，去多益版爬文才發現大家隨便裸考都八九百，汗顏
最後祝大家工作順利，求職順利，新年快樂
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.1.100
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1484678883.A.501.html
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