《大叔》
剛才見到朋友們在討論某對爺孫戀的婚事,覺得頗有趣。有個路人甲高呼:「年齡不是問題!」,我很想說:孩子你真別傻了,年齡怎麼不會是問題?別說爺爺了,連大叔都是個問題。
I know I know,現在大叔正夯。大叔的好,我自然知道。大叔人生歷練豐富,他的皺紋不是皺紋是智慧象徵;大叔心胸寬闊,能包容小女孩的任性;他去過大江南北見多識廣,他知道哪裡的大海最美哪家的海鮮燉飯最美味。但是妳真的知道跟大叔在一起之後的故事嗎?
大叔走路走多了膝蓋會痛,無法陪你打網球無法陪你逛街逛到天黑;他的生理時鐘需要穩定性,定時起床定時睡覺夜店什麼的就別折磨他了吧;大叔想的總是比你多,妳還在想著週年慶買什麼他已經在規劃退休後的收入怎麼辦;大叔的年紀比你大這是肯定的,但是他全家的年紀都很大你有沒有想過。
我怎麼會知道?因為我跟大叔成了家。套用一句某個長輩在我婚前常說的話:「女人平均壽命比男人多七年,七年再加上他比妳大的歲數就是妳今後要守寡的年數」。
先不去想這麼遙遠的事情,就說眼前吧,從妳戴上戒指成為夫妻的那一刻開始,妳就會過著大嬸般的生活。他還是大叔,可妳一夜變大嬸。跟著他一起早睡早起,陪著他一起看遍全身的毛病,跟著他一起晉升為長輩過年不斷發紅包,陪著他一起煩惱父母病了誰照顧。
誰再跟我說年齡不是問題,我就一拳打爆他。
既然大叔都是問題了,那麼爺孫戀咋辦?不怎麼辦,再大的問題也不是俺的問題,是爺孫兩位自己要去處理的事情。我只想告訴女孩:「孩子,其實你跟誰結婚都會有問題,只是不同問題罷了,年齡至少是可預見的問題。妳有權利知道婚後會發生什麼,思考清楚,多想一下。旁人不能幫妳做決定,只有妳自己能決定妳的未來。如果妳確定承受這一切,我願意送上我的祝福」。
婚姻平權,不是只有同性需要平權,年齡與長相也是。如果我的大叔是元斌,是不是當年的反對聲就會少一些了呢?(還是我會被粉絲幹掉?Oh No~)。婚姻是兩個成年人之間的事情,頂多再外加一個愛插花的婆婆,到底關我們這些路人什麼事呢?不能因為爺爺長相不討喜就不祝福人家啊。女孩的路是她自己選擇的,今後若是後悔了,她知道應該怎麼做。
婚姻是一場修行,更是一堂人生課程。我們任何人都沒有權利剝奪她的選擇權與學習權。
同時也有10000部Youtube影片,追蹤數超過62萬的網紅Bryan Wee,也在其Youtube影片中提到,...
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晉升 祝福 的話 在 Emmy追劇時間 Facebook 八卦
這是2017年Emmy在粉絲頁的最後一篇文章,Stan明天也會針對同一個議題「KPI」,追加一篇超強貼文喔。
先祝大家2018新年快樂!
﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍﹍
【2018,心的KPI】
我有個朋友,簡直是KPI之神,每次有什麼工作分下來,他都會很快的把任務分解分解分解,除以團隊人數總量,全部分配下去,然後快速達成KPI。任何東西他都能分,就算是一個對客戶的解說PPT,都可以分成前中後三等分,讓三個同事迅速做完。分解速度之快,簡直像是貪食猛獸(饕餮類),見到任務就分解、吞食、掃平,每次看他工作時,都有一種在看Discovery非洲大草原節目的恐怖感。
因為優異的KPI表現,他晉升的速度比同齡人快得多。但是很奇怪的,這幾年要再往上爬,卻好像受到詛咒,總是聽說他拿到了不錯的職位,過幾個月又換了地方。我沒仔細想這件事情,只奇怪他怎麼運氣不好,連續幾個好位子都沒待下來。
然而最近我身邊發生了一件跟KPI有關的事情,我突然領悟到,原來KPI也可以很害人的。
2017年我的工作和過去有些不同了,因為中國新媒體產業風起雲湧,很多好的平台工具出現,例如微信公眾帳號、今日頭條,以及各大網站的app閱讀平台,都接上了支付工具、支持不同功能的頁面,並且持續推出新的功能,真的非常好用。
新媒體經營者可以簡易的發展出廣告、銷售體系,就地改裝成「內容電商」,直接對自己的用戶銷售產品。也因此,這兩年全中國的廣告、公關公司都一片蕭條,去中介化情況嚴重。號稱中國公關第一股的「藍色光標」,股價最高時是25人民幣左右,現在剩下五塊人民幣。
擁有用戶就擁有銷售的權力,這在中國市場上已經發生,我相信在台灣只是遲早的事情,雖然台灣的舊資本結構箝制力很強(而現在還有一個腦子裝了舊國民黨經濟思維的新行政院長)。最近我才跟一個在中國十分紅火的時尚新媒體供應商見面,一個擁有百萬粉絲的微信公號,電商上線四個月,月營收已經超過百萬人民幣。
新媒體發展銷售體系最困難的,還是搭建供應商系統,例如我自己在一個華東地區三線城市有一個利潤不錯的小投資,我們的店兩年來有五萬微信訂閱用戶、六七千個微信群粉絲(就像是Line群組一樣),隨便丟什麼產品訊息上去都很賣,然而問題是我們沒有空去把商品做好。從選品、發貨、品質監控、售後服務,一系列問題處理起來都很麻煩,幾乎要再投資一家公司了。
那麼今年我的主要工作,就是協助新媒體搭建自己的供應鏈體系,組織電商架構。在其中一個大的project裡面,我面臨到很多挑戰,包括舊團隊的適應不良、媒體觀念傳統、有心改變卻沒有新的知識結構等。
當我在跟集團的負責人報告進度時,由於我是新介入的業務方,在KPI的制訂上,當舊團隊提出以流量(點擊數、轉發數、收藏數等)作為團隊的KPI,而銷售指標分解給每一個sales的時候,我並沒有感覺到什麼不對,因為好的交易轉化還是要來自強大的流量。然而這個集團負責人立刻say no,他說的話我印象很深刻:「大家的方向感都不在這上面,應該全部轉到sales上,所有人都要對銷售負責。」
針對銷售負責而設計的KPI,和原先對流量負責的KPI,自然有很大不同,我在想新的KPI結構時,突然意識到,把流量數分解給團隊,團隊的心智狀態就會在完成那個流量數上,但是他們不會關心交易轉化的問題。在這樣的心智狀態下,他們就不會想辦法去製作有交易轉化觸發點的內容,這跟我們真正要做的事情離心離德了。
完成流量數的技巧有很多,追熱點、玩話題、做H5心理測驗等,然而內容電商真正困難的地方,在於把內容轉化成交易,不但要能轉化,轉化率還要越來越穩定、升高,這比做大流量困難得多,你得同時保證流量的含金量。
這一刻我突然想起了那個KPI殺手,他是一個很能帶團隊執行任務的人,但是當職位越來越高,所要思考的問題,是怎麼把所有人的心智狀態,調整到團隊的目標上,這就需要很強的戰略智慧。尤其在產業變動快速的時候,更需要抬起頭來,尋找方向感。然而一個低著頭猛殺KPI的人,可能不太具備這樣的能力。
這種現象放大到整個社會上也是一樣的,例如我們小時候,成績是唯一的KPI,在亞洲社會,尤其是台灣、日本、中國這類儒教文化區,小女生會喜歡的男生通常讀書要好,像歐陽非凡那樣;即使好不容易有個徐太宇這種流氓角色,他也必須是因為朋友意外死亡而心靈受創、遭到資優班退學的隱形天才,他不能真的只是個流氓。我們這個社會的KPI系統,很嚴重的影響了孩童的心智,包括有好感的對象(難怪會有那麼多平凡女嫁給富二代的麻雀變鳳凰超難看連續劇)。
如果說2018年,我們有什麼新的KPI計畫,我想「心的KPI」會是更重要的。透過KPI,我們能把團隊的心智狀態調整到什麼樣的方向,那可能才是更重要的事情。工作是,全社會亦然。那就祝福大家2018新年快樂吧。
Emmy
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[啟動自信的光芒!-獅子座新月許願與計劃]
獅子座新月將於明(8/19)上午10:42am左右登場,引爆獅子座獨有的歡樂、耀眼、富有創意和領導力的能量,也助於我們提升自信心和活力。由於新月連結火星和水星的能量,有利於「短期」、「快速」、需要「速戰速決」的事情,因此大家可以把握新月進行許願或計劃。
新月許願是結合現代占星和潛意識的能量藝術,重點在於改變自己,促使改變發生。就古典占星的角度來看,若把重點放在月亮,則月亮無光,自然不利許願。然而,月亮的轉光能力能推動事情的發生,我個人還蠻喜歡這次轉光的變化,所以就給大家參考看看,畢竟我希望改變的是我們自己的內心,真正的力量永遠來自自己(想到塔羅牌的力量牌和太陽牌)。
★許願時間:8月19日
(1)上午11:30am-中午12:00pm
(2)傍晚6:40pm左右(以防萬一的後補時間)
(以上為台灣時區和經緯度為主)
★適合許的願望:
(1)增加自信的魅力
(2)身體健康
(3)出名、晉升、比賽得名
(4)貴人提拔和賞識
(5)創意爆發
(6)領導他人成功
★許願方式:
(1)冥想成功的畫面 (要感覺身歷其境)
(2)將願望寫下來或畫下來(重點是「要相信」)
(3)剛好在拜拜的話,也可以和神明說
★許願內容:
例一:
我想要老闆喜歡我(NG)
我會用老闆可以理解和接受的方式與他溝通,得到他的欣賞。(OK)
例二:
我想要變得健康(NG)
我接下來要改變作息和飲食,增加運動,讓自己減下5公斤,皮膚看起來更美麗。
◎許願小祕方
(1)要改變的是自己,不是別人。
(2)目標愈具體愈好
(3)試試看先感謝老天爺(珍惜你現在所擁有的健康平安…),奇蹟需要人為的努力和上天的恩寵。
當然,不想許願的話,今天也是做新計劃的好時候。
祝福大家心想事成!就算不成,也已走在通往成功的路上。
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祝福 領導升遷的話. 1、祝君升遷,好運連連,獎金多多,幸福快樂,步步高升,永遠成功,平安健康,如意吉祥,財源滾滾, ... ... <看更多>