來回顧一下 蜘蛛人 電影。
蜘蛛人 是我最喜歡的超級英雄，從我小時候就很熱愛，當我越過青春期到現在年紀都比蜘蛛人還大了，我依然喜愛每一部蜘蛛人電影中呈現的那些生活與戀愛的煩惱，一個邊緣窮學生、戴上面具之後變成幽默調侃連連、並非力大無窮而是以快速靈活的戰術取勝等的風格，都讓我非常喜歡。
最早在 1960 年代 史丹李 向 漫威 提案的時候是被駁回的，公司說：「蜘蛛那麼可怕，怎麼會想讓他當英雄？青少年怎麼能當英雄？」但 史丹李不放棄，從 1962 年讓他出現在其他作品中擔任配角，他的人氣就漸漸提升，終於推出獨立作品，紅到現在，足以證明 史丹李 對於角色的刻畫以及前瞻性。
來講電影，近代電影中較為知名的是 2002、04、07 年由 陶比麥奎爾 演出的《蜘蛛人1,2,3》，選角和故事都非常忠於原著，也成功讓 漫威 的英雄角色，跟 休傑赫曼 主演的《X戰警》系列（2000年起）、潔西卡艾芭 出演的《驚奇四超人》系列（2005、07），一起獲得票房與商業的成功。讓 超級英雄 電影不被 DC 的 超人 和 蝙蝠俠 專美於前。
幾年之後，蜘蛛人電影重啟，更名為《蜘蛛人：驚奇再起》，背後原因在此不贅述，有興趣的自行維基。好，我最想聊的部分就是這裡了！
最後只拍了兩集的《蜘蛛人：驚奇再起》是我這三代蜘蛛人裡面最喜歡的系列，喜歡的原因除了演員 安德魯加菲爾德 和 艾瑪史東 太帥太美、互動超可愛外，最主要是這版本的身形最接近漫畫，瘦瘦的，而且在第二集《蜘蛛人：驚奇再起2—電光之戰》中，回歸了漫畫和卡通裡的蜘蛛人大眼睛版本，這對於從小就有看美漫的我而言是個重要的情懷！並且在這系列中的蜘蛛擺盪，部分採用了第一人稱視角，在動作畫面試圖與幾年前的作品做出突破，以上都可看出這系列的用心，最可惜的就是，這系列的評價並不高。
若要分析原因當然眾說紛紜，我就聊聊我個人的感想，首先上映的時間是 2012 和 2014，說實在距離前作不過五年的時間，對於觀眾而言，同樣的劇情（叔叔過世、發現超能力等）讓人感覺沒有新意，另外，2008 年漫威電影宇宙啟動，到 2012 年時已經推出了《鋼鐵人》（2008年）、《鋼鐵人2》（2010年）、《雷神索爾》（2011年）和《美國隊長》（2011年），2012年正式推出超級商業大片《復仇者聯盟》，在自家打自家的情況下（但實際上不同影業），蜘蛛人的聲勢不如以往，2014年推出續集《電光之戰》時，漫威宇宙已經走向第二階段：《鋼鐵人3》（2013年）、《雷神索爾2：黑暗世界》（2013年）、《美國隊長2：酷寒戰士》（2014年）、《星際異攻隊》（2014年），於是《電光之戰》獲得蜘蛛人系列的最低評價。（其他原因請看維基）
可是說回來，《電光之戰》真的沒拍好、不好看嗎？喔不，那是我最愛的一部！圍繞在 彼得 甜蜜又矛盾的戀愛煩惱中，蜘蛛人的公形象與面對反派的處理中，以及最重要的！從未有任何蜘蛛人電影描繪過的，同時卻是漫畫中 彼得帕克 的重要二度成長— 關史黛西 之死。謝謝電影讓 關 死得意外又淒美，不受太多的苦楚，在這片中展現了機智與對蜘蛛人的協助，她勇敢而獨立，彼得 甚至是因為有她才能戰勝第一集的 蜥蜴人、第二集的 電光人，而 關 的畢業致詞，更是超級英雄系列電影最美演說之一！這一切再加上他的配樂是 漢斯季默 做的，這一切都讓這片在我心中的地位不可撼動。
然而我當然也知道市場上對這片的一些批評，但我只覺得，當初他們是計畫要拍兩集，讓漫畫原著中的經典反派：邪惡六人組（八爪博士、禿鷹 等人）出現，因此本片中有很多是為了接棒到下一集的說明式橋段，試想若是當年有續推《蜘蛛人：驚奇再起3》，內含 蜘蛛人 與 瑪莉珍 的相遇、一對多反派的大戰、在畢業與求職間的掙扎、彼得 與 嬸嬸 的親情線⋯⋯等，定能將蜘蛛人電影推向一個與前作不同的高度！
不過之後的事情大家都知道了。而且我也認為對於市場而言，是個皆大歡喜（？）的結果，蜘蛛人 角色得以回歸加入 漫威電影宇宙。蜘蛛人 在 漫威宇宙 目前出演了《美國隊長3：英雄內戰》（2016年）、《蜘蛛人：返校日》（2017年）、《復仇者聯盟：無限之戰》（2018年）、《復仇者聯盟：終局之戰》（2019年）、《蜘蛛人：離家日》（2019年）、《蜘蛛人：無家日》（2021年）。然而 漫威 版的 蜘蛛人 電影雖然好看，但我卻始終沒有那麼喜歡，不喜歡的原因有幾個：
1.他是窮學生蜘蛛人，不是鋼鐵人，他不需要一大堆科技裝備！這是我不喜歡《蜘蛛人：返校日》的主因，雖然鋼鐵蜘蛛裝真的很帥（出現於《復仇者聯盟：無限之戰》）。順帶一提，鋼鐵蜘蛛裝並不是電影首創，漫畫中就有，是紅金色的，跟鋼鐵人一樣，東尼史塔克 甚至透過鋼鐵蜘蛛裝複製了 彼得 的蜘蛛感應，創造出鋼鐵蜘蛛機器人為己用。
2.感情線當然還是很可愛，甚至比過去的作品都更可愛，不過MJ實在沒那麼討喜，在我心中是比不上 克絲汀鄧斯特 的 瑪莉珍，更別提我上面都為她書寫那麼多字的 艾瑪史東 版 關。
3.雖然 瑪麗莎托梅 超美超辣毋庸置疑，可是這系列 梅嬸 都只作為搞笑擔當，不像《驚奇再起》系列，她是作為一個最溫暖的家人的角色，《驚起再起2》中梅嬸說：「我並不是要將班叔遺忘，而是將和他的回憶放在一個更好的地方」，這對於所有經歷過傷痛的觀眾都是個多麽好的啟發。
4.蜘蛛人 在這系列電影中始終為 復仇者聯盟 的附屬，儘管推出了三部獨立電影，劇情都是緊跟著 漫威宇宙 的動向在走，這當然有好處，而且是電影史的創舉之一，漫威影業十年霸業很了不起，可是對於一個角色的刻畫，就嚴重不比 鋼鐵人、美國隊長、雷神索爾 那麽深，那三位角色同樣都有三部曲，各中的主題明顯且互相影響，蜘蛛人 從中加入之後，被夾在大人物中間，個人電影顯得更加渺小，對於商業是很成功的，對於一個富有漫畫歷史為本的人物來說，是很欠缺的。（但漫威系列電影都很好看啦）
文章要走到最後一段了，目前還未上映的《蜘蛛人：無家日》。上映前已經傳得沸沸揚揚說要讓三代蜘蛛人同堂，目前釋出的預告片也已經出現前代中的反派。平行宇宙的不同蜘蛛人相見歡大混戰這在2018年的動畫電影《蜘蛛人：新宇宙》就已經出現過，嚴格說起來該動畫電影，是根據 2014~15 連載的《蜘蛛宇宙》漫畫改編而來，該漫畫集結了歷史上所有的蜘蛛人（包括東映蜘蛛人、以及兩部真人電影都被提及），對抗宇宙中專吃食蜘蛛能量的魔倫家族的故事，是全球蜘蛛迷當時討論度相當高一個作品！這次的《無家日》，不管前代兩位蜘蛛人有無歸歸，至少，在《驚奇再起》中未能實現的 邪惡六人組，將有機會一齊出現展現這段精彩、經典的故事，雖然說到《驚奇再起》我有很多惆悵，但依然非常樂見、期待這部新電影。
宇瞻科技面試 在 [心得] 工作與面試心得- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊 的八卦
大家好，小弟我因找工作時受惠於版上諸多資訊，
基於取之PTT饋之PTT的心態，所以希望分享一些工作&面試的一些心得
小弟背景為 國立科大CS碩畢，目前工作資歷近五年，主要工作內容為Android APP開發。
為了方便，薪資都用年薪表示，N = 我第一份工作，離職前一年的年薪(*註1)
1. 陞泰科技
公司主要是做安全監控的產品，是我第一份工作，找研替時實驗室學長介紹的，
對一個沒工作經驗的人來說，有公司願意讓我這種弱咖加入就非常開心了，
薪水不是這個階段會考量的點。
一開始主管安排我學習FW開發，以C語言開發，環境為Embedded Linux，
不久之後主管跟我說公司有意往 IOT 發展，所以請我去網頁跟寫Android APP，
從此之後我的工作內容就變成 Android APP 開發為主。
陞泰的工作方式比較偏自主管理，source code不公開，
RD的工作內容&工作量都由RD主管安排，也就是說RD主管身兼PM角色，
若你本身就是主管，那你的PM就是你自己！
工作上如果需要跟其他同事co-work，相對麻煩，細節就不便說明了！
公司的RD流動率不高，很多人一待就是五年以上，
小弟因為菜，能力也比較差，因不願拖累團隊進度，
加上本身有些龜毛，所以比起其他同事加班來的兇。
因為主管的用心栽培，讓我的工作&表達能力精進不少，對於往後求職也有幫助
提離職時，主管也是有加薪慰留，不過既然提了就不打算回頭了，
同時也是希望能出去看看不同的世界！
最後，對於公司&主管們的栽培和賞識，我還是由衷感謝的！
薪資: N
福利: 比照勞基法
打卡：要
加班費: 無
2.宇瞻科技
在離開陞泰後，我短暫的來到這間公司，加入一個創新部門，也是瞄準IOT市場，
工作內容當然還是Android APP開發。
後來因為公司組織變動，我被調到其他部門，工作內容比較單調一點，
覺得目前的年紀還不適合過於安逸，跟家人討論過後，決定換工作。
雖然緣份短淺，但我個人要給宇瞻這間公司非常高的評價，
薪水並不是很突出，但工時很正常，福利相當健全，
很難得加班，晚上7點過後，辦公室就剩不到幾個人了，
這是我在第一間公司不曾體驗過的，感謝宇瞻！！！
薪資: N+50K+(最少2個月的Bonus)
福利: 好
打卡: 要
加班費: 無
以下為面試心得
3.MivaTek
其實這間前身就是OPLINK CONNECTED，MivaTek併購了這個部門，
產品以安全監控&居家控制為主，面試會先跟HR初步聊聊，然後再跟兩個面試官聊聊
我有做一份簡報用於面試，讓面試官看看我做過哪些東西，快速讓考官了解我的能力範圍
之後的聊天過程大概就是問些技術問題，還有解決方案，
工作內容還是以Android APP開發為主。
Offer: Get N+200K
福利: 比照勞基法
打卡: 忘了
加班費: 無
4.摩豆科技
這間公司是2014年成立的新創公司，產品可以看公司網頁介紹，
辦公室不大，由一位主管面試，工作內容是Android APP & Framework 開發，
對於這間公司的前景我是覺得挺不錯的，這種互動娃娃的產品，的確有市場
主管人很客氣，也願意讓我學習其他領域的工作，
雖然公司是新創，但已經有穩定的客源，我個人蠻喜歡這間公司的產品。
考試皆是口試，一樣會問技術問題還有作業系統的觀念。
Offer: Get N+200K+(滿一年選擇權)
福利: 比照勞基法
打卡: 無
加班費: 無
5.鈺立微電子
母公司是鈺創科技，據說是老闆覺得未來VR的市場不錯，所以把3D影像事業群切割出來
有筆試，考的基本上都是Android的觀念題，不難，但題目有點多，
只給30分鐘寫，寫不完！
這是我面試最久的一間公司，先跟HR初步聊天後再跟部門主管面試，然後回家等二面通知
二面是跟另外三個部門主管面試，最後再跟研發部門大主管面試，最後是跟HR聊期望待遇
核薪流程需要跟我的主管通電話，最後才會發紙本offer，
工作內容以Android APP為主，未來可能會需要寫 iOS APP，主管說願意讓我從頭學起！
其實除了過程繁雜外，這間公司我是覺得也很不錯，產品本身的技術能力高，
台灣似乎還沒有IC廠在做這塊，每個部門主管跟大主管都非常客氣，聊天過程十分愉快，
我自己也非常慶幸能到這間公司面試，跟這些面試官們聊天讓我受益良多！
Offer: Get N+400K
福利: 優於勞基法，到職即享年假及彈休假，提供免費車位，供團膳
打卡: 無
加班費: 無
6.富奇想
這間是我自己主動投履歷過去的，其實我對郭董旗下的公司都沒興趣，
會投這間公司主要還是看在公司創辦人是謝榮雅，台灣知名的工業設計師，
公司在板橋，離我家非常近。
由兩位主考官面試，一位是研發大主管，另一位是軟體研發主管，
過程就聊聊技術問題，還有為什麼會想到他們公司上班，
然後跟我介紹這間公司現在在做些什麼產品，很可惜，我完全沒機會跟ID主管聊到
公司的RD管理學還是郭董那一套，標準的鴻海精神！
過程研發大主管有跟我聊到期待薪資，可能覺得我開得太高，
如果發我offer最多只能給到多少，問我能不能接受，
我當場拒絕並說出我最低能接受的價碼。
Offer: 無聲卡
福利: 比照勞基法
打卡: 要
加班費: 無
7.竹間智能科技
這間公司主打的是人工智慧，是2015年12月成立的新創公司，
對，就是軟體版有人PO文幹譙的那間公司，但我面試經驗不太一樣就是了，
這間也是我面試的最後一間公司，HR主動打電話與我聯繫，直接跟CEO面試
只不過CEO很忙，常常大陸台灣兩頭跑，不巧約面試的時間，CEO人在大陸，
所以我的面試方式比較特別，是透過WeChat語音來完成面試的，
過程當然就是要介紹自己做過哪些東西，懂哪些技術，
CEO在過程中也會問些邏輯&技術問題，並簡單介紹他們公司在做什麼，
最後CEO要求我把我做過的功能和UI拍成影片傳給他看。
跟這間公司的HR還有CEO面試的過程其實還蠻愉快的，
也是唯一有跟我聊到 UI/UX 重要性的公司，
我相信每個 Android APP 開發者都會非常在意 UI/UX 的。
Offer: Get N+400K
福利: 優於勞基法，第一年就有特休/年假，不定時下午茶
打卡: 無
加班費: 無
總結心得:
1. 履歷要好好寫，工作經歷可以用條列的方式，簡單明確，自傳別太多廢話。
2. 面試要有自信，遇到刁難問題先深口氣，想過再答，不懂別唬爛。
3. 邏輯一定要清楚，你連說話都會自打嘴巴的話，考官哪會相信你程式寫得好。
4. 不是每個問題都有正確解答，考官可能想知道的是你的處理能力，不是最後結論。
5. 察言觀色觀色很重要，有可能會遇到考官的能力比你差的，留點面子給對方。
6. 別好高騖遠，也別妄自菲薄，好好檢視自己的實力，給自己設定一個薪資範圍。
註:
1. 本來是用第一份工作的起薪，聽從朋友建議，修改成離職前一年領滿的年薪。
補充:
我最後選擇了竹間智能，有人覺得面試過程不被尊重，這點我也認為公司理虧
因為這間公司成長得太快，很多制度跟文化都還在建立，
目前公司空間也不太夠用了，所以面試者進來會覺得有點吵雜，
預計8月底會換到更大的辦公環境，應該就會改善此現象
有人反應CEO在面試過程中一直滑手機，這點我可以幫忙稍稍解釋，
因為CEO要同時處理台北.上海.北京的事務，回到台灣也是一直開會，
加上CEO很在意用戶體驗，所以他無時無刻都在測試APP，
面試過程一直看手機的確讓面試者感受到不受尊重，還有等待時間過長的問題
在這裡我先替公司說聲抱歉，我會把這些問題都轉達給HR，讓公司好好改善。
其實我也才來不久，坦白說，我沒必要幫公司說什麼好話，
但這間公司的福利真的不錯，可以參考一下104上的福利介紹，
目前公司提供一週三次的下午茶，對於開發工具也是給的大方，
公司配給我的電腦是: MacBookPro 15吋
Intel Core i7 2.2 GHz
記憶體：16 GB
SSD：256GB
新創公司的確有很多地方待改善，但我認為這間公司並沒有那麼不堪，謝謝大家！
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※ 編輯: grayluck (223.136.176.61), 08/03/2016 18:39:47
※ 編輯: grayluck (61.216.75.235), 08/05/2016 14:51:47
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