年金制度,是為了要讓退休後的生活保障,可以無慮。改革的目標,是要讓每一位老人家,都可以有一份足以養老的基本生活年金。
因此,這一次的改革,有四個原則,首先,保障應該是全面的。我們希望能夠保障每一位老人家的基本生活需求,讓所有的人都能得到維持最低生活所需的給付。
第二,計算標準應該是科學的。無論是所得替代率、個人或政府的提撥費率、以及給付條件,相關的調整,都要經過科學的精算。
第三,各項基金的永續經營,應該是務實的。除了給付的調整之外,包括基金運用的效率、合理的投資報酬率,都是未來努力的目標。
第四,改革的過程,應該是民主的。我們會持續以資訊公開、程序民主、會議透明的方式,展開年金改革內容的實質討論。
重新建立一個公義而永續的年金制度,只有一個意義,就是為了我們的下一代。為了減輕年輕世代的負擔,保障老年生活的退休安定,這條改革的路,我們會穩健地繼續走下去。
每一個人都替對方多想一點,社會就能夠更團結。這一代人的犧牲,是為了世世代代的台灣人都能夠得到保障。
當然,改革不可能取悅每個人。這件事不容易,也會引來很多人的不諒解。但是我必須很堅定的說:為了下一代的臺灣人,推動年金改革,我們會堅持下去。所有因為改革所造成的壓力,我做總統,我會承擔。
#青年政策論壇
同時也有144部Youtube影片,追蹤數超過71萬的網紅風傳媒 The Storm Media,也在其Youtube影片中提到,這波台股上沖下洗,你有受傷嗎?那你知道該如何靠著ETF來應對嗎?下班經濟學再度邀請到不敗教主陳重銘老師,來跟我們分享一下,這波股災他是如何操作的?而他又進場哪些ETF跟金融股呢?快跟上我們投資的腳步吧! #下班經濟學 #陳重銘 #ETF 快來訂閱華爾街日報! 不敗教主陳重銘老師每日必讀,了解影響台...
「基金報酬率計算」的推薦目錄:
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【哈囉你的柴呢?】(圖源:網路)
放羊的(18%權貴)包遊覽車
找砍柴的(基層軍公教)
9月3號去上街散步
晃了一天下來
他的羊都吃飽了
你的柴呢?
人家是躺著就有比之前月薪還高的稅金進貢
每個月躺著收利息就可以出國去爽
吃的是你未來的老本
你還要幫忙爭他的「尊嚴」?
「聽說把薪資條貼出來給人看才有說服力。。。」
http://goo.gl/eEhuZO
「奉獻犧牲和退撫改革是兩回事! 我教書十五年了,每月薪資六萬多,退撫也不過扣個三千不到。 教滿三十年繳的退撫基金不過百來萬,加上政府撥付的全部加總了不起三百萬,依照退撫基金平均投資報酬率3%跑複利三十年了不起六七百萬,但是退休後每月領取五到六萬之間,不到十年就會把我所繳入加上所賺取的利潤全部領光,接下來完全都會是靠著年輕人繳入的錢。
我不想在未來這麼不要臉靠著剝削年輕人養!(其實有沒有機會都難講,還沒退休基金大概就先破產了)
所以我支持全教總提的改革方案! 世代互助,不要世代互爭!」
「南投現任公務員動用協會公款動員93遊行!
公器可以讓你這樣拿來動員「私人」遊行?還堂堂正正的蓋上市長的印章咧!
請大家看看,這就是我們吃相難看、剝削打壓年輕公務員的老公務員!」
這種事如果發生在非權貴黨,相關人員還不被媒體轟到下台?
http://disp.cc/m/163-9B2x
走路工重要資訊:重要!重要!重要!
這次只有100元喔!走一天下來只有一百元,超級血汗,CP值很低,賺外快的請三思
[爆卦] 明天參加遊行領100
https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1472787255.A.D9F.html
[爆卦] 國民黨青工會週六遊行注意!
https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1472634757.A.D4A.html
記得要裝中立不要穿黨工背心喔!
提醒!提醒!再提醒!
小心唐鳳
[爆卦] 9.2: 唐鳳會用大數據監控遊行 請關手機
https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1472781489.A.444.html
小心!唐鳳還會用念力心靈控制!請記得帶安全帽!
這群人就是自己會做什麼事
就覺得別人會做什麼事啊
自己養一堆網軍,整天懷疑別人也是網軍
自己網軍愛肉搜別人,就會怕別人肉搜你
「全國公務人員協會」理事長「李來希」給基層的動員令
https://www.facebook.com/jinchung.shih/posts/10210520637873583
「我也是公務員身份,但我沒有18趴。
軍公教93要大遊行了。
不說過去軍公教是否薪資高或低,因為軍公教的內部差異其實很大的。
奇怪的是,我不知道什麼時候被加入個「全國公務人員協會」,協會理事長李來希發個email給我們,說國家年金改革,使公務人員的權益和尊嚴受到踐踏。為了長期抗爭,叫我捐錢給這個協會,100元不算少,1萬元不算多。」
【史上最有錢的陳抗活動 千萬年金站出來】
http://goo.gl/4YolNu
「根據報導,9/3即將上街的軍公教遊行隊伍,身價超過千萬,寶石大隊們還不趕快站出來,凸顯自己年金的尊爵不凡嗎?」
http://goo.gl/fLQ0gW
第一縱隊每人平均身價5萬(起跳)*12個月*20年=1200萬。
第二縱隊每人平均身價5.5萬*12個月*20年=1320萬。
這還不包括優存利息喔!
James Hsieh:
現役軍公教:9月3號我們應該要上街嗎?
小軍公教:白癡喔,那群退休老人也在吸我們的血啊...
楊舒凱:
「我老婆他們學校就有在動員參加。年金改革一下去的話,計算公式一改、年輕軍公教「將來」的退休金當然也會變少、但是領得到,可是不改革的話,老人領完、年金直接破產、年輕這一代能領到的金額是零!」
奉勸那些黨國權貴不要再抓基層軍公教來製造對立,定下制度的是你們,拿最多的是你們,把年輕軍公教年金吃光的是你們。現在又要抓基層上街頭製造和其他族群的對立。這齣爛戲台灣人早已看透,吃相難看,不要再演了。
退休老師沉痛告白…… 不要為了領這些錢,犧牲下一代
http://goo.gl/iEF9dj
完整文章
http://www.businesstoday.com.tw/article-content-92743-113350
很感人!必看!
憂年輕人太辛苦! 退休公務員支持年金改革
http://goo.gl/1OkafO
[東森新聞HD]退休師「認錯」! 一家11口公務員十年領一億月退俸
http://goo.gl/EXgoey
「新鮮人進入職場起薪只有22K,不少退休老師看不下去,跳出來「認錯」,因為他們不用工作,一個月的退休金,就有七萬多塊,其中還有一家11口都是公務員,10年總計領走1億元,他們呼籲政府再不改革,恐怕步上希臘破產的後塵。」
老師月繳4千退休後月領7萬超丟臉 教師聯盟籲改革
http://goo.gl/HvMO5L
軍公教上凱道老師不想去 教盟:月繳四千領七萬「很丟臉」
http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=178180
『他認為,一位教師月繳四千元公保,退休後竟可月領七萬「實在很丟臉」。。。』
有良知的軍公教人員還是很多,為了台灣長治久安,真懂得大事大非的,都知道要支持對的事。那些投共賣台卻把這些有風骨的老前輩拿來當政治對立的棋子,實在令人不齒。
至於聽到那些黨職併公職拿退休金的老賊
說要尊嚴拎北就賭爛啦
什麼叫做要尊嚴?
說的好像人家新政府上台沒事要惡整你一樣?
民進黨政府防你們老賊扯後腿都來不及了
沒事要搞你?又不是阿呆
18%優存錢坑 還要40年才能填平/18%優存月領最高3萬 連戰超領22萬!
http://www.humanrightwatch.cc/?p=35498
這種黨職併公職的違法盜領公款,搞垮國家的軍公教害蟲不處理,才是有辱軍公教的尊嚴,有辱國家的尊嚴。
不禮貌鄉民團團長:
年輕的軍公教朋友並沒有享有18%
但他們知道年金/退撫金的改革
才能讓台灣後代子孫擁有健全的國家財政
而不是一出生就要背負龐大的債務
在此向這些願意參與改革的軍公教朋友們致敬
基金報酬率計算 在 柯建銘 Facebook 八卦
【公務人員退撫法通過 年金改革開啟新頁】
讓我們共同來承擔 也對受衝擊的公務人員表示歉意 請諒解
公務人員退休資遣撫卹法(以下簡稱退撫法)於今(27)日完成三讀程序,開啟台灣邁向年金體系財務永續發展的新頁。未來光是優惠存款利率歸零後,政府一年將節省145億元支出。整體公務人員年金改革可節省之經費至少有7千多億元,將全數挹注回退撫基金,至少維持退撫基金30年之財務穩健。
年金改革近十年來已成為全球趨勢,台灣為因應人口老化及少子化的衝擊,亦無法逃避,亟需戮力改革,過去馬政府時期雖有提出改革方案,但終究敵不過國民黨立委的杯葛,而失去改革先機,使得台灣年金改革一拖再拖,使得職業分立保障差異過大、所得替代率過高、平均投保薪資採計期間過短、保險費率偏低或提撥不足、請領年齡參差不一、基金投資報酬率偏低,優惠存款未隨環境條件改變而取消,加上多項不合理制度如黨職併公職、政務官併計事務人員年資等社會各界長年以來詬病的問題延宕未處理,不僅造成各項退撫基金面臨破產危機越來越急迫,更讓年輕人無望,缺乏世代正義。
由於年改涉及層面廣泛、問題繁多且不易處理,所以民進黨自去年520執政以後,即展開長達一年的年改國是會議,並提出多項年改方案,之後分別由考試行政院送交立法院審議,而立法院經由司法法制委員會五天密集審查、五天半的朝野協商送院會處理,過程中即使國民黨以大法官釋字第717號解釋為其反對理由,自委員會審查開始即採取杯葛、拖延戰術、動作不斷,民進黨仍秉持堅定改革之決心,相忍為國,不斷與各關心年改之團體進行溝通協調,更平心靜氣與各政黨黨團坐下來折衝、協商,並釋出最大善意採納各黨團或委員提出之修正意見,其中公務人員退撫法草案,自6月22日起經三天半全天冗長發言、逐案表決進行二、三讀程序下,率先在6月27日完成三讀程序,跨出年金改革第一步。
全案通過條文共計95條,其中重要的條文,如:時代力量黨團所提退撫基金提撥率平衡機制(第8條)及離婚配偶退休金分配請求權(第82至84條)、國民黨鄭天財委員提案降低原住民公務人員自願退休年齡及月退休金起支年齡(條文第17條及第31條)、曾銘宗委員提案訂定退撫基金運用管理之授權規定(第10條)、蔣乃辛委員所提資遣法定程序(第23條)、親民黨團所提機關組織精簡加發慰助金繳回標準(第41條),以及時代力量黨團與曾銘宗委員針對月退休金、月撫卹金或遺屬年金調整機制之修正動議(第67條),民進黨並非鐵板一塊,均有採納。
另全案重要條文如下:
1. 最低保障金額(條文第4條第6款)設定為委任第一職等本俸最高級之本俸與一般公務人員專業加給合計數額(現為32,160元)
2. 育嬰留職停薪期間准許採計為退休年資,並由公務人員選擇繼續全額繳費(條文第7條第4項)。另責請相關機關全面檢討性別工作平等法,軍公教保險及勞工保險個人負擔部分,研擬由政府負擔。
3. 退休金計算基準-退休前平均俸額採計期間(條文第27條附表一)施行後從最後在職5年平均俸(薪)額,逐年拉長到最後在職15年平均俸(薪)額。
4. 自願退休月退休金起支年齡相關規定(條文第31條及第33條):
(1) 一般公務人員自願退休請領月退休金起支年齡採5年過渡自60歲逐年延至65歲;至於指標數部分,則以10年過渡期與現行85制指標數銜接。
(2) 危勞職務自願退休請領月退休金起支年齡則維持現行規定(任職滿15年且年滿55歲)
5. 優惠存款利率調降方案(條文第36條):支領月退休金者,採2年半時間歸零,第一年從18%降到9%,第三年(110年1月1日起)為0%,並定有人道關懷條款規定。一次退休金者之18%維持年改版6年逐降,32160元以下不予調整,超過32160元的部分至第7年降為6%。
6. 所得替代率調降方案(條文第37條及第38條):所得替代率分10年,從本(年功)俸(薪)額俸2倍之75%降到60%(年資35年)【年資15年者,所得替代率則在10年間從45%降為30%】,每年調降1.5%。
7. 增訂原住民退休條款(條文第17條及第31條):原住民公務人員自願退休年齡降為55歲,但須視其餘命之延長情形再作檢討;月退休金起支年齡及條件自110年起為任滿25年且55歲,之後逐年延後1歲至60歲止。
8. 調降退休所得及優惠存款利息所節省經費全部挹注退撫基金。
9. 修正配偶請領遺屬年金(原月撫慰金)之婚姻關係為10年;同時支領政府預算支給之定期給付者,只能擇優領取(條文第45條)。
10. 增訂離婚配偶具婚姻關係存續滿2年以上者,得請求參與分配該公務人員退休金之權利(條文第82條、第83條及第84條)
11. 增訂年資保留及年資併計機制(條文第85條及第86條),其中年資併計成就年金給付後,可終身支領年金。
12. 增訂每5年檢討制度設計與財務永續發展機制(條文第92條)。
13. 建立新制度(條文第93條):明定自112年7月1日以後初任人員,重行建立新制度。
14. 年金改革實施日期(條文第95條);訂自107年7月1日起實施;原訂第1年實施之方案則調整為1年半(即自107年7月1日至108年12月31日止)。
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