許維恩 小姐：您經紀公司的回應，完全是避重就輕。覺得可以凹過去的就凹，凹不過去的就略過，我們的律師看完，這就是個標準的打模糊仗的說法。
我們講重點。許維恩說：「我並未參與任何皙之密的推廣」，一般正常認知的人，看完我們提供的資料，會覺得許維恩「從未參與任何皙之密的推廣」嗎？隨便舉個例子，在皙之密的「月光寶盒」上簽名，這樣不算推廣嗎？其他的幾張，公司的說法跟網友的認知應該有很大差距，就給大家自己看自己判斷吧。
退萬步言，許小姐真的覺得上面這些照片都不是皙之密的合作，只是因為身為美睫代言人而和美睫廠商的合作，但在美睫代言人旁卻印有一堆皙之密的文宣，那貴公司應該是要告皙之密濫用授權，怎麼會是告我們呢？
再來，整篇聲明，不敢提到林總監的影片。影片中，在裡面都提到了「我們就要進攻台北市場了！！！」「全美十週年週年慶！」「晚上要跟維恩去吃晚餐喔」！「到處都有皙之密的廣告喔！」，林總監都表示這麼清楚了，就是跟許維恩有合作關係一起開店的，且網友都指出是「同一出入口」。你們就以一句，我們是「分租」，「獨立經營」，這樣就可以切割清楚說，你們跟皙之密沒有關係？這符合一般人的認知嗎？
舉個例子，如果我的診所，被我合作的藥師擺了一大堆直銷產品，我們是同一個出入口，然後到處都是直銷產品的廣告，你覺得我跟大家說，我對藥師的副業「不是很清楚，也不了解」，這樣說得過去？
其他貴公司的相關指控，請您回去看一下文章。發出前我們都經由鄉民律師檢視過，一切都在合理的推論以及質疑範圍內，您的相關指控，犯了邏輯上的稻草人謬誤，相信貴公司法務，應該不會犯下這種錯誤，請再看一次吧。我們只能說，我們寫的文，我們負全責。貴公司若要因為眾多網友的質疑就隨意興訟，實在不是明智之舉。
我們要再次呼籲經紀公司，不要低估網友的智商。在壹電視的專訪內，許小姐說對於合夥人的副業「不是很清楚也不了解」，結果皙之密在跟你同一個地方擺了一大堆的產品，這樣也有辦法說「不是很清楚也不了解」？這樣是我該說許維恩小姐的眼睛出了狀況，還是認知出了狀況呢？
我再重點整理一次：
請問簽名在皙之密的「月光寶盒」上，算不算推廣皙之密？
別人跟你同一個地方擺了一整櫃產品，你會不清楚？
你覺得同一地點分租，但有到現場過的網友指出你們是「同一大門口進出」，這樣可以代表「完全獨立經營」嗎？這符合一般人的認知嗎？
貴公司只要回答這三點就好了，好嗎？其他貴公司提出的稻草人謬誤的指控，請再回去看一下文吧。
希望許維恩小姐自重，也希望貴公司再好好看清楚，不要讓這份聲明提油救火。切割乾淨皙之密林總監夫婦，可能還會好一點，用你們奇怪的觀點，否定所有看了相關證據網友的認知，真的不是一件好事。
另外，貴公司拿出的租賃契約，只能證明你們分攤租金而已。但皙之密林總監，在影片中非常明確的說，這是跟許維恩的合作。請問一下，是許維恩說謊？還是林總監說謊呢？請你們自己打一架再告訴大家好嗎？
希望許維恩小姐，不要被自己公司的奇怪聲明毀掉了。好好跟網友們說清楚，大家可能會給你機會。至於經紀公司，請不要再這樣了，這真的是提油救火。
希望明天過後，我們可以好好繼續原本的計畫，多寫一些醫學知識、科普介紹的文章，而非回應貴公司的奇怪問題了。相信所有正常認知的網友看了文章之後，自有公斷。
這個社會奇怪的是，不想解決問題，卻只想解決提出問題的人。相信貴公司不會是這樣的做法。希望許小姐加油，好好面對。
祝好。
原文連結：
https://www.medpartner.club/bwl-false-advertising-sharon-i…/
公司法務 在 [心得] 法律系之公司法務- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的八卦
法律系畢業可能的出路有很多，如：
1.律師/司法官
現在律師考試變簡單了，司法官還是非常困難。
雖然現在職業律師的薪水還是高於一般公司法務(就我在律師版埋伏看到的新進是五萬)，
不過我想未來應該會有漸漸降低的趨勢。
如果本來就是覬覦律師的高薪想要進法律系，我覺得大可不必；
但如果已經念了法律系，我覺得律師還是要考，畢竟當大家都有但你沒有時，
就滿吃虧的。
還有其他公務員不一一列舉，
像是調查局、書記官、法警等等。
2.律師事務所法務
簡單來講就是律師的助理。
很多公司都希望員工要先呆過律師事務所，因為會面臨不同的案件，尤其是訴訟。
呃，這點我們後面再談。
3.資產管理公司
簡單來講，這類公司就是向銀行以五折的方式買不良債權，
僱用人告民事，有些錢要的回來，有些要不回來(債務人沒有錢或已經脫產了啊)。
不過據我所知，利潤滿高的，這類型的公司一間一間開。
在裡面有兩種分工，告訴或執行，或是單一員工一併負責。
4.研究人員
這個工作通常都要碩士學歷。
如果是中研院以及國科會，那就是研究助理，我想這個滿多系都有，不多說。
但也有一些是政府智庫型，像是資策會、台綜院、台經院。
簡單來說就是提供意見，或是幫政府背書。
中研院以及國科會的薪水就是36520(吧?)，這類型的工作有學士，是32000(吧?)，
如果想要確切數字可以去job版看，滿多相關的工作機會。
其他工作智庫工作不是36520，就是42000，然後升職後是52000，一輩子領五萬。
據我在台綜院的朋友指出，法律研究人員很重要，但通常被狗幹好玩的。
而且要跳槽到業界，很難。
5.保險審核/訴訟
我有學弟在作這行，其實我覺得不錯，
薪水低但慢慢爬上去算是非常紮實的經驗。
他作了三四年也快四萬了。
6.政府約聘
政府都會有法務室，我有呆過，如果有版友有興趣，我再聊這一塊。
7.國會助理
同上，不過網路上相關文章很多，
我只能說如果不想從政，或是長久擔任此工作，
這不是個可以久留的地方。
不用擔心委員選不上，經驗豐富的助理非常厲害，一定能找到新進委員願意聘用；
而且如果有人脈，出去(非法務的工作)不是太難。
然後順便講個八卦，但實際情形可能很不一樣，聽聽就好。
民進黨助理的薪水通常都遠低於國民黨的助理，原因不明；
但民進黨會一直培養新人，從助理裡找想要從政的人，國民黨就不會。
現在台面上一些立委是助理出身。
8.代書
抱歉不熟。
但據我所知沒有同學作這行。
9.法官助理
如果是大學畢業有四萬多，研究所畢業有五萬多。
滿多公司會覺得有實務經驗所以很喜歡聘僱法官助理。
薪水還算不錯，當跳板也很好，要考進去不是那麼容易，
但在裡面安逸過日的也不少。
至於工作質量，真的只是看跟到誰而已。
聽到滿多人進去後就出不來了，因為外面的薪水並沒有比較好XD
10.法遵/法規
通常就是有專法，這個工作要作就是隨時盯著有沒有新的法規更動，
然後讓內部的規範合於法規。
前者多半是在金融業，像是銀行、證券行、保險業，對象是內國法規；
後者多半是在藥品、化粧品、食品等公司，對象主要是內國以及出口地的法規。
11.法務
這才是我要寫的重點。
「法律是為了達成目的，而具備強制力的手段之一」。
我聽過很多人對於法務的描述，
不外乎是法務是黑臉，法務只是用來處理與法律有關係的事務。
我覺得都不對。
法務要作的事，是與業務單位共同為公司追求最大的利益以及最低的風險，
所以並不是為了阻擋不合法或是風險過高的決策，
而且要幫公司想辦法，怎麼運用法律(或否)而得到最高的效益。
所以，法務真的要說，它應該是管理部門參與決策的一部份，
提供相關的手段以及建議，以達成公司想要達到的目的。
而且要清楚的下判斷，什麼案件適合使用法律，
什麼案件不用或用不上，自我的基準在哪裡。
至於也有人說契約要盡量有利於公司，我覺得這個概念也不對。
我認為是「確保雙方都能有效履行合約的狀態下，盡量有利於公司」。
我看過有一些合約是無法履行的，條件壓的太底了。
這些東西真的不只是契約，也不只是「跟法律有關的事務」。
有些目的，可以用法律達到，只是業務或決策單位不知道，
這時法務的主動性就非常重要。
至於公司法務以及律師的不一樣，
在於法務要瞭解公司產品、公司期許、業界規則等等，
內部人不見得知道它與法律相關，而外部律師不見得能夠知悉的眉角。
而訴訟，絕對是外部律師比內部法務厲害，
除非內部法務本身就有一定的訴訟經驗(可能內部要求打訴訟或由律師轉職)，
不然我認為兩個職位並不能相互取代。
所以，要談到律師事務所到公司有加分，
這間公司多半是要面臨內部法務打訴訟。
但如果要談庶務，得以分作幾點；
(1)契約
(2)爭端解決，包括調解、協議、消費糾紛
(3)法規(第十點的工作內容)，還有參與修法(像第三方支付最近在建立新法)
(4)與政府單位交涉
(5)公會
(6)內部sop建置
(7)IPO，也就是上市櫃，但我覺得這實在與法務沒什麼關係，但有公司會為了IPO請法務
(8)專利。但老實說我覺得這不是法務的工作，專利是種與法務很不一樣的專業。
但現在很常一併談。
(9)教育訓練
(10)董事會以及股東會，但我也覺得這跟法務無關，但也是看公司的工作分配。
當然每間公司對於法務的期許不太一樣，但大抵上是這些工作內容。
12.其他
有些高端的我可能碰不到，有些是幕僚性的工作，
也有些工作是專門寫計畫書跟政府機關簽計畫。
至於如前所說，專利商標等等常常被分作是法律系的工作內容，
不過因為專業性太高，我都覺得這對於法律系的人來講等於是重新學習，
我自己的母校政大智財所也被歸類在商學院。
其他我沒有講的很清楚的，有不同想法想要交流的，都歡迎。
當然，作為法務，保密相當重要。
改天可以來聊聊我覺得可以講又有趣的事情。
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※ 編輯: DAKOU (59.115.110.51), 05/03/2016 23:14:01
※ 編輯: DAKOU (59.115.110.51), 05/03/2016 23:19:14
這我們一般是叫作「股務」，但據我多年在104的初步認知，
把它加入法務部門的少之又少。
請參第十點XD
但我沒有在金融業工作過，所以詳細內容不是很清楚就是了。
這是很重要的提醒。
不過我想還是回歸兩件事，
1.
法務不是為了阻擋業績而存在，
所以，怎麼說很重要，適時的讓他們的工作更順利也重要。
這點有太多可以講，不過真的要說，老板要挺呀，他都不挺了有什麼好呆的。
2.
私人情誼，我沒事就會去業務部門串門子。大家喝個茶聊個天就沒事了。
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