早安，我想要謝謝每一位投入防疫的醫護人員和疫調人員！
在 #新北市醫師公會 和 #台灣耳鼻喉頭頸外科醫學會 號召下，謝謝許多基層醫師，願意放下手邊的工作，甚至停止自己診所的運作，投入第一線篩檢工作，全力協助強化整體防疫量能！
此外，在各個不同的崗位，也都有最辛苦的 #防疫國家隊，全力以赴，守護全國人民健康：
在快篩站，有穿上防護衣、戴起護目鏡的醫護人員，頂著炙熱的大太陽，努力替民眾採檢。在醫院、在集中檢疫所、在各地的衛生局及衛生所裡，也有不斷加班守護患者健康的醫護人員，以及徹夜釐清確診者足跡的疫調人員。你們每一位都是防疫的最大功臣。
我知道，你們之中的許多人，始終保持自己一間房、一間衛浴，就算是下了班也不敢回家，不敢跟家人一起吃飯。為了防堵病毒擴散，大家真的辛苦了。謝謝你們。
因應新的疫情挑戰，每一個台灣人，都更應該成為防疫國家隊的後盾。只要我們都能遵守指揮中心以下的指引，就能讓醫療人力和資源，發揮最大的效益：
✅讓有症狀者優先使用篩檢站：如果跟確診者沒有接觸史和地緣關係，也沒有症狀，請暫緩篩檢。
✅讓醫療資源留給重症患者：大部分的感染者症狀輕微，休養後可自行康復。如果確診或接觸過確診者，請不要慌張，先待在家裡保持隔離，並隨時觀察自身症狀，等待公衛人員的通知。
✅快篩陰性仍應持續落實防疫：快篩陰性不代表沒有染病，仍應留意健康狀況，做好防疫措施。
請大家共同配合，我們一起成為防疫國家隊的最強後盾！
照片提供：中央社
#團結防疫守台灣
不想配合加班 在 [閒聊] 最近面試常被問為什麼不想加班- 看板Salary - 批踢踢實業坊 的八卦
最近每天都有安排面試，
對於企業要求加班很有感觸，
總是被問能不能配合加班？有些沒有加班費。
甚至是對於不想加班感到很奇怪。
為什麼不願意加班？
我的回答是，因為我每天到公司沒遲到沒早退，
坐下來開始認真奮鬥每一分鐘，當然還是會有上廁所之類的喘息時間，
但至少在全力以赴的情況下滿八小時沒有辦法完成工作，
請問：
一、個人工作效率問題？
基本上公司如果遇到一個效率低於一般人的，不用幾天就資遣了吧。
那如果又是一般人以上的效率，還要加班不就是不合理。
二、業績成長，工作量變多，配額人員不足？
例如如果一天加班四小時，等於是一個人做了一人半的工作，加上加班費卻沒有領到一人
半的薪水，更不要說還有沒加班費的情形。如果是短暫的人員配置不足，就照實情告知非
常態。
也許早期台灣沒有加班費，也許是員工對公司有向心力，
相對老闆也會給員工很多方便，大家建立在互相上。
但現在只會說共體時艱or勞基法已經給很多了...
各位，想找一個不想加班的工作很難嗎QQ
多請一個人平分工作，留住員工的心，
間接提升企業名聲，對企業有這麼困難？
試反問企業，為什麼貴司要要求員工加班而不去檢討呢？
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