大家週二(0513)晚安! 今晚最新消息....
(一)
1.集中市場 融資減7.33億達2017.13億
融券增6864張達34萬2255張
2.新台幣兌美元匯價今收盤貶2分 達30.212元
3.房價下跌的壓力測試 金管會表示:若房價跌3成、利率
上升2個百分點，銀行可能損失新台幣738億，但是全數
過關，皆高於法定資本適足率8%。壓力測試 金管會預設
2種情境 其一是若房價下跌20%、利率上升1個百分點
可能發生的損失為374億元
4.台新金(2887)表示 若政府有意購回彰銀(2801)股份
台新金底線是帳面不能有損失 即要以每股約26元左右
價位 買回當前每股約17.65元的彰銀股份 財政部:
對這種「假設」不予置評
(二)
1.晶圓代工廠台積電(2330)董事會核准新台幣203.24億元
資本預算 171.03億用以建置、轉換與升級先進製程產能
同時核准研發資本預算與經常性資本預算約32.2億元
2.中華電信(2412)近期展開新人事布局 董座蔡力行延攬前
台積照明財務長陳伯鏞擔任中華電執行副總兼財務長
看出對經營績效的重視
---台積電:外資今結束8賣轉買,意義?外資續買?台積操作?
3.找到梁小花 段行建：不秋後算帳
群創光電(3481)董事長段行建:找到以假名「梁小花」在
網路爆料同仁 絕不會秋後算帳。一定全力保護梁小花。
---梁小花群創薪資爭議事件原委?梁小花到底月薪多少?
為何 群創段行建要說：絕不秋後算帳? 群創操作?
(三)
1.廣達Q1營運概況
‧營收2158億 季減20%年增9.3%‧稅後盈餘46.75億季減14.8%
‧EPS為1.21元 ‧毛利率為4.05%(上季3.86%)
‧匯兌收入12.23億 ‧每股配發3.8元 5年新高
‧4月營收725.86億 月減2.5% 年增18.19%
連6個月年增正成長
‧1~4月營收2884.2億 年增11.48%
‧梁次震:Q2接單優預期 市場估5.6月營收回升
‧廣達Q2筆電出貨增10%約1155萬台 Q2營業額也會有些成長
‧Q3還不是太清楚 但低價新品開始量產出貨
‧今年整體筆電出貨 估與去年持平
‧雲端事業下半年會比上半年好
---筆電產業?雲端未來?筆電換機潮?筆電股操作?
2.仁寶緊急公告實施庫藏股!
‧時間:5/14~7/13 張數:10萬張
‧買回區間價格:21.05~33.24元(股價低於區間價格下限
仍繼續買回)
‧買回股份總金額上限:460.21億
---仁寶 第一季認列大同仲裁案 造成仁寶第一季盈轉虧
事件原委?仲裁案細節?仁寶實施庫藏股股價有撐?操作?
3.碩禾Q1財報報喜!大賺7.05元
‧合併營收19.8億 季增28% EPS大賺7.05元 創歷史新高
‧毛利率22.26% 營益率17.36% 近年營收複合成長約達20%
‧陸太陽能市場需求5~6月回升
‧銀粉短缺獲紓解!碩禾看後市-銀粉短缺致出貨量不如預期
現階段供應已獲得紓解 7~8月後可解決料源供應問題
‧正銀目標市占率約40% 中期目標3成 "相信很快就會達到"
4.中美晶Q1財報.4月營收檢視
‧合併營收63.48億 年增29.23% 稅後純益5.09億 EPS0.86元
‧4月合併營收23.8億 月增1.9%年增39.17% 創單月歷史新高
‧累計1~4月合併營收87.2億 年增率大幅成長31.79%
‧中美晶Q2半導體維持平穩 但矽晶圓毛利率轉正 獲利翻正
‧對德模組廠ALEO併購擬5/16完成‧對旭泓併購將於年中完成
‧持有昇陽科7.93%股權 為其最大法人股東
(四)
1.觸控晶片廠F-敦泰(5280)第1季稅後淨利新台幣3.01億元
季增3.54% 每股純益5.45元。F-敦泰預期 短期營運將略
下滑 不過下半年營運可望一路旺到12月
2.機上盒(STB)晶片廠揚智科技(3041)第1季稅後淨利
新台幣8274萬元，季增25%，每股純益0.28元。
最近盤漲不動,市場認為理由是 大戶10億條款!是什麼?
大戶擔心的點?主力大戶現在紛紛賣股落跑?怪!近期盤
漲不動,融資連增九天,這些融資,他又是誰?
1.收8817 漲9 量874億 外資+35億
---指數9022下,已經13天,下修季線8766有守?
---集中收漲.為何漲停板僅6家,跌停卻多達29多家;櫃買收跌
為何漲停板24家,算多,解釋?
---外資結束2賣轉買 買盤轉穩定? 期貨.選擇權.台幣.借券
訊號?
--- MSCI季度調整,週四早上有結果!情況?外資動作?影響台股?
2.外資瑞信:台灣科技股該獲利了結,建議轉進印度科技股
---瑞信看壞理由? 瑞信看壞台科技股有理? 巴克萊反而看多
台灣科技股,理由?
---近一週,外資對於亞股市場,買誰?賣誰?(印度.印尼.台灣
.韓國....)亞股本益比高低?
---外資對於台灣科技股多空兩極,該聽誰的?怪!外資今反手加碼
很多科技股,哪些?操作? 近期外資賣超多的科技股,誰?操作?
---亞股漲跌互見 破月線:台股
(A)日圓貶至102.Nissan+5.06%日股一周半高
(B)韓:外資轉買.Naver+4.17% 韓股創兩周高
(C)均線(月線 季線 半年線 年線)全守:美股.歐.韓股
(D)均線(月線 季線 半年線 年線)全破:陸股
(E)破年線:日.港股
(F)破半年線:那指
3.美股真厲害! 道瓊,標普再創歷史新高;那斯達克,費半
創本月高 美股頻創新高理由?美股VS台股?本益比論高下?
4.焦點股
---高檔轉弱股,及長線大底完成股 操作教學!
---金管會第三方支付過關了!不過這次是過"O2O"
啥是O2O?(online to off line)生活運用?商機大?
5.玉山金控示警,國內房市出現危險的有4區,哪四區?
為何有危險?這四區房市現況?現在跌正好可以買?
現在跌價的是預售屋?成屋?中古屋?新屋?買方可以
期待會跌到哪再來買?等的道買價?賣方現在願意
降價賣?國內房市現在"買賣雙方"情況?誰佔優勢?
6.辛苦的媽媽,工作回來後,煮菜,洗衣..樣樣來,超辛苦!
現在媽媽可以輕鬆做!
(A)中國炒菜機滿天飛
(B)用Line遙控洗衣機 智慧家電超方便
(C)玩真空箱 米粒不發霉 ---介紹?功能?售價?實用性?
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群創薪資 在 [心得] 中年轉職皮卡/ASML/鴻海/群創/GIS - 精華區Tech_Job 的八卦
如題
幫表哥代PO
表哥剛用PTT想勉勵一下職海中的新鮮人（吐苦水）
—正文開始—
學歷：中字光電碩/東海電機
工作經歷：4年戀人面板廠EE
工作一段時間看著戀人起起伏伏，
年初感覺面板廠今年真的不行了，
終於決定興起逃離念頭！
從年後開啟104陸續面試
有感受到這一波真的很難獲得面試邀約
我想可能跟華映倒閉脫離不了關係
一下子競爭對手從社會新鮮人變成一堆老人高手RD
中間有陸續面試標題中寫的
皮卡/ASML/鴻海/群創/GIS
依序來做介紹一下
和碩（皮卡）
職缺：電子系統設計工程師（BU3)
位於關渡的皮卡，據說這事業群是公司數一數二賺錢
分紅也不手軟
當然客戶就是對到惡名昭彰的A客戶
操度我想自然不再話下
約1:30面試，到了後
進入大門有氣派大廳
我不過要先做上機測試
上機分邏輯測驗跟英文
邏輯測驗蠻簡單的，就考圖像推理
上一次寫是國中，再來就是這次皮卡了
不難，時間充裕，一定能寫完
後面會考仿Toeic的英文測驗
題目數量大概正式的1/4
考一考蒙到670 應該算還可以
第三關是專業測試，寫電子學專業考卷
難度很難，但是是做選擇題，答案廢到笑
用答案套回去算BJT/MOSFET電路一下就解完了
如果全出計算我一定掛掉，佛心皮卡！
第四關用人主管訪談
大概聊一聊戀人做EE的工作心得
解電路異常issue的手法
然後就是皮卡主管介紹工作
幫忙客戶開發驗證的電路治具
礙於機密，我就不便細說
總之一年當中會4個月到半年出差上海
要去工廠端support 電性相關問題
結束後隔一天
接到用人主管口頭電話希望約二面
主管說我期望薪資55-60k對皮卡來說是不可能
問我派駐上海意願
每天會有補助600塊台幣（聽到這我「幹」都直接不小心說出來...）
並掛保證一個月薪資至少65k以上
結果：電話當場拒絕二面上海主管
說真的...
實在不知道皮卡能吸引怎樣的人會願意派駐到上海；寶寶表示害怕！
—
ASML
職缺：electromechanical engineer
非常特別的職缺 只徵一人
要處理機構跟電子電路問題
目的是cost down ASML機台
設計在地化替代料來延續機台壽命
由HR那邊英文面試
由於這要直接對荷蘭主管，所以不同於版上說的要背英文自我介紹
(CSE才會這樣要求 自我介紹就好）
HR直接全英文介紹工作職缺跟對談
好險本魯都聽的懂，
聽完當下感覺很有希望。
結果：一個月後被發感謝函
英文真的要多練，口說是台灣人死穴
我也是QQ
—
鴻海
這家老實說我根本不想去面試
所以只有做電話訪談
跟HR閒聊，他們再找派駐到龍華的硬體設計工程師
本薪加出差費保證80k
分紅另計
不過本魯並不想派駐大陸，直接婉拒面試邀約
然後機巴的海邊HR就開始做十分低能的身家調查
海邊HR:陳先生 你目前月薪多少？
我們公司分紅很不錯，依單位還有股票
你拒絕的理由是什麼？
PTT上面都再亂謠傳公司壞話，
陳先生如果是聰明人應該能分辨才對（幹 嗆我喔......）
總之海邊HR真的十分魯洨低能，不說是HR我還以為是汽車貸款。
光打電話海邊就能讓我如此不愉快 暗鷹洋！
—
群創
職缺：FAE
三月多群創HR透過104直接打電話邀約
老實說當下接到群創台南FAE職缺電話有點傻眼
同面板領域給我產品段FAE職缺，還設定我沒有要去的南部職缺
跟我說用人主管覺得很適合（但不是用人主管邀約）
當下剛好工作再忙，就先接受面試邀約
後來一查版上PTT文章
年後有一篇台南群創放鳥面試者的邀約文章還上新聞
看一看之後就知道群創這手法如出一徹，玩不膩
還想騙我從新竹前往台南面試做做業績。
結果：直接放鳥群創HR 封鎖公司電話號碼設拒接
—
GIS 英特盛
職缺：ATDC產品開發
位於竹南的小公司，調查後發現又是海邊集團
面試分兩關
英文上機考試跟主管直接面試
英文上機考試我只能說這題目難度有夠變態
完全看不懂選擇題單字
總計痛苦的考30題後進行用人主管二面
二面主管會看英文成績
一進來就跟我說陳先生你英文很好呢
那來英文自我介紹跟對談一下！
中間大概就用英文聊一下為何想換工作啊
還有這職缺工作內容
都用英文對談，主管看起來蠻厲害的
覺得差不多就切回中文
這職缺是新產品開發
工作內容蠻特別的
要去主導客戶新產品
詳細內容不太適合po版上
總之是個蠻有趣工作。
Offer get
薪資開55k，只保14 全年分紅不清楚
不過聽說是eps很高但分紅比戀人還糟糕的公司
總之面下來不算好也不算差
最後有拿到其他兩家豬屎屋offer就沒去了。
文章寫的落落長，有時間會再麻煩表弟幫忙po下一篇。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 180.217.205.49
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1559305351.A.7DF.html
而且也不是人人都一路順順念書上來的
家境不好就先幫忙家裡了
只是現在內部已經有在準備把人...
要等老哥把心得文轉給我再說
而且為啥會有瞧不起光電的想法？？？
不是每個人一生都是如此順遂的
表哥的求學過程，
由我來補充會變成另外一篇無關科技版落落長的文章
約老哥吃早餐順便一次性回覆
（中間有參雜一些我的個人意見）
※ 編輯: csgod1325 (180.217.205.49), 06/01/2019 10:49:21
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