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bios 工程師 履歷 在 [心得] 系微飛捷面試- 精華區Tech_Job 的八卦
這是三個月之前的事了
感謝版上的大大熱心提供心得
讓很菜的我可以在找工作的時候心底有個底
因此前來回饋XD
背景：
大學-三師之一的工業相關科系，專題是製做木製家具(與本文無關XD)
研究所-國立後段非地名大學的資管，論文為市調相關(也與本文一點關係也沒有...)
總共約投了20份履歷
但由於面試的第二間就找到工作
所以很多面試就推掉了
礙於目前還在面試的第二間工作
所以就不便分享太多該公司的面試心得了
還請見諒:)
說明：
其實在丟履歷的時候會特地丟"韌體工程師"的職位
雖然BIOS也是韌體，但不知道為什麼，還是會盡量不去投，
所以系微&飛捷不是我投履歷來的。
穿著：
我是女生，其實爬文好像不太找的到面試穿著的相關經驗，
所以就比隨便正式一點點，比正式再休閒一點點，
面試的時候大約三月底，所以我是穿西裝褲，加上有領的上衣，
有可能是襯衫再外加針織外套，或直接是兩件式的襯衫領併接針織衫上衣，
有上一點點透明蜜粉遮黑眼圈，
鞋子的話，第一間穿跟鞋，結果發現好累，
之後就改穿看起來是皮革材質需要綁鞋帶的休閒鞋
第一間-系微
職缺-BIOS工程師
考試內容-專業科目/英文/智力測驗
1.電梯打開後櫃台會通報人資(櫃台都好正XD)，人資跟櫃台領了考卷後帶我到一個
小會議室，鐵打的地板，一個搖搖晃晃的小圓桌，兩三張椅子，人資會附上一杯
水，然後提醒考試時間(好像是總共90分鐘)，跟我對手錶時間，考卷寫完後用牆
壁的電話打分機給他收考卷，人資也提醒，不可以用手機拍照試題，沒有開書考，
還打趣地說曾經有面試者帶了一整本的C過去開書考試，讓人資傻眼XD
2.在約面試時間時人資跟我說，專業科目包含C語言跟計概。計概的範圍可廣了，C
的話真的不難，但該有的都沒少，另外就是還有一題組語，大概是翻譯每個步驟
在幹嘛，還有輸出結果為何。
3.人資在電話中還有告訴我可以上他們網站看看(這句話放在這邊我就不說明了XD)。
英文的部分包含中翻英及英翻中，選擇題的部分包含閱讀測驗/克漏字...等等，就
跟國高中的考卷一樣。
4.智力測驗的話，就跟一般智力測驗一樣，也都選擇題，但我忘了有幾題...
5.後來忘了怎樣的情況下知道面試的主管臨時有事不能面試，所以人資說考卷寫完就
可以先離開，若成績都有在60分以上會再通知面試，時間到的時候我就打電話給人
資要他來收考卷，他問我寫完沒，我說還沒，於是她問我還需要多久的時間，押個
時間給他，他就讓我繼續寫了，後來要走的時候他還問我不多喝一點水嗎，人資人
還不錯~
6.從系微搭捷運回到北車，沒多久就接到人資的電話通知成績，專業科目55，英文70，
智力測驗150，因為專業科目未達60，就沒有面試經驗囉~
第二間-保密
職缺-韌體工程師
考試內容-C，英文
就直接分享幾個面試中記得的問題囉
1.你住宜蘭，過來這邊要多久?之後上班怎麼辦?
2.你覺得對於這份工作你有什麼優點和缺點?
3.找工作的期間你有在讀什麼書嗎?
4.為什麼不做軟體要做韌體?
第三間-飛捷
職缺-BIOS工程師
考試內容-英文，然後就面試
1.因為面試官(應該就是未來的主管吧?)有事，所一般的程序是先人資再主管，就顛倒
過來了。
2.主管面試，主管人很不錯，一開始講了一下公司的產品，問跟公司的產品熟不熟悉(其
實我非常不熟Orz)，然後問我有沒有問題，因為是菜鳥，我問了教育訓練的部分，於是
他就說了新人該做/該學的事，然後問我排不排斥打報告，談了一下薪水紅利(加起來18
個月的樣子)/工時(有問排不排斥加班，晚上八九點下班)/調薪/福利(員工旅遊/健檢)
等等，還有說因為要等所有的面試者都面試完之後才能挑選一個，所以在某月某日之前
一定會給回覆，或是打電話給他也可以(有發名片)，然後就先離開了。
3.主管離開後，人資就拿了一台筆電過來，在筆電上寫英文試題，內建倒數計時器(忘了
是15還是20分鐘)，時間到自己會跳開，一秒都不會多，考完後去櫃檯通知，人資就出
現了。
4.人資一樣很不錯，他針對履歷問了很多問題...，也在問答中很快地抓住我的人格特質
(1)你住宜蘭，這太扯了，以後你上班怎麼辦?
(2)你的履歷是我看過這麼多份裡面印象很深刻的，你在學生的時候做過那麼多的打
工，但都跟這份工作無關，怎麼選擇做這個，不考慮其他工作?
(3)你希望有怎樣的工作環境?
(4)你希望有怎樣的主管?
(5)如果你跟你的主管不合，你會怎麼辦?
(6)有已經錄取的工作了嗎?
5.離開的時候剛好看到面試官開車離開，很親切地打開車窗打招呼，感覺人不錯。
6.飛捷押的日期比我押給現在公司回覆的日期晚，因此那時候我已經在上班了，就沒很注
意這件事了，最後應該是無聲卡吧XD
※ 編輯: wsh767 (118.166.247.188), 07/23/2014 02:20:46
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