#紓困特別預算質詢
目前疫情的發展越來越嚴峻，台灣醫院也發生院內感染的嚴重警訊，今天針對紓困特別預算向行政院長提出質詢，並反應民眾的心聲及想法：
✅#本次特別預算勞動部編列預算為零
92年SARS期間，勞委會曾編列3億9,541萬元，主要為給予強制隔離人員隔離期間「工資補貼」、以及辦理「勞動場所專案檢查」；這次新冠肺炎疫情嚴峻，各產業受到嚴重衝擊，有許多廣大勞工需要協助，但勞動部在特別預算中卻未編列任何預算。
勞動部聲稱將以「就業安定基金」支應防疫需求，但會發生以下問題：
1. 排擠效應：由就安基金或一般年度預算勻支，將排擠到「既有、常態性」的補助對象；
2. 規避監督：未將防疫支出編列在特別預算裡，從已審竣完畢的預算中勻支，有「規避監督」之嫌，違背當時朝野制定紓困條例的「救急」、「監督」二大核心價值；
3. 不確定性：若疫期持續下去，甚至更為嚴峻，將使現在從一般年度預算中所勻支的經費不足以支應受影響的勞工需求，造成預算執行上的「不確定性」。
更何況，勞動部去年所編列的所有年度預算，無論多周延，都不可能將今年發生疫情的情況納入考量。特別預算是因應並降低疫情帶來的衝擊與影響，勞動部站在保護勞工的立場，都應該編列預算採取因應措施。
✅#非法移工是否成為防疫破口
台灣新冠肺炎確診人數，今日已來到42例，其中第32 例為北部從事看護的非法移工，政府日前公布他的足跡，讓有接觸史的民眾可以自行檢疫或隔離；不過，民眾開始擔心，專家也提出呼籲：「非法移工是否會成為台灣防疫的破口?」
非法移工在台沒有就醫管道，生病時往往自行買成藥吃，在偏鄉地方有時會借其他人健保卡使用；他們不敢上大醫院，擔心身分暴露被通報遣返；醫院不太願意為他們看診，因為他們沒有健保卡，可能付不出醫療費用。
我認為應讓移工納入被照顧的防疫體系，將政府的防疫資訊完整的告知移工，並且讓這些移工在有疑似感染症狀初期，敢於現身就醫，政府應該提出更具體的措施，讓國人安心。
✅#傾聽第一線醫護人員的心聲
一直以來，我非常關注基層護理人員的權益，因為他們是捍衛人民健康安全的重要屏障。日前有幾位護理人員向我陳情，反應目前護理人員的種種辛酸，以及所遭受的各種歧視與不公對待，希望政府協助解決，讓護理人員無後顧之憂從事防疫工作：
1. 醫療口罩、防護隔離衣、手套仍然不足：到今天為止，許多護理人員仍然被限制一天一個口罩，實際上口罩上有血液、口水、髒汙就應該要更換。防疫中心雖然告知物資充足，但第一線人員反應，口罩數量不足，希望衛福部能確保一天有兩片口罩替換，保護他們的健康。
2. 護理人員遭受歧視：在傳出護理師院內感染案例後，護理人員屢屢傳出被歧視的訊息：
❌護理人員租不到房子；
❌拒送便當；
❌「幼兒園要求護理人員的幼兒在家隔離14天；
❌診所拒看護理師的小孩。
我認為歧視的狀況要被遏止，政府應進行相關宣導，讓護理人員無後顧之憂執行防疫工作；對於第一線護理人員面臨的各種問題，希望政府能更積極回應，請院長能儘速了解並給予協助。
預算勻支 在 [請益] 有關預算的勻支- 看板PublicServan - 批踢踢實業坊 的八卦
大家好
小妹剛任公務員不久
是在業務單位工作
最近科長要我簽一個預算勻支的簽
因為對預算不太了解
想請問一下大家科長要求的是否合法?
有一個中央補助的計畫
經議會通過的墊付案的預算原本編列如下(金額是假設的)
用途科目別 金額
業務費 100,000
臨時人員酬金 20,000
委辦費 80,000
因為現在單位要多請幾個臨時人員
(原本的預算沒編這個項目)
要用的科目:臨時人員酬金部分經費不夠
而委辦費的部分還有剩餘
所以臨時人員酬金不足的部分想以委辦費勻支
年底再辦理追加減預算轉正
不知道這是合理的嗎? 因為這案子的主計承辦人覺得怪怪的
因為本來就沒編這個項目(多請幾個臨時人員)
但我們科長又跟主計的科長講好了 感覺會過主計這關
所以只好來板上請教一下懂預算的大家
關於這點有沒有什麼法條可以參考
希望會計或是審計的朋友們可以幫幫忙
不想到時候出事變成我的問題(簽是我簽的)
感恩 <(_ _)>
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