Search
51勞動節，我要向所有勞工朋友致敬！
勞工支撐起台灣的經濟，這幾年來，政府也完善法制、加薪減稅，努力挺勞工：
🔺通過 #勞工職業災害保險及保護法：這部法律整合了各類職災補償制度，將可以打造更完整的職業災害保障體系，昨天我已經正式簽署了。
🔺更多勞動法制進展：我們陸續完成 #勞動事件法 及 #中高齡者及高齡者就業促進法 的立法，也修法保障派遣勞工的權益。
🔺加薪：基本工資連續五年調升，22K正式走入歷史，此外也鼓勵企業加薪。
🔺減稅：提高所得稅四大標準扣除額後，今年不課稅的每人基本生活費也調高7,000元，調幅是歷年最高，希望能減輕勞工的負擔。
目前，台灣經濟的基本面不錯，今年第一季經濟成長率概估值更是超過8%，創下十年來單季新高。這些成長的果實，都應該多回饋給辛苦的勞工朋友。
但我也要提醒大家，拚經濟的前提是維持著防疫表現，面對疫情變化，我們都不能掉以輕心。假期間如果有出門，一定要戴好口罩、落實防疫措施喔！
就在剛剛《勞工職業災害保險及保護法》順利三讀通過！
歷經許多勞團、專家學者十多年的倡議與推動，對勞工保障遲到已久的《勞工職業災害保險及保護法》（職保法），在朝野立委共同努力下，剛剛完成立法，讓臺灣上千萬勞工的權益保障，更往前邁向一大步！
勞工除了是家庭的重要經濟支柱，更是國家經濟發展非常重要的角色。職災的發生往往讓勞工及家屬措手不及，勞工除了要獨自面對病痛，後續龐大醫療、復健費的支出、被違法解雇後的漫長司法訴訟，往往由職災勞工及家庭獨自承擔，
過去的職災保險法令，除了散落在許多法典、四人以下的公司並未強制投保、而且投保薪資上限設定在45,800元、職業傷病的認定機制複雜、弱勢職災者缺乏社會資源協助、忽略復工重建機制等，對於勞工權益保障並不周延，導致許多勞工在發生職災後，往往求助無門，經濟陷入困境。
剛剛通過的職保法，具有以下的特點：
一、＃透過單獨立法的方式，結合職災預防與重建工作，讓勞工的職災保障更為完善。
二、＃擴大納保範圍：讓臨時性、僱傭關係比較不明確的工作者、或者弱勢勞動者外籍看護與家庭幫傭亦納入範圍，未來將透過便利的加保程序獲得法律的保障。
三、＃保險效力自勞工到職日生效、增加職災給付項目、提高投保薪資上限及下限，保障高薪勞工、部分工時、兼職工的補償權益。
四、＃加強復工重建機制，讓職災勞工能夠迅速回到職場，維護勞動尊嚴。
五、 透過完善的職災保險制度，讓 ＃不幸遭遇職業傷病的工作者能獲得公平合理且即時的補償，同時＃合理分攤雇主負擔職災補償責任的風險，促成勞資關係和諧。
職保法通過後，粗估會有56萬勞工會因此受惠。今年的五一勞動節，非常高興看到政府終於重視勞工權益，給予合理完善的法律制度保障。
職保法的立法只是第一步，未來還要訂定許多子法落實，我會持續關注，也希望勞方、資方、政府共同協力，＃建立符合社會正義與共同完善的職災補償制度，邁向安全健康、平等共善的勞動環境，Work for A Brighter Future，我們一起努力！
⚠️市民朋友請注意⚠️
新北市6/1新增本土病例為127例，校正回歸39人，其中中和區佔28例最多。截至5/31為止，新北市居家隔離人數為4,704人。
🔴本日最新防疫進度：
1️⃣ 截至5/31，總篩檢量21,725人，陽性率2.9%。
2️⃣ 新北市目前高風險熱點地區共15區、196里，明(2)日將新增 #新北林口 第一區6里、#新北三峽 第一區8里、＃新北中和 南勢區11里，請熱區民眾嚴格落實防疫措施，保持 #低度活動，非必要請勿外出。
3️⃣ 昨(31)日發生確診者砍傷醫護人員事件，市府在傷者住院休養期間除全力提供照顧，並依照法定職災補償給予協助。同時，也建請檢察官對加害者加重其刑，不容寬待。
4️⃣ 新北市再獲3.9萬劑疫苗，施打順序將依照中央規定，提供第一線防疫人員施打。
5️⃣針對市場管制，市府提出「#防疫管制123 原則」：1.人流管制1/2、2.自治會管理，新北市稽查、3.人口管制、場內巡查、場外宣導。 目前已請各市場自治會擬定合適有效的規範方式，警政單位、區公所、市場處同仁會全力加強稽查，若無法做到防疫規範，應自主休市。板橋民享市場未落實人流管制，應休市三天。
6️⃣新北市符合中央紓困條件者約7萬4千餘件，授權各區公所快速核定，減少程序，中央預計6/1提供審核名冊，預計6/3撥款，6/4入帳。
7️⃣鼓勵市民朋友可透過 #新北災訊E點通 網站，查詢新北市防疫熱區、熱區防疫中心、篩檢站等資訊，掌握疫情最新狀況。
8️⃣第二階段清空計畫1,043間專責病房，目前已清空1,012床，預計可開出1,330床。增加專責收治ICU共139間。醫療量能仍然相當吃緊，感謝新北市各專責醫院努力盤點並不斷開設新病床，收治更多重症患者，給予即時治療。
9️⃣#新北市好日子愛心大平台 #防疫基金 捐贈已達2億662萬元，在防疫物資上，特別感謝 #蔣根煌 議長捐贈N95口罩50,000個、#台灣扶輪社 捐贈快篩試劑3,500個、#先嗇宮 捐贈防護面罩9,500個、#台灣優衣庫有限公司 捐贈盥洗包1,500份，市府會將大家的愛心妥善運用於防疫相關需求上。
💡 #新北市檢疫隔離關懷中心 協助居家檢疫和隔離者滿足生活需求
- 服務時間：每日上午7時至23時
- 專線：(02)8953-5599分機1520
#新北市第三級警戒準則 #行動治理 #侯友宜
🔴熱區範圍：
🔺中和南勢區：正南里、東南里、忠孝里、興南里、景本里、內南里、外南里、和興里、景平里、景福里、景文里等11里，約5萬433位市民受關懷與規範。
🔺林口第一區：湖南里丶南勢里丶東勢里丶仁愛里丶西林里丶林口里等6里，約8萬6,662位市民受關懷與規範。
🔺三峽第一區：鳶山里丶永館里丶三峽里丶秀川里丶介壽里丶中正里丶安溪里丶礁溪里等8里，約4萬6,069位市民受關懷與規範。
🔺泰山第一區：山腳里、同榮里、同興里、全興里、福興里、福泰里、楓樹里等7里，約3萬6765位市民受關懷與規範。
🔺淡水第一區：大庄里、油車里、沙崙里、文化里、崁頂里等5里，約4萬3846位市民受關懷與規範。
🔺汐止第一區：中興里、湖光里、金龍里、康福里、北峰里、福德里、興福里等7里，約3萬6,291位市民受關懷與規範。
🔺五股區：成功里、成州里、成泰里、成德里、集福里、集賢里丶觀音里等7里，約3萬8,643位市民受關懷與規範。
🔺樹林第一區：潭底里、文林里、保安里、圳民里、圳福里、圳安里、圳生里、三多里、金寮里等9里，約3萬8,796位市民受關懷與規範。
🔺土城清水區：青雲里、清水里、清溪里、永豐里、永富里、延和里、金城里、安和里、峯廷里、廷寮里、平和里、延祿里、延壽里、延吉里等14里，約8萬597位市民受關懷與規範
🔺土城土城區：員信里、明德里、學士里、裕生里、埤林里、復興里等6里，約3萬4,641位市民受關懷與規範。
🔺三重東區：永順、永清、永豐、永福、永安、永盛、永吉、福樂、福隆、慈祐、溪美里等11里，約5萬6,308位市民受關懷與規範。
🔺新莊南區：建福里、後德里、後港里、四維里、八德里、成德里、南港里、萬安里、龍安里等9里，約3萬7,773位市民受關懷與規範。
🔺板橋東區：文聖里、龍翠里、忠翠里、嵐翠里、青翠里、懷翠里、松柏里、華翠里、文翠里、松翠里、港嘴里及福翠里等12里，約5萬3,000位市民受關懷與規範。
🔺中和漳和區：中原里、碧河里、福真里、連城里、力行里、連和里、平河里、中正里等8里，約4萬5,000位市民受關懷與規範。
🔺新莊北區：立志里、立功里、立德里、中和里、中華里、中泰里、忠孝里、全泰里、興漢里、文聖里等10里，約4萬0,265位市民受關懷與規範。
🔺三重西南區：錦田里、過田里、福祉里、福德里、福民里、成功里、中山里、中正里、菜寮里、光明里、永春里、吉利里等12里，約5萬0,335位市民受關懷與規範。
🔺永和第二區：秀林里、福和里、民族里、民治里、永元里、得和里、中興里、永興里、光明里、光復里、網溪里、豫溪里等12里，約4萬4,095位市民受關懷與規範。
🔺永和第四區：河堤里、新廍里、頂溪里、上溪里、仁愛里、中溪里、水源里、永樂里、潭墘里等9里，約2萬9,626位市民受關懷與規範。
🔺新店安康區：德安里、吉祥里、玫瑰里、雙城里、日興里等5里，約2萬9,115位市民受關懷與規範。
🔺新店第三區：復興里、大豐里、江陵里、信義里、寶安里、寶福里等6里，約3萬2,068位市民受關懷與規範。
🔺板橋北區：宏翠里、滿翠里、仁翠里、吉翠里、明翠里、朝陽里、新翠里、新埔里、陽明里、文德里、忠誠里、新海里、幸福里、德翠里等14里，約5萬9,405位市民受關懷與規範。
🔺中和員山區：積穗里、員山里、文元里、嘉新里、民安里、瑞穗里、清穗里、自強里、明德里、錦中里、錦盛里、民有里、冠穗里等13里，約6萬291位市民受關懷與規範。
🔺蘆洲第一區：樓厝里、仁義里、仁德里、信義里、福安里、水河里等6里，約3萬5,637位市民受關懷與規範。
🔴熱區防疫中心
🔺林口區：
—林口區熱區防疫中心：林口區西林市民活動中心(林口區西林里竹林路80-1號)
🔺三峽區：
—三峽區熱區防疫中心：三峽區介壽中正安溪礁溪市民活動中心(三峽區介壽里永安街9巷5號)
🔺淡水區：
—淡水區熱區防疫中心：油車市民活動中心(淡水區淡海路40號)
🔺泰山區：
—泰山區熱區防疫中心：山腳市民活動中心(泰山區福德街14號)
🔺樹林區：
—樹林第一區熱區防疫中心：保安市民活動中心(地址：新北市樹林區保順街88號)
🔺汐止區：
—汐止區第一區熱區防疫中心：汐止區中興市民活動中心(地址：汐止區福德一路272巷5號)
🔺五股區：
—五股區第二區熱區防疫中心：五股區成州市民活動中心(地址：五股區西雲路267號1樓)
🔺土城區：
—土城熱區防疫中心：明德市民活動中心(地址：土城區學士路100號)
—土城清水區熱區防疫中心：永豐市民活動中心(地址：土城區清水路234巷5號)
🔺永和區：
—永和第二區熱區防疫中心：得和活動中心(永和區秀朗路2段24巷35號)
—永和第四區熱區防疫中心：仁愛公園活動中心(永和區仁愛路244號之1號)
🔺新店區：
—新店安康區熱區防疫中心：吉祥市民活動中心(新店區玫瑰路51巷2號1樓)
—新店第三區熱區防疫中心：大豐社福館(新店區民族路110號)
🔺板橋區：
—板橋北區熱區防疫中心：四維市民活動中心(板橋區陽明街166號)
—板橋東區熱區防疫中心：龍翠市民活動中心(板橋區文聖街209-1號)
🔺中和區
—中和員山區熱區防疫中心：國防管理學院中正堂(中和區民安街172號)
—中和漳和區熱區防疫中心：連和市民活動中心(中和區連城路54號)
—中和南勢區熱區防疫中心：景本集會所(中和區景新街399巷12號)
🔺三重區：
—三重東區熱區防疫中心：永福市民活動中心(新北市三重區力行路二段162巷55號)
—三重西南區熱區防疫中心：三重社教館(三重區集美街60號)
🔺新莊區：
—新莊南區熱區防疫中心：四維市民活動中心(新北市新莊區四維路186巷2號)
—新莊北區熱區防疫中心：新莊體育場小巨蛋入口處(新北市新莊區中華路一段75號)
🔺蘆洲buchu區：
—蘆洲第一區熱區防疫中心：重陽市民活動中心(地址：蘆洲區集賢路221巷11號1樓)
＃記得打開ＣＣ字幕 ＃心好累Ｒ ＃不想上班ＱＱ
✔︎ 成為志祺七七會員：http://bit.ly/join_shasha77
✔︎ 訂閱志祺七七頻道： http://bit.ly/shasha77_subscribe
✔︎ 追蹤志祺 の IG ：https://www.instagram.com/shasha77.daily
✔︎ 志祺七七 の 粉專 ：http://bit.ly/shasha77_fb
🏥 給可能有職業傷病的你 ——
→ 勞動部職業安全衛生署｜職業病鑑定：https://reurl.cc/6nW0y
→ 勞動部職安署｜各科職業性疾病診斷準則：https://reurl.cc/bKMEl
→ 台灣職業安全健康連線：https://reurl.cc/eKqOM
各節重點：
00:48 職業倦怠的定義
01:59 台灣的過勞認定是？
03:51 困難重重的精神疾病認定
05:21 我們的觀點
07:24 提問
07:42 掰比～別忘了訂閱！
【 製作團隊 】
｜企劃：歡歡
｜腳本：歡歡
｜剪輯後製：Pookie
｜剪輯助理：絲繡 ＆ 范范
｜演出：志祺
——
【 本集參考資料 】
→ 關鍵評論網｜WHO首度把「工作倦怠」視為疾病，但台灣如何認定「過勞」 的？：https://reurl.cc/aKQGY
→ 風傳媒｜職業倦怠也是一種病！世衛組織認證：有這3種症狀，表示你已經工作過勞了：https://reurl.cc/ZLDbp
→ TechNews｜憂鬱症也是職業災害！精神疾病成現代職場新難題：https://reurl.cc/6nWLy
→ 商周｜每7人有1人過勞、因「工作倦怠症」請假達242天...這真的是勞工、社福制度完善的荷蘭嗎？：https://reurl.cc/G27Xp
→ 關鍵｜過勞現象舉世皆然，但歐洲和亞洲的「職業病」卻大不相同：https://reurl.cc/9mM1a
→ 關鍵評論網｜心靈也可能「過勞」 別輕忽職場精神傷害：https://reurl.cc/VbKRA
→ 華人健康網｜學者：職場心理壓力應列職災補償：https://reurl.cc/7zORy
→ 台灣職業安全健康連線｜精神疾病也是職災！：https://reurl.cc/59eMM
→ 維基｜職業過勞（心理學家赫伯特·弗洛登伯格和蓋爾貝利論，工作倦怠的12個階段）：https://reurl.cc/Drame
→ 維基｜Herbert Freudenberger：https://reurl.cc/qWykE
→ 報導者｜台灣勞工職業病圖譜：新興的風險與隱藏的黑數：https://reurl.cc/8xQj4
→ 關鍵｜《職災之後》：缺乏勞工參與及社會信任的「職災保險」，如何去污名？：https://reurl.cc/pe76x
→ 〈邊陲案例：心理壓力職災工作坊〉現場筆記：https://reurl.cc/1ND1X
→ 壹週刊｜《壹號人物》傷後人生：https://reurl.cc/3qGx9
【 延伸閱讀 】
→ 台灣職業健康安全連線｜【職安講座．過勞系列2】工作讓你不開心嗎？：https://reurl.cc/VbKLA
→ 台灣職業健康安全連線｜台灣職業傷病的樣貌：https://reurl.cc/NK3y6
→ CUP｜城市隱性「流行病」：Burnout：https://reurl.cc/y926D
→ BBC NEWS｜職場健康：如何知道自己「過勞」身心快要被掏空：https://reurl.cc/2RXEv
→ TechNews｜人資專家警告，美國企業應正視勞工倦怠危機：https://reurl.cc/gX9ab
→ 《 工作相關心理壓力事件引起精神疾病認定參考指引 》：https://reurl.cc/4VEWK
→ 報橘｜血汗的醫療體系殺死了無數個「陳怡君」，你還接受「訓練期」這種剝削的謊言嗎？：https://reurl.cc/eKqdj
→ 報導者｜＃職業災害：https://reurl.cc/nGkr1
＼每週７天，每天７點，每次７分鐘，和我們一起了解更多有趣的生活議題吧！／
🥁七七仔們如果想寄東西關懷七七團隊與志祺，傳送門如下：
106台北市大安區羅斯福路二段111號8樓
如有業務需求，請洽：hi@simpleinfo.cc
看更多完整版上集內容：https://youtu.be/RR1z7OWPL8Y
看更多完整版中集內容：https://youtu.be/QUEiJgT4rNI
看更多完整版下集內容：https://youtu.be/lktN1obPmng
2020藍綠白大戰精采蒐羅➔https://bit.ly/2SRTorH
✔訂閱【少康戰情室】https://bit.ly/2sDiKcZ
●完整版HD集數快速找➔https://bit.ly/2Etctbf
鎖定TVBS 56台首播
●按讚粉絲頁：http://bit.ly/2fMs1us
因應勞基法的Excel薪資計算程式,包含輸入員工資料 薪資資料 到薪資計算,薪資單的輸出,報表輸出及職災補償試算,曆年制特休試算說明等的操作流程
如要進一步了解 請觀看 https://www.gisin.com.tw/
職災補償 在 【保險歐巴】EP2 / 勞基法緊箍咒/ 職災補償是要給 ... - YouTube 的八卦
【保險歐巴】勞基法緊箍咒/ 職災補償 是要給多少? / 勞基法第59條(醫療與工資)勞動基準法第59 條勞工因遭遇職業災害而致死亡、失能、傷害或疾病時， ... ... <看更多>