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【感謝在地企業回饋社會】
彰化在地企業日本知名品牌MOLTEN台灣總代理佐儀公司，今天由佐儀公司董事長謝榮通代表捐贈彰化縣政府消防局第三大隊消防警備車1輛及捐贈縣內推廣足球的20所國民小學樂樂足球。
謝榮通董事長是在地的鹿港人，在台北打拚36年後，6年前回到故鄉希望能為地方與社會盡一點心力，之前曾捐出三千個導護哨給彰化縣內兩百多所國中小學，讓學童的上下課交通安全獲得保障，另外台灣同濟會兒童基金會向佐儀公司訂購了一萬二千五百顆奧運指定的「Molten」籃球，董事長以半買半相送的方式，將籃球分送至全省各地區小學，讓學生在開學後就有新的籃球可使用，對於體育的推展以及學生安全教育的推動不遺餘力。
感謝佐儀公司拋磚引玉，取之於社會，用之於社會，政府資源有限、民間力量無窮，也希望有更多在地企業加入愛心行列，協助解決弱勢族群困境，以實際行動回饋社會、造福鄉里。
#彰化 #MOLTEN
疫情持續升溫，不僅影響民眾生活，弱勢族群困境更顯嚴峻。為協助弱勢族群度過難關，全家便利商店與社團法人台灣芒草心慈善協會、台北市社會局合作，協助弱勢族群的急難需求，捐贈乾糧罐頭等物資。
請分享給有需要的朋友：上《行動村里-村里平安箱》臉書粉絲頁申請，一次可以領到4張的「數位平安箱」（2張食物卡，1張生活用品卡、1張牛奶卡，總價值超過$2800）
只要是受疫情影響生活的弱勢族群，可自行至FamiPort列印或至村里平安箱官方facebook下載表格，填寫完成後再透過居住地村、里長協助蓋章，即可回傳至村里平安箱官方facebook進行申請，最快將可在端午節前獲得民眾愛心物資幫助。
行動村里-村里平安箱粉絲專頁
https://www.facebook.com/x4gps
相關新聞報導
https://udn.com/news/story/7270/5475356
#提供給需要的朋友們～
這是一位我台大EMBA學長在做的「#村里平安箱」，在最近疫情嚴峻期間，捐助對象，擴大到需要的疫災戶。
前往行動村里-村里平安箱申請通過，一次可以領到4張的「數位平安箱」（包括2張食物卡，1張生活用品卡、1張牛奶卡，總價值超過$2800）
#同舟共濟 #同心抗疫💪🏻
＃記得打開ＣＣ字幕 長期而且穩定的協助，是扭轉弱勢困境的關鍵～
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🌟 星展社會企業伸展台 🌟
https://pse.is/BNDQ9
各節重點：
00:31：誰是弱勢族群呢？
01:09：弱勢族群為何被貼上社會負擔標籤？
01:21：弱勢族群在就業上面臨的問題
02:15：解決弱勢就業的三種方法
02:43：在黑暗中進行的音樂會？到底怎麼「聽」呢？
04:10：無障礙環境就能讓障友們發揮工作能力
04:49：協助弱勢原住民以山為家，建立在地經濟圈
【 製作團隊 】
｜企劃：＋魚
｜腳本：＋魚 again
｜剪輯後製：Pookie
｜演出：志祺
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【 本集參考資料 】
→勞動力發展辭典：https://bit.ly/2NxqfPd
→如何翻轉身障就業？http://www.victory.org.tw/如何翻轉身障就業？/
→黑暗心樂會：http://www.did-tpe.com/site/20007-黑暗心樂會
→勝利數位印刷中心https://bit.ly/2O6yLBE
→打造原住民的有機部落－光原社會企業：https://bit.ly/2wXzs9a
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我參與選舉，不是為了我自己，是為了把妹妹教給我的愛與幸福，傳遞給更多的人──階級、權力、金錢，這些東西或許可以收買那些政客，但是絕對不會讓欣潔改變──這是我給所有支持者的承諾，也請大家，再相信我一次，給我一個機會，聽聽我的政見與理念，支持我去實現更好的未來。
呂欣潔主張財團加稅，確保穩定的財源，一定要做出社區化、平價、且公共化的長照，至少一週一次的喘息服務，建立社區的統一諮詢窗口，改善照顧服務員的勞動條件，讓年輕人願意投入，才能增加本地照顧人力，外籍看護應由社區的長照或日照中心聘僱，派至需要的家庭服務，讓每個需要照顧的人，可以在自己熟悉的社區終老。
長期照顧，不是搶眼的政策，但絕對是與每個人息息相關的政見，對欣潔而言，長照不只是政見，更是我生命的一部份。讓每個需要的人獲得照顧，我們的社會，將會更美好，更適合居住，透過實質政策的改革，我們一定可以減少「照顧者自殺」、「弱勢家庭因為照顧困境而殺死親人」的悲劇。
台灣的年輕人，是全世界數一數二悲慘的。我們的稅制極度不公，營收百億以上的前十大財團，有效稅率平均只有10%，一般人民年收入超過50多萬稅率就是12％，房價所得比世界第一，還要背負即將破產的年金負債，最後，超時過勞工作，卻還被貼上草莓族標籤。
我主張，逐步調高基本工資至兩萬六，調漲的原因，並非如國民黨所說的要促進經濟成長，而是因為基本工資的意思是，人活在台灣每個月所需的最低生活費用，依照這個定義，根據計算，在台灣至少要有兩萬六，但現在只有20008元。同時，必須增加勞檢員才能落實勞基法，強化工會力量，讓勞工團結，找回與資方協商的能力。
針對大家的居住問題，首先應透過稅制打擊投機炒作，這些投機炒作讓原本買得起房子的人變成買不起，更讓中小企業的辦公室租金變高。其次，對於比較沒能力買房子的人，應該建立完整的租屋市場，透過囤房稅讓空屋釋出為租屋，同時完善法規，保障租客與房東的權益，活絡租屋市場，讓「租房子」也成為有尊嚴的選擇。第三，政府應興建只租不售的「社會住宅」，且應依照家戶可負擔水準訂定租金價格，讓所有人都住得起，而不是像現在台北市動輒一個月2萬多的價格。
至於年金改革，欣潔要在此強調，不是針對特定族群，而是要求政策的永續發展。欣潔主張，實現職業公平，把不同體制的年金整併，讓每一個人，都有公平的未來與退休生活，台灣的年輕人，也不用擔心自己幫國家，揹了一屁股債。
接下來，我希望在立法院中推動讓有愛者皆能成家的婚姻平權法案，落實性別平等教育法，持續的建構性別友善的校園，透過性別教育減少霸凌事件的發生，以及將我長期服務的多元性別族群經驗與觀點帶入立法院，全台灣至少有兩百三十萬名同志族群與他們的家人們，唯有能平等看待差異、尊重多元族群人權的社會，才是一個真正能實現公平正義的社會。
人權，是普世價值，台灣的性別人權運動，在全亞洲，可說是名列前茅。因為性別人權工作，欣潔有幸進入歐盟、聯合國的會議，讓全世界看見台灣的存在、台灣的努力。台灣要突破國際外交困境，就應該從這樣進步的議題開始，我希望由政府推動ＮＧＯ工作者進行國際交流，投入資源進行民間國際交流人才的培訓，進而促進實質交流，讓全世界看見台灣的民主軟實力。
最後，我也希望能夠成立一個多元語言翻譯的電話諮詢中心，讓在台灣的新住民們，在最基本的溝通與辦理公務上，能夠更加方便。
最後的最後，欣潔想要對信義南松山的朋友說：請支持真正改革、和人民站在一起的候選人，我不只是一個三十世代的年輕人，我代表著的是更多的青年想要一個更好的未來的聲音，國會要改革，需要青年人進入國會，而不是黨意為上的舊政客，也不是立場不清的變色龍。
如果你曾經失望過，但依然渴望一個更美好的未來，請支持２號呂欣潔。
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